Junior accountmanager

Vanwege het succes en de voortdurende groei en mega ambitie, is ons partnerbedrijf momenteel op zoek naar een gedreven en ambitieuze (Junior) Accountmanager!

Over de organisatie

Bij ons partnerbedrijf, een grote speler in de technische arbeidsbemiddeling, draait alles om ondernemen en een passie voor leren en uitdagingen aangaan. Succes wordt samen bereikt en dit is diep verankerd in hun bedrijfscultuur. Ze erkennen en waarderen de unieke talenten van hun medewerkers en leggen daarom geen strikte criteria op. Bij onze partner kun je authentiek zijn en je eigen stempel drukken op je werk op een manier die bij je past.

Hoewel iedereen binnen het team allemaal uniek zijn, delen ze een gezamenlijke passie voor ondernemerschap, communicatie en creatie. Als nieuw lid van ons team zul je worden ondersteund en geïnspireerd door andere getalenteerde en ondernemende collega's. Het is niet voor niets zo dat het interne personeel de sfeer en cultuur een 8+ geeft!

Ontwikkeling staat daarnaast centraal in deze organisatie. Je krijgt veel ruimte voor autonomie en verantwoordelijkheid. Er zijn vrijwel geen beperkingen als het gaat om het verwezenlijken van jouw ambities. We nodigen graag nieuwe talenten uit die dezelfde passie en drive delen!

In de huidige arbeidsmarkt zijn technische professionals schaars en zeer gewild. Werkgevers hebben moeite met het vinden van geschikte kandidaten, en professionals vinden het vanuit de enorme vraag lastig om hun volgende carrièrestap te bepalen.

Als (Junior) Accountmanager ben jij verantwoordelijk voor het verbinden van werkgevers en technische professionals. Je houdt rekening met de vaardigheden en ambities van jouw professionals, en begrijpt de bedrijfscultuur en het toekomstperspectief van jouw klanten.

Met jouw expertise en kennis leg je de brug tussen de meest geschikte vacature en de werkgever. Dit vereist vaak strategisch denken en er wordt veel van jouw kwaliteiten verwacht. Denk hierbij onder andere aan:

• Effectieve gespreks- en luistertechnieken toepassen bij klanten en kandidaten;
• (Commerciële) kansen herkennen en strategisch benutten;
• Klantrelaties opbouwen en onderhouden voor langdurige samenwerking;
• Onderhandelingsvaardigheden aanscherpen om win-winovereenkomsten te bereiken;
• Oplossingsgericht denken en proactieve oplossingen bieden aan klanten en kandidaten;
• Trends en ontwikkelingen in de arbeidsmarkt volgen en inzichtelijk maken voor stakeholders;
• Gebruikmaken van data-analyse en inzichten om effectieve wervingsstrategieën te ontwikkelen;
• Het behalen van commerciële doelen door middel van strategische planning en uitvoering;
• Opbouwen van een sterke en betrouwbare reputatie in de branche.

Om succesvol te zijn in deze rol, neem je de volgende eigenschappen en kwalificaties mee:

• Een HBO-diploma in een commerciële richting (verplicht);
• Een sterke commerciële en ondernemende instelling;
• 0-3 jaar relevante commerciële werkervaring;
• Het verrichten van (koude) acquisitie schrikt je niet af;
• Je haalt voldoening uit het behalen van commerciële successen;
• Ambitieus en waardeert autonomie in je functie;
• In staat om op zowel tactisch als strategisch niveau te schakelen met klanten;
• Proactief in het bereiken van je doelen en continu streven naar persoonlijke ontwikkeling.

In ruil voor deze uitdagende rol als (Junior) Accountmanager kun je het volgende verwachten:

• Een uitstekend basissalaris tussen € 2500 - € 3500;
• Een van de meest aantrekkelijke bonussystemen in Nederland, ontwikkeld door het interne personeel. Je kunt snel stijgen in je maandelijkse inkomen, met de kans om tot wel € 5.000 per maand aan bonussen te verdienen;
• Een solide pensioenregeling waarbij je partner ook jouw premie betaalt, waardoor je netto meer overhoudt voor persoonlijk plezier;
• 31,5 verlofdagen met de optie om extra verlofdagen te kopen wanneer je een extra vakantie wilt plannen;
• Een auto, iPhone, laptop en onkostenvergoeding;
• Snelle carrièrekansen;
• Een hecht team met leuke teambuildingactiviteiten, zoals skireizen;
• Een uitgebreid opleidingsprogramma.

BlinQ Recruitment is gevraagd om deze functie van (Junior) Accountmanager in te vullen op basis van Werving & Selectie. Dit houdt in dat jij direct in dienst komt bij onze partner. We komen graag met je in contact om deze vacature vrijblijvend met je te bespreken. Sta je open voor een nieuwe uitdaging, maar sluit dit niet helemaal aan? Ook dan gaan we graag het gesprek met je aan. We zijn altijd op zoek naar UitblinQers! Je kunt contact opnemen via 06-13643270.