Actuele Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) vacatures in Spijkenisse. Ook gezocht op termen als Docent Verzorging, Docent Gezondheidskunde, Docent Zorg & Welzijn en Leraar Verzorging.
3 sep 2026
Docent zorg & welzijn | Vlaardingen
Vacature omschrijving Lentiz | Geuzencollege is een ondernemende en veelzijdige school voor alle leerwegen van het vmbo, al dan niet met leerwegondersteuning (LWO). Vanuit drie gebouwen bieden we onze ..
1 sep 2026
Docent koken en verzorging VSO/VSO MB | Rotterdam
- €3.644 - €6.432 p/m
- HAVO / VWO
Vacature omschrijving Verzorging /kookles geven aan een unieke doelgroep? De Visio-school in Rotterdam is in de eerste plaats een gewone school waar leerlingen leren en zich ontwikkelen. Toch zijn we ..
Werken als
Als Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) werk je vanuit Spijkenisse aan lessen waarin studenten leren hoe je zorg verleent, verantwoord werkt en gezondheid bespreekbaar maakt. Je begeleidt praktijkopdrachten en werkt met lesmaterialen voor zorgrollen in het dagelijks leven en in zorginstellingen. Door de ligging bij Rotterdam kun je als docent ook makkelijk samenwerken met andere opleidingen en stageplekken in de Rijnmond-regio.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) Spijkenisse
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.500
€3.500
€4.500
€5.500+
€3.000
Startend Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads)
€4.200
Mediaan
€5.500
Senior
Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld, pensioenopbouw en (bij)scholingsbudget zijn gebruikelijk, afhankelijk van de cao en werkgever.
Het salaris voor Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) ligt doorgaans in de lerarenschaal op basis van ervaring en opleiding, met ruimte binnen de cao van de onderwijssector. In regio Spijkenisse kan het aanbod verschillen per type school en verantwoordelijkheden (bijvoorbeeld begeleiding, mentorschap of coördinatie). Een indicatie is dat je bruto per maand meestal in een midden- tot hogere lerarenschaal uitkomt, afhankelijk van je inschaling. Je arbeidsvoorwaarden bestaan vaak uit vakantiegeld, pensioenopbouw via een werkgevers-/sectorregeling en mogelijkheden voor scholing; het uiteindelijke salaris hangt af van ervaring, werkgever en sector.
Veelgestelde vragen
Welke vacatures voor Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) in Spijkenisse kan ik verwachten? ▾
Meestal gaat het om functies bij scholen (vaak mbo/vo) met opleidingen richting Zorg & Welzijn, waar je lessen verzorging/gezondheidskunde geeft en studenten begeleidt in theorie én praktijk.
Wat is het salarisniveau voor deze docentfunctie in Spijkenisse? ▾
De inschaling volgt meestal de lerarenschaal uit de relevante cao en hangt af van je bevoegdheid, ervaring en eventuele extra taken. Op basis van markt-/schaalbandbreedtes ligt het indicatief grofweg tussen €2.500 en €5.500+ bruto per maand, afgerond; het exacte bedrag verschilt per werkgever en sector.
Welke werkgevers zijn actief in de regio Spijkenisse voor deze functie? ▾
Met name onderwijsorganisaties rond Rotterdam-Rijnmond, zoals ROC’s en regionale scholen die zorgopleidingen verzorgen. Voorbeelden die je in vacatures vaak terugziet zijn onder meer Zadkine, Albeda en Rijnmond College.
Welke opleiding of bevoegdheid heb ik nodig om Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) te worden? ▾
Je hebt in de regel een 2e graads bevoegdheid voor verzorging/gezondheidszorg nodig (lerarenopleiding). In de praktijk helpen didactische scholing en aantoonbare ervaring met praktijkleren ook sterk.
Hoe ziet doorgroeien eruit na een start als docent in Spijkenisse? ▾
Vaak kun je doorgroeien naar vak-/stagecoördinatie, curriculum- of toetsontwikkeling of mentor-/begeleidingsrollen binnen het zorgdomein. Via samenwerking in de Rijnmond-regio kun je daarnaast makkelijker specialiseren in praktijkleren en onderwijsontwikkeling.
Werken als Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) in Spijkenisse
📋
Werkzaamheden
Je geeft (theorie)lessen en begeleidt studenten in praktijkvaardigheden rond verzorging, gezondheid, leefstijl en het herkennen van zorgvragen. Je bereidt lessen voor, beoordeelt werkstukken en toetsen, en bespreekt voortgang met studenten en begeleiders. Daarnaast onderhoud je contact met stage- of praktijkplaatsen en draag je bij aan onderwijsontwikkeling, bijvoorbeeld door casussen en praktijkopdrachten te verbeteren.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt een 2e graads bevoegdheid en kennis van verzorging en gezondheidskunde op hbo-niveau, met vertaling naar begrijpelijke lesstof. Je kunt studenten activeren met heldere uitleg, goede feedback en realistische zorgcasussen. Je beheerst toetsing en leerlingbegeleiding, en werkt veilig en zorgvuldig volgens relevante richtlijnen rondom zorg, verslaglegging en privacy. Daarnaast helpt het als je recente werk- of stage-ervaring hebt in zorg en welzijn, zodat je lessen aansluiten op de praktijk.
📈
Doorgroeimogelijkheden
Doorgroeimogelijkheden liggen vaak in specialisatie en coördinatie, zoals vakcoördinator Zorg & Welzijn of begeleider van stages en BPV-opdrachten. Ook kun je groeien naar rollen in curriculumontwikkeling of toetsontwikkeling binnen het onderwijsdomein. In de Rijnmond-regio werken veel scholen samen, waardoor je makkelijker kunt aanhaken op trajecten rond innovatie in praktijkleren. Met extra bevoegdheid/opleiding kun je op termijn doorgroeien naar een hogere docentenfunctie of een onderwijsrol met bredere verantwoordelijkheid.
