150.794 vacatures

Docent Duits (2e graads) vacatures in Nijmegen

Actuele Docent Duits (2e graads) vacatures in Nijmegen. Ook gezocht op termen als Docent Duits, 2e graads docent Duits, Duits docent en Leerkracht Duits.

1 aug 2026 Docent Duits | Arnhem | parttime
  • Arnhem
  • 32 - 40 uur

BedrijfsomschrijvingVoor een van onze scholen in Arnhem zijn we met ingang van het nieuwe schooljaar (24 augustus) op zoek naar een docent Duits. Heb jij affiniteit met het vmbo en ben jij twee dagen ..

11 jul 2026 docent Duits 2e graads
  • Bemmel

Vacature omschrijving Ben jij een docent die de leerling als individu en als onderdeel van een groep kan helpen groeien? Dan hebben we goed nieuws!   OBC Bemmel zoekt een:    DOCENT DUITS

Werken als

Als Docent Duits (2e graads) in Nijmegen geef je les in het voortgezet onderwijs en begeleid je leerlingen bij spreek-, luister-, lees- en schrijfvaardigheid. Je werkt aan leerdoelen voor onderbouw en bovenbouw, maakt toetsen en stimuleert leerlingen om met het Duits praktisch om te gaan. Nijmegen is aantrekkelijk door de combinatie van grote schoolgemeenschappen, een actief onderwijsnetwerk en veel aandacht voor taal en cultuur in de regio rond Radboud Universiteit.

Salaris & Arbeidsvoorwaarden

Salarisrange Docent Duits (2e graads) Nijmegen
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.500 €3.500 €4.500 €5.500+
€3.000 Startend Docent Duits (2e graads)
€4.200 Mediaan
€5.500 Senior / hogere schaal

Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn doorgaans vakantiegeld, pensioenopbouw en (school- of sectiegebonden) mogelijkheden voor opleiding en professionalisering.

Het salaris voor Docent Duits (2e graads) ligt doorgaans in de salarisschalen van de CAO Voortgezet Onderwijs en hangt af van je ervaring, de onderwijssoort (vmbo/havo/vwo of andere doelgroepen) en de fase waarin de school je inschaalt. Naast je bruto maandsalaris zijn arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld, een eindejaarsuitkering (waar van toepassing) en pensioenopbouw gebruikelijk. Ook kunnen er afspraken zijn over reiskostenvergoeding en opleidingsbudget, afhankelijk van werkgever en functie-inhoud.

Veelgestelde vragen

Hoe vind ik Docent Duits (2e graads) vacatures in Nijmegen en regio?
Kijk op Joof.nl specifiek naar vacatures voor ‘Docent Duits (2e graads)’ en filter op Nijmegen en omliggende plaatsen. Veel scholen plaatsen vacatures voor meerdere leerjaren of tijdelijke/structurele vervangingen.
Wat is het salaris voor Docent Duits (2e graads) in Nijmegen?
Je valt meestal binnen de CAO Voortgezet Onderwijs; de indicatie ligt grofweg tussen €2.500 en €5.500+ bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector. Het exacte bedrag volgt uit je inschaling en aanstellingsomvang.
Welke werkgevers zoeken in Nijmegen vaak een docent Duits (2e graads)?
In de regio zie je regelmatig kansen bij scholen voor voortgezet onderwijs en onderwijsorganisaties die met scholengemeenschappen werken, zoals Canisius College en Maaswaal College, en soms bij mbo-opleidingen via taalcomponenten.
Welke opleiding heb ik nodig om Docent Duits (2e graads) te worden?
Je hebt minimaal een tweedegraads lesbevoegdheid voor Duits nodig, behaald via een hbo-lerarenopleiding Duits (of een afgeronde opleiding die daarmee gelijkstaat).
Kan ik doorgroeien vanuit de functie docent Duits in Nijmegen?
Ja. Je kunt groeien via sectie- of curriculumtaken, coördinatie van toetsing of begeleiding van collega’s. Bij grotere onderwijsorganisaties in de regio zijn er ook kansen richting kwaliteits- of teamrollen.

Werken als Docent Duits (2e graads) in Nijmegen

📋

Werkzaamheden

Je verzorgt lessen Duits volgens het curriculum, van grammatica en woordenschat tot vaardigheden en literatuur/tekstanalyse. Je maakt en beoordeelt toetsen, begeleidt leerlingen richting schoolexamens en biedt extra ondersteuning waar dat nodig is. Daarnaast voer je oudergesprekken, stem je af met collega’s binnen de sectie Duits en werk je mee aan sectie- en schoolprojecten.

🎓

Vaardigheden & Opleiding

Je hebt een tweedegraads bevoegdheid voor Duits en kunt leerstof helder uitleggen, differentiëren en actieve werkvormen inzetten. Goede beheersing van het Duits (mondeling en schriftelijk) is belangrijk, zeker bij luister- en spreekopdrachten. Je houdt overzicht in de planning, werkt nauwkeurig met toetsing en kunt samenwerken met mentoren en zorgteams.

📈

Doorgroeimogelijkheden

Doorstromen kan via extra taken binnen de sectie Duits, zoals curriculumontwikkeling, coördinatie van toetsing of begeleiding van nieuwe docenten. In Nijmegen zijn er ook mogelijkheden om stappen te zetten richting onderwijsontwikkeling binnen grotere onderwijsorganisaties, bijvoorbeeld bij scholengroepen en samenwerkingsverbanden. Met aantoonbare didactische ervaring kun je daarnaast groeien naar rollen zoals teamleider, kwaliteitscoördinator of medeverantwoordelijke voor sectie-/schoolbrede programma’s.

Wil je meteen de nieuwste vacatures zien?

Maak een Jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures in je mailbox

Jobalert aanvragen
Hoe werkt het? Joof Jobalert