Monteur

Binnen de afdeling zijn de werkzaamheden gericht op het assembleren van alle voorkomende systemen en typenummers, het uitvoeren van de bijbehorende (veiligheids) testen, controle van de werkzaamheden en het oplossen van (geconstateerde) storingen en afwijkingen. Het betreft montages met zowel een laag als hoog repeterend karakter.

Werkorders zijn beschikbaar in het productiebesturingspakket en planningslijsten kunnen worden geprint. Materiaal wordt afgeroepen mbv barcodes-readers en gecontroleerd op volledigheid, juistheid en kwaliteit ( voor zover mogelijk). Actie wordt ondernomen bij geconstarteerde afwijkingen waaronder het invullen van het Digitale afkeurformulier.

Bij gereed komen van de werkorder wordt deze gecontroleerd op compleetheid en administratief gereed gemeld waarna het systeem of typenummer wordt aangeboden aan het interne klant of het magazijn.

Wat ga je doen?

• Bouwt incidenteel proto- en voorseries en maakt een analyse.
• Beelname aan afdelings-werkgroepen (bijvoorbeeld 5S of verbeteracties).
• Voortmeten van gedefinieerde systemen volgens vastgelegde werkwijze.
• Probleemloos en op tijd afleveren van alle samenstellingen volgens geldende voorschriften en procedures.
• Beoordelen van toegeleverde onderdelen.
• Correct uitvoeren van de testprocedures.
• Naleven van de gestelde veiligheidsprocedures.
• Orde en netheid op werkplek en afdeling.

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogrammas. Samen groeien we verder!

Je krijgt van ons:

• Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
• Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
• 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken;
• De mogelijkheid tot deelname aan één van onze talentprogrammas;
• Een opleidingsbudget van 1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
• 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

• MBO niveau 2-4 (Elektronica, Mechatronica of Fijnmechanisch)
• 2 -5 jaar relevante werkervaring
• Proactieve instelling, analytisch vermogen, affiniteit met hightech producten
• Gedisciplineerd en zeer nauwgezet kunnen werken
• Zelfstandig maar ook in teamverband kunnen werken

High Tech bedrijf. Wil je meer info neem dan contact met mij op.