Beleidsmedewerker WMO

IntroductieVacature Beleidsmedewerker WMO - 36 uur per week - omgeving Noord Holland - z.s.m. starten, voor 8 maanden - mogelijkheid tot verlengingOmschrijving

Goede zorg voor iedereen toegankelijk maken is het uitgangspunt van deze gemeente. Dit is met recht een uitdaging. Als je al jouw talenten en creativiteit dan ook nog eens kostenbewust inzet, dan ben jij de beleidsmedewerker voor het sociaal domein die wij zoeken.

De aandacht in deze functie ligt in eerste instantie op het vakgebied Wmo en (volks)gezondheid. Als beleidsmedewerker Wmo ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van de Wet maatschappelijke ondersteuning. Binnen de portefeuille gezondheid ligt de focus op de relatie met de GGD en de samenwerking met (lokale) partners. Jij bent een cruciale schakel tussen het bestuur, de gemeente en de inwoners.

Jij houdt de ontwikkelingen nauwlettend in de gaten en weet deze te vertalen naar beleid dat aansluit bij de behoeften en mogelijkheden van de lokale gemeenschap. Je werkt intensief samen met (regio)collega's en andere stakeholders, zoals zorgaanbieders en belangenorganisaties. De uitdaging is beleid te ontwikkelen waarbij je de vraag integraal benadert, dus vanuit verschillende disciplines binnen het Sociaal Domein en soms ook daarbuiten.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van de Wmo. Dit betreft o.a. het aanpassen van de verordening en de beleidsregels;
• Adviseren van het bestuur over het beleid en de uitvoering daarvan;
• Opstellen van beleidsvoorstellen, -adviezen en -notities;
• Onderhouden van onze subsidierelaties door het voeren van gesprekken en zorgen voor voldoende afstemming;
• Uitvoeren van contractmanagement met lokale en regionale partijen;
• Signaleren van knelpunten en mogelijkheden, en het initiëren van verbeteringen;
• Monitoren en evalueren van de uitvoering van het beleid en het doen van verbetervoorstellen;
• Deelnemen aan (in- en externe) overleggen en netwerken.

In deze gemeente werk je integraal samen, dit zorgt voor passende oplossingen. Jij voelt je thuis in een omgeving waarbij een groot beroep wordt gedaan op jouw flexibiliteit en professionaliteit. Je draagt actief bij aan goede teamresultaten vanuit het besef dat samen beter werkt dan alleen.

Vereisten criteria (eisen)

• BYOD (bring your own device) voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen laptop en mobiel;
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker binnen een gemeente of overheidsinstelling ;
• Een afgeronde diploma op minimaal hbo bachelor niveau;
• Per direct beschikbaar voor 36 uur per week (in overleg in te delen).

   

Gunningscriteria (wensen)

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsmedewerker WMO;
• Aantoonbare werkervaring met de implementatie van beleid op het gebied van WMO;
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren op het gebied van beleid aan het bestuur;
• Aantoonbare kennis van contractmanagement met lokale en regionale partijen.

Kamphorst Detachering helpt jou in het vinden van passende opdrachten, die aansluiten bij jouw kennis en wensen. Wat hebben wij te bieden voor deze vacature:

• Marktconform salaris, conform CAO gemeenten (schaal 9);
• Reiskostenvergoeding en pensioenopbouw;
• Een contract voor de duur van een opdracht o.b.v. ZZP en/of detachering en veelal kans op verlenging;
• De mogelijkheid om gebruik te maken van ons opleidingsbudget.