9 okt 2026
Bedrijfsleider met Ondernemersgeest
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Amsterdam |
| Opleidingsniveau | HBO / bachelor |
| Contactpersoon |
Klaas-Jan Osseweijer +31612391239 |
Informatie
Wat ga je doen?
- Samenwerking & overdracht: De eerste twee jaar trek je nauw op met de huidige directeur om het bedrijf en de werkprocessen door en door te doorgronden.
- Operationele sturing: Je bent (eind)verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken en stuurt het hechte team van monteurs en de binnendienst aan.
- Ad-hoc besluitvorming: Bij acute calamiteiten en complexe storingen schakel je razendsnel, neem je pragmatische besluiten en bewaak je de rust.
- Klantcontact & commercie: Je bent hét gezicht in de regio. Je onderhoudt en bouwt relaties uit met vastgoedbeheerders, woningcorporaties, zakelijke klanten en particulieren in Groot-Amsterdam.
- Mensen & cultuur: Je koestert de warme, persoonlijke sfeer van dit familiebedrijf. Je coacht, motiveert en staat dicht bij de vakmensen op de werkvloer.
- Procesoptimalisatie: Je analyseert de werkprocessen (planning, storingsdienst, administratie) en stroomlijnt deze voor verdere professionalisering en schaalbaarheid.
Omschrijving
Wat ga je doen?
- Samenwerking & overdracht: De eerste twee jaar trek je nauw op met de huidige directeur om het bedrijf en de werkprocessen door en door te doorgronden.
- Operationele sturing: Je bent (eind)verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken en stuurt het hechte team van monteurs en de binnendienst aan.
- Ad-hoc besluitvorming: Bij acute calamiteiten en complexe storingen schakel je razendsnel, neem je pragmatische besluiten en bewaak je de rust.
- Klantcontact & commercie: Je bent hét gezicht in de regio. Je onderhoudt en bouwt relaties uit met vastgoedbeheerders, woningcorporaties, zakelijke klanten en particulieren in Groot-Amsterdam.
- Mensen & cultuur: Je koestert de warme, persoonlijke sfeer van dit familiebedrijf. Je coacht, motiveert en staat dicht bij de vakmensen op de werkvloer.
- Procesoptimalisatie: Je analyseert de werkprocessen (planning, storingsdienst, administratie) en stroomlijnt deze voor verdere professionalisering en schaalbaarheid.
Functie eisen
Wat vragen wij van jou?
- Ervaring: Minimaal HBO werk- en denkniveau met aantoonbare (hoger) leidinggevende ervaring binnen de techniek, installatiebranche, bouw of een servicegerichte/storingsomgeving.
- Hands-on & pragmatisch: Je staat met de voeten in de klei, denkt in praktische oplossingen en deinst niet terug voor een ad-hoc uitdaging.
- Communicatief & sociaal: Je bent een sterke, benaderbare gesprekspartner voor zowel de monteurs als zakelijke opdrachtgevers.
- Commercieel & slagvaardig: Je kent de regio Groot-Amsterdam goed (of bent hier sterk mee verbonden), herkent kansen in de markt en durft beslissingen te nemen.
- Affiniteit met een MKB-familiebedrijf: Je voelt je thuis in een platte organisatie met korte lijnen en directe communicatie.
