Actuele Systeembeheerder (middelbaar) vacatures in Sneek. Ook gezocht op termen als IT Systeembeheerder, Systeembeheerder, Beheer ICT en Windows Systeembeheerder.
Er zijn momenteel geen vacatures voor Systeembeheerder (middelbaar) in Sneek binnen 10 km.
Werken als
Als Systeembeheerder (middelbaar) in Sneek beheer en ondersteun je werkplekken, servers en netwerken voor organisaties in en rond de stad. Je werkt vaak met lokale IT-infrastructuur bij bedrijven, onderwijsinstellingen en publieke organisaties in Friesland, waar korte lijnen en direct contact met gebruikers normaal zijn. Sneek is aantrekkelijk door de mix van regionale werkgevers en een kleinere IT-omgeving, waardoor je sneller verantwoordelijkheid krijgt voor technische verbeteringen.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Systeembeheerder (middelbaar) Sneek
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.700
€3.000
€3.800
€4.500+
€3.000
Startend Systeembeheerder (middelbaar)
€3.600
Mediaan
€4.200
Senior
Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn meestal pensioen, (deels) doorbetaalde onkosten zoals reiskosten en ruimte voor opleiding/certificering binnen je functie.
Als Systeembeheerder (middelbaar) in Sneek ligt je bruto maandloon doorgaans in een bandbreedte van grofweg €2.700 tot €4.500+, afhankelijk van je ervaring, de werkgever en de sector (publiek, zorg, onderwijs of maak/logistiek). Naast salaris kun je rekenen op gebruikelijke arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw, reiskostenvergoeding of thuiswerkregelingen en vaak een opleidingsbudget voor certificeringen of verdieping in beheer en security. Het precieze bedrag verschilt per functie-indeling en cao.
Veelgestelde vragen
Welke ervaring is meestal nodig voor Systeembeheerder (middelbaar) in Sneek? ▾
Werkgevers vragen doorgaans praktijkervaring met beheer van werkplekken en/of servers, basis netwerken en het oplossen van meldingen/incidents. Stage of aantoonbare beheerprojecten tellen vaak mee.
Wat voor systemen kom ik in Sneek vaak tegen? ▾
In deze regio kom je regelmatig Windows-omgevingen tegen met Active Directory, centrale gebruikersrechten, back-up en monitoring. Afhankelijk van de organisatie zie je ook koppelingen met e-mail, VPN en cloud-onderdelen.
Hoe zit het met salaris voor een Systeembeheerder (middelbaar)? ▾
Het salaris ligt meestal tussen ongeveer €2.700 en €4.500+ bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector. Exacte hoogte volgt uit cao en functiegroep.
Welke werkgevers in de buurt van Sneek passen bij deze functie? ▾
Voor deze rol zie je kansen bij publieke organisaties zoals gemeenten/waterschappen en bij regionale zorg-, onderwijs- en IT-dienstverleningspartijen die continuïteit en gebruikersondersteuning belangrijk vinden.
Welke opleiding of certificeringen helpen het meest? ▾
Een afgeronde MBO 4 ICT-opleiding (richting systeembeheer) is vaak het startpunt. ITIL Foundation en een certificaat richting netwerken of beheer (vendor-afhankelijk) zijn doorgaans sterk om mee te groeien in beheer- en change-processen.
Werken als Systeembeheerder (middelbaar) in Sneek
📋
Werkzaamheden
Je houdt servers, werkplekken en netwerkcomponenten draaiend, inclusief monitoring, back-ups en updates volgens beheerplannen. Je lost incidenten en meldingen op (bijvoorbeeld storingen in AD, e-mail/identity of VPN-toegang) en voert wijzigingen gecontroleerd door. Ook help je mee met inrichting en migraties, zoals het uitrollen van nieuwe werkplekken of het structureren van rechten en policies.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt aantoonbare ervaring met beheerwerk binnen Windows-omgevingen (zoals Active Directory), netwerken (routing/VLAN’s) en basis security zoals patching en toegangsbeheer. Je kunt tickets vertalen naar technische stappen en werkt klantgericht samen met gebruikers in Sneek. MBO-ICT niveau met relevante praktijkervaring en/of een cert zoals ITIL Foundation of een vendor-gerichte netwerk-/cloudopleiding helpt om wijzigingen en beheerprocessen goed te onderbouwen.
📈
Doorgroeimogelijkheden
Door te groeien richting senior beheer pak je complexere omgevingen op, zoals grotere migraties, geautomatiseerd beheer en bredere verantwoordelijkheid voor security. Binnen publieke organisaties en grotere afdelingen kun je ook opschuiven naar rollen als technisch beheerder, cloud/infra specialist of beheerteam-lead. In de regio Sneek is er vaak ruimte om jezelf te profileren door verbetertrajecten op werkplekbeheer, monitoring of documentation, zodat je sneller verder kunt richting specialistische IT-rollen.
