Actuele Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) vacatures in Vlaardingen. Ook gezocht op termen als Docent Verzorging, Docent Gezondheidskunde, Docent Zorg & Welzijn en Zorgdocent.
17 okt 2026
Docent Zorg en Welzijn met ervaringsdeskundigheid.
Rotterdam
Vacature omschrijving Docent Zorg & Welzijn met ervaringsdeskundigheid Heb jij een passie voor ervaringsdeskundigheid, mensgerichte zorg, het begeleiden van volwassen studenten in hun leerproces ..
6 okt 2026
Docent Zorg & Welzijn/ Omgangskunde
Rotterdam
- €3.713 - €5.495 p/m
- MBO
- HBO / bachelor
Vacature omschrijving Docent Zorg & Welzijn/ Omgangskunde Binnen het Gezondheid & Welzijn College zoeken wij een enthousiaste Docent Zorg en Welzijn/ Omgangskunde voor de opleiding ..
1 okt 2026
Docent zorg en welzijn | Heerlen
Den Haag
- 32 - 40 uur
- HBO / bachelor
BedrijfsomschrijvingIs de gezondheid en het welzijn van anderen belangrijk voor jou? En wil je deze passie graag overbrengen op leerlingen van het vmbo? Voor een leuke middelbare school in de omgeving ..
29 sep 2026
Docent Zorg en Welzijn (Gedeeltelijke vervanging)
Rijswijk
- Voltijd · Voltijd
- VMBO / MBO-1
Vacature omschrijving Vacature Rijswijks Lyceum & van Vredenburch College Onze leerlingen verdienen de beste kansen op succes. Succes in hun onderwijsloopbaan én in de samenleving. Hoe ..
28 sep 2026
Docent koken en verzorging VSO/VSO MB
Rotterdam
- €3.644 - €6.432 p/m
- HAVO / VWO
Vacature omschrijving Verzorging /kookles geven aan een unieke doelgroep? De Visio-school in Rotterdam is in de eerste plaats een gewone school waar leerlingen leren en zich ontwikkelen. Toch zijn we ..
Werken als
Als Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) in Vlaardingen begeleid je studenten bij zorg- en gezondheidsvakken, van basisvaardigheden tot casussen uit de praktijk. Je werkt samen met collega’s van het (v)mbo en praktijkpartners in de regio Rotterdam-Rijnmond, waar stages en praktijkopdrachten aansluiten op echte zorgvragen. Vlaardingen is aantrekkelijk door de korte lijnen met zorgorganisaties en de bereikbaarheid richting Rotterdam voor (bij)scholing en netwerken.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) Vlaardingen
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.800
€3.200
€3.800
€4.400+
€2.900
Startend Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads)
€3.400
Mediaan
€4.100
Senior
In het onderwijs zijn doorgaans vakantiegeld, een eindejaarsuitkering, pensioenopbouw en vaak (bij)scholings- of opleidingsbudgetten onderdeel van de arbeidsvoorwaarden.
Als docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) ligt je bruto maandsalaris indicatief binnen een bandbreedte, afhankelijk van je ervaring, bevoegdheid/inschaling, werkgever en (onderwijs)sector. Je salaris volgt meestal de CAO voor het voortgezet onderwijs (of een vergelijkbare onderwijs-CAO) en wordt aangevuld met vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. De exacte inschaling (bijv. start vs. groei naar hogere functiegroepen) bepaalt waar je binnen de schaal valt.
Veelgestelde vragen
Voor welke type vacatures kan ik solliciteren voor Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) in Vlaardingen? ▾
Meestal gaat het om vacatures bij (v)mbo-scholen en ROC’s in de regio Rotterdam-Rijnmond, waar opleidingen richting Zorg & Welzijn en/of gezondheidszorg worden aangeboden.
Wat is een realistische salarisindicatie voor deze functie? ▾
Een realistische salarisindicatie voor een docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) ligt meestal grofweg tussen ongeveer €2.800 en €4.400+ bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en inschaling in de onderwijs-CAO. Voor veel functies zit het midden rond een bruto maandsalaris van circa €3.400, maar jouw werkgever en sector bepalen uiteindelijk waar je uitkomt.
Welke werkgevers in de regio Vlaardingen passen bij deze rol? ▾
Denk aan ROC’s en onderwijsinstellingen voor Zorg & Welzijn (zoals Albeda College en Zadkine) en zorgpartners in de regio waar stages en praktijkcomponenten plaatsvinden (zoals Laurens en Maasstad Ziekenhuis).
Welke opleiding en bevoegdheid heb ik nodig? ▾
Voor de functie als Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) is in de regel een tweede-graads lesbevoegdheid voor Verzorging/Gezondheidskunde vereist. Aanvullende scholing op praktijkbegeleiding of docenttraining is vaak nuttig.
Hoe ziet doorgroei eruit als docent in Vlaardingen? ▾
Je kunt doorgroeien naar vakcoördinatie, examen-/kwaliteitsrollen of curriculumontwikkeling binnen dezelfde onderwijsorganisatie, vaak met samenwerking met lokale zorgpartners voor praktijk en stages.
Werken als Docent verzorging / gezondheidskunde (2e graads) in Vlaardingen
📋
Werkzaamheden
Je verzorgt lessen in verzorging, gezondheidskunde en aanpalende vakken en vertaalt lesstof naar concrete beroepssituaties. Je beoordeelt opdrachten en praktijkvaardigheden, begeleidt studenten richting examinering en bespreekt voortgang met teamleden en praktijkbegeleiders. Ook ontwikkel je lesmateriaal, werk je mee aan kwaliteitszorg en verzorg je (zorg)praktijkopdrachten of simulaties in het opleidingsgedeelte.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt een tweedegraads lesbevoegdheid voor verzorging/gezondheidskunde of bent daarmee aantoonbaar in opleiding. Je brengt didactische ervaring mee in het verzorgen/gezondheidsdomein, met zicht op veiligheid, beroepshouding, hanteren van casuïstiek en duidelijke beoordelingsrubrics. Ervaring met onderwijs geven binnen het mbo/vmbo of met praktijkbegeleiding, en actuele kennis van zorg- en gezondheidsprocessen, wordt vaak verwacht. Een aanvullende docenttraining (bijv. gericht op examinering of begeleidingsvaardigheden) is waardevol, maar niet altijd een harde eis.
📈
Doorgroeimogelijkheden
In Vlaardingen en de regio kun je doorgroeien van lesgeven naar coördinatie van een leerroute, teamrol (vakcoördinator) of examen- en kwaliteitsverantwoordelijkheid. Bij ROC’s is er vaak ruimte om mee te bouwen aan curriculumontwikkeling voor zorg- en welzijnsopleidingen, bijvoorbeeld rond nieuwe werkprocessen of examinering. Ook kun je doorstromen naar rollen als praktijkbegeleider/opleidingscoördinator in samenwerking met zorgpartners. Daarnaast groeit de vraag naar docenten die incidenten, veiligheid en beroepsethiek stevig kunnen verankeren in het onderwijs.
