Programmamanager Ruimtelijke Ordening

Ben jij een programmamanager, die moeilijke opgaven realiseert en mensen mee beweegt naar een gezamenlijk doel dit om impact te maken op maatschappelijk niveau? Werk jij graag binnen een dynamische werkomgeving mét de zekerheid en garantie van een vast dienstverband? Word dan programmamanager bij MRM Interim & Advies!

Als programmamanager kom je bij MRM in dienst, waarna wij samen op zoek gaan naar een uitdagend en bijpassend project bij een van onze opdrachtgevers. Hierin houden we rekening met jouw wensen, waaronder ambities en reistijd. Projecten hebben verschillende doorlooptijden, variërend van 3 maanden tot meerdere jaren. Daarbij werk je op locatie van de opdrachtgever, vanuit huis of vanuit ons kantoor in Groningen.

Wat je precies gaat doen hangt uiteraard af het project en de ervaring die je meebrengt, de onderstaande verantwoordelijkheden behoren tot jou functie:

• Het opstellen en verder vertalen van strategische beheerkaders voor één of meerder deelgebieden;
• Het verder concretiseren en realiseren van programmadoelstelling;
• Het maken van een plan van aanpak en het realiseren van het plan;
• Het formeren van een interdisciplinair programmateam;
• Het goed laten functioneren van het programmateam;
• Binnen het programma zorg je voor de opstart van (deel) projecten;
• Het zorgen voor planmatig werken binnen het programma en de op te starten projecten.

Voor het uitvoeren van deze functie, is dit grotendeels wat jij brengt:

• Hbo– of academisch diploma richting planologie, sociale geografie, (steden)bouwkunde of soortgelijk;
• Bekend met gemeentelijke programma’s, gemeentelijk beleid en procedures op het ruimtelijk beleidsterrein;
• Je beschikt over bestuurlijke en maatschappelijke sensitiviteit.

Houd in overweging dat ofwel opgedane ervaring bij de overheid óf relevante ervaring als programmamanager een harde eis is. Heb je geen van beide? We raden dan aan om eerst te bellen met Otto Schutte (06-13 83 07 66) om te bespreken wat de mogelijkheden zijn.

Sollicitatieprocedure
We passen onze sollicitatieprocedure aan naar jouw specifieke situatie; zo kunnen we het traject in twee weken geheel doorlopen.

• Het 1e gesprek voer je met Otto Schutte (recruiter) of Manon Bronsema (adviseur);
• Het 2e gesprek voer je met Otto Schutte / Manon Bronsema en Robin Broekema (partner).

Hebben we, na deze twee gesprekken, wederzijds vertrouwen in een mooie samenwerking? Dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel en teken je uiteindelijk het contract bij ons op kantoor.