Teamleider Algemeen Maatschappelijk Werk 32-36 uur

Wil jij het verschil maken in het leven van mensen in Almere? Heb jij visie op maatschappelijk werk en weet je hoe je een team kan laten groeien in professionaliteit én werkplezier? Dan is dit jouw kans!

Als teamleider geef je leiding aan 35 maatschappelijk werkers die zich iedere dag inzetten voor inwoners van Almere. Jij inspireert hen om te blijven ontwikkelen, stimuleert nieuwe vormen van dienstverlening en versterkt het vakmanschap binnen het team.

• Algemeen Maatschappelijk Werkers in de wijkteams
• Outreachend Werk
• Het GebiedsOverstijgend team (GO-team)

Je werkt aan de inhoudelijke ontwikkeling van het vak, voert jaargesprekken, ontwikkel- en verzuimgesprekken en begeleidt teamvergaderingen. Daarbij krijg je ondersteuning van een praktijkbegeleider voor coaching en deskundigheidsbevordering.
In totaal gaat om het om 35 maatschappelijk werkers, waarvan het merendeel werkzaam is binnen een wijkteam in Almere. De wijkteams worden gevormd door wijkwerkers van diverse organisaties (zoals VMCA en MEE Samen). De dagelijkse aansturing van deze wijkteams ligt in handen van een wijkteammanager.

Jouw rol als teamleider binnen deze netwerkorganisatie spitst zich hierdoor toe op de inhoudelijke (door)ontwikkeling van het maatschappelijk werk, het uitvoeren van werkgeverstaken, bedrijfsvoering en deskundigheidsbevordering. Op het gebied van onder andere coaching is een praktijkbegeleider maatschappelijk werk verbonden aan het team.

Je stimuleert medewerkers te reflecteren op en te groeien in hun professionele vakmanschap. Daarbij sluit je aan bij hun signalen, wensen en de mogelijkheden die zij zien hun werk te verbeteren. Je stimuleert hen om nieuwe vormen van dienstverlening op te zetten en bent in staat om het vakmanschap en beroepsidentiteit van het maatschappelijk werk te versterken. Je legt afspraken vast tijdens jaargesprekken, ontwikkelgesprekken en verzuimgesprekken en geeft leiding aan teamvergaderingen.

Je staat er niet alleen voor. Samen met andere leidinggevenden en coördinatoren werk je aan beleids- en organisatieontwikkeling. Je spart met afdelingen als P&O, beleid en financiën en zoekt actief de samenwerking met de gemeente, wijkteammanagers en andere organisaties in het sociaal domein. Samen zoeken jullie naar oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.

• Sinds 2024 werkt De Schoor gebiedsgericht – en jij bouwt mee.

Jij krijgt een stadsdeel toegewezen waarvoor je samen met collega’s het uitvoeringsproces vormgeeft. Jullie onderzoeken wat er speelt in de wijk en zorgen dat verschillende werksoorten, zoals opbouwwerk en kinderwerk, hierop inspelen. Zo zorg je voor maatwerk in de buurt.

• een relevant hbo-diploma
• minimaal 3 jaar werkervaring als leidinggevende
• (bij voorkeur) kennis van het sociale domein, zoals bijvoorbeeld vraagstukken waar het maatschappelijk werk zich mee bezighoudt; zoals relatie- en opvoedingsproblematiek, huiselijk geweld, psychosociale problematiek
• je bent een verbinder die oog heeft voor samenhang en ontwikkeling. Je gaat uit van eigen kracht en verantwoordelijkheid van je collega's
• je kunt vanuit een gezamenlijke opdracht werken met andere organisaties (organisatie-overstijgend)
• je bent een netwerker pur sang en kunt diplomatiek opereren binnen een multidisciplinaire context
• je hebt een helikopterview en maakt de vertaalslag van beleid naar concrete doelstellingen voor het eigen team en de afdeling

• De functie is ingeschaald in schaal 10 cao Sociaal Werk minimaal € 3.935,- en maximaal € 6.321,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week. Inschaling is afhankelijk van diploma en ervaring
• Een vrij te besteden Individueel Keuzebudget ter hoogte van 18% van het bruto jaarsalaris
• Loopbaanbudget van 1,5% van het maandsalaris
• Je krijgt de regie om jouw werk binnen de kaders van je functie op jouw eigen manier in te richten, zodat je optimaal bijdraagt aan het welzijn van vele Almeerders
• Bij De Schoor streven we naar een inclusieve en diverse werkomgeving waar iedereen zich welkom voelt en tot zijn recht komt

Solliciteer direct met jouw motivatie en cv en wie weet word jij onze nieuwe collega! Solliciteren is mogelijk via www.werkenbijdeschoor.nl.

• Neem contact op met Stefan van der Plas, manager Wijk & Welzijn,.

Een referentenonderzoek en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van de procedure. Ook kan een assessment onderdeel uitmaken van de selectie.

• Werken bij De Schoor, Welzijn in Almere

De Schoor is een innoverende en zichtbare welzijnsorganisatie binnen Almere. We zijn overal in Almere. Met 300 medewerkers en meer dan 600 vrijwilligers brengen we mensen samen. We werken aan mentaal welbevinden, sterkeijken en veerkrachtige gemeenschappen. Leggen verbindingen tussen verschillende leefgebieden van mensen en werken altijd samen met anderen. We zijn sociale stadsontwikkelaars.
Onze missie is krachtig en eenvoudig. Samen maken we meedoen mogelijk.
Meer informatie vind je op www.deschoor.nl.