Productieleider
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie |
Horst, Horst aan de Maas |
| Salaris | €2.800 - €4.700 p/m |
| Opleidingsniveau | HBO / bachelor |
| Organisatie | Synsel Techniek |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Locatie: Horst.
Deze organisatie ontwikkelt en bouwt innovatieve robotsystemen voor de fruitsector. Het bedrijf groeit en heeft een nuchter karakter dat geworteld is in de metaalbewerking. Vanuit Horst werkt de organisatie aan de verdere professionalisering van haar productie. De productie bestaat uit de afdelingen plaatwerk en montage. Op de afdeling plaatwerk werken circa 12 medewerkers en op montage circa 28 medewerkers; beide teams worden aangestuurd door een voorman. De Productieleider vormt de verbindende schakel tussen de werkvloer en de Operations Manager en rapporteert rechtstreeks aan deze manager. De organisatie wil de dagelijkse productieprocessen verder professionaliseren, zodat er meer ruimte ontstaat voor strategische projecten. Daarbij ligt de nadruk op het bewaken van de operationele voortgang, kwaliteit en levertijden en op het verbeteren van processen met Lean-principes. De cultuur is informeel, direct en pragmatisch, met korte lijnen en weinig onnodige bureaucratie. Collega’s delen een passie voor techniek en zijn trots op wat ze maken. Er wordt hard gewerkt, met ruimte voor een goed gesprek. In deze groeiende organisatie krijgt de productieafdeling aandacht en verantwoordelijkheid om verder vorm te geven aan de werkwijze en ontwikkeling van het bedrijf.
Wil jij in regio Horst tot €4700 verdienen als Productieleider? Solliciteer dan direct!
- Als Productieleider ben je verantwoordelijk voor het aansturen en verder professionaliseren van de productie
- Als Productieleider coach en stuur je de twee voormannen en hun teams aan
- Je bent de verbindende schakel tussen de werkvloer en het management
- Als Productieleider bewaak je de dagelijkse voortgang, kwaliteit en levertijden
- Je initieert en implementeert procesverbeteringen op basis van Lean-principes
- Je denkt vooruit, plant om toekomstige problemen aan te pakken en brengt structuur en overzicht in de productie
- Je hebt hbo-werk- en -denkniveau, bij voorkeur in Technische Bedrijfskunde of Werktuigbouwkunde
- Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring in een technische productieomgeving, bij voorkeur in de machinebouw
- Je hebt kennis van en ervaring met Lean Manufacturing en procesoptimalisatie
- Je brengt een pragmatische, daadkrachtige en hands-on mentaliteit mee en weet mensen met natuurlijk overwicht en sterke communicatieve vaardigheden te motiveren
- Je bent stressbestendig en kunt zowel operationeel als tactisch denken en handelen
- Je bent proactief en oplossingsgericht en bent bereid je voor de lange termijn aan de organisatie te verbinden en met haar mee te groeien
- Salaris: €2.800 – €4.700 bruto per maand
- Een sleutelrol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid om de productieafdeling vorm te geven
- Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en mee te groeien met het bedrijf
- Een goede pensioenregeling
- Een informele, pragmatische werkomgeving met korte lijnen en open, directe communicatie
- 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld
- Reiskostenvergoeding
- Mogelijkheden om verschillende cursussen te volgen
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Omschrijving
Locatie: Horst.
Deze organisatie ontwikkelt en bouwt innovatieve robotsystemen voor de fruitsector. Het bedrijf groeit en heeft een nuchter karakter dat geworteld is in de metaalbewerking. Vanuit Horst werkt de organisatie aan de verdere professionalisering van haar productie. De productie bestaat uit de afdelingen plaatwerk en montage. Op de afdeling plaatwerk werken circa 12 medewerkers en op montage circa 28 medewerkers; beide teams worden aangestuurd door een voorman. De Productieleider vormt de verbindende schakel tussen de werkvloer en de Operations Manager en rapporteert rechtstreeks aan deze manager. De organisatie wil de dagelijkse productieprocessen verder professionaliseren, zodat er meer ruimte ontstaat voor strategische projecten. Daarbij ligt de nadruk op het bewaken van de operationele voortgang, kwaliteit en levertijden en op het verbeteren van processen met Lean-principes. De cultuur is informeel, direct en pragmatisch, met korte lijnen en weinig onnodige bureaucratie. Collega’s delen een passie voor techniek en zijn trots op wat ze maken. Er wordt hard gewerkt, met ruimte voor een goed gesprek. In deze groeiende organisatie krijgt de productieafdeling aandacht en verantwoordelijkheid om verder vorm te geven aan de werkwijze en ontwikkeling van het bedrijf.
Wil jij in regio Horst tot €4700 verdienen als Productieleider? Solliciteer dan direct!
- Als Productieleider ben je verantwoordelijk voor het aansturen en verder professionaliseren van de productie
- Als Productieleider coach en stuur je de twee voormannen en hun teams aan
- Je bent de verbindende schakel tussen de werkvloer en het management
- Als Productieleider bewaak je de dagelijkse voortgang, kwaliteit en levertijden
- Je initieert en implementeert procesverbeteringen op basis van Lean-principes
- Je denkt vooruit, plant om toekomstige problemen aan te pakken en brengt structuur en overzicht in de productie
- Je hebt hbo-werk- en -denkniveau, bij voorkeur in Technische Bedrijfskunde of Werktuigbouwkunde
- Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring in een technische productieomgeving, bij voorkeur in de machinebouw
- Je hebt kennis van en ervaring met Lean Manufacturing en procesoptimalisatie
- Je brengt een pragmatische, daadkrachtige en hands-on mentaliteit mee en weet mensen met natuurlijk overwicht en sterke communicatieve vaardigheden te motiveren
- Je bent stressbestendig en kunt zowel operationeel als tactisch denken en handelen
- Je bent proactief en oplossingsgericht en bent bereid je voor de lange termijn aan de organisatie te verbinden en met haar mee te groeien
- Salaris: €2.800 – €4.700 bruto per maand
- Een sleutelrol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid om de productieafdeling vorm te geven
- Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en mee te groeien met het bedrijf
- Een goede pensioenregeling
- Een informele, pragmatische werkomgeving met korte lijnen en open, directe communicatie
- 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld
- Reiskostenvergoeding
- Mogelijkheden om verschillende cursussen te volgen
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.