Vestigingsmanager

Omschrijving

Functie eisen

Als Vestigingsmanager ben je een echte Perflexxionist, of heb je alles in huis om er één te worden! Je voelt je verantwoordelijk voor jouw vestiging, krijgt energie van het behalen van resultaten en weet hoe je mensen in beweging brengt. Je bent een betrokken leidinggevende die kansen ziet, beslissingen durft te nemen en altijd oog houdt voor de mensen achter de cijfers.

Dit breng je mee:

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau en spreekt en schrijft uitstekend Nederlands
• Je hebt bij voorkeur minimaal 5 jaar ervaring in de uitzendbranche en kent de markt, klanten en dienstverlening goed
• Je hebt commercieel inzicht, kunt cijfers analyseren en vertaalt doelen naar haalbare plannen voor jouw vestiging en klanten
• Je hebt leidinggevende kwaliteiten en krijgt energie van het coachen, motiveren en ontwikkelen van collega's
• Je bent resultaatgericht, neemt initiatief en durft beslissingen te nemen, ook wanneer je voor lastige keuzes staat

Jij als Vestigingsmanager
Je weet hoe je een team enthousiast maakt en samen resultaten behaalt. Daarbij kijk je niet alleen naar de doelen van vandaag, maar ook naar de groei van morgen. Je herkent kansen in de markt, onderhoudt sterke klantrelaties en denkt actief mee over de ontwikkeling van Perflexxion. Je bent iemand die verantwoordelijkheid neemt en afspraken nakomt. Gaat iets niet zoals gepland? Dan houd je het hoofd koel, zoek je naar oplossingen en help je jouw team weer op weg. Je kunt goed luisteren, begrijpt wat collega's en klanten nodig hebben en weet wanneer je moet bijsturen. Ook vind je het belangrijk dat mensen met plezier naar hun werk gaan. Je bent zichtbaar en betrokken, geeft vertrouwen en biedt collega's de ruimte om te leren. Tegelijkertijd durf je duidelijke verwachtingen uit te spreken en spreek je mensen aan wanneer dat nodig is.

Onze kernwaarden passen bij jou
Bij Perflexxion werken we vanuit vier kernwaarden. Als Vestigingsmanager draag je deze niet alleen uit, maar geef je ook het goede voorbeeld:

• Passie: je bent enthousiast over je werk, ziet kansen en weet anderen mee te nemen in jouw energie
• Betrouwbaar: je doet wat je belooft, communiceert duidelijk en bent een collega op wie anderen kunnen rekenen
• Ontwikkeling: je wilt zelf blijven groeien en helpt jouw team om talenten te ontdekken en verder te ontwikkelen
• Aandacht: je hebt oprechte interesse in collega's en klanten en begrijpt dat goede relaties het verschil maken

Herken jij jezelf hierin? Dan pas je goed binnen ons team van Vestigingsmanagers. Je krijgt de ruimte om jouw eigen stijl van leidinggeven te laten zien, zolang je samen met je team blijft bouwen aan een sterke vestiging en een nog sterker Perflexxion!