58.641 vacatures

19 mrt 2026

E-mail & Content Specialist

Branche Zie onder
Dienstverband Zie onder
Uren Zie onder
Locatie Arnhem
Opleidingsniveau Zie onder
Organisatie Coöperatie VGZ
Contactpersoon Zie onder

Informatie

Bij Coöperatie VGZ bouwen we binnen de afdeling Communicatie & Personalisatie aan een nieuwe generatie persoonlijke ledencommunicatie. Als E-mail & Content Specialist speel jij in deze afdeling een belangrijke rol in het verder ontwikkelen van ons e‑mailkanaal: je creëert nieuwe e‑mailflows en maakt sterke en relevante microcontent die leden helpt bij een gezondere leefstijl. Je combineert creativiteit met een goede technische basis en je hebt zin om mee te bouwen aan deze scale up.. Interesse gewekt? Lees dan verder.

Hoe jij het verschil maakt

Als E-mail & Content Specialist werk je binnen de afdeling Communicatie & Personalisatie. De afdeling geeft leden op het juiste moment via het juiste kanaal de juiste informatie en ondersteuning. Met marketingtechnologie, data en AI bouwen we aan grootschalige, gepersonaliseerde communicatie. En daar kom jij in beeld.

Je analyseert data om doelgroepen te begrijpen en koppelt deze inzichten aam relevante content. Je stelt gepersonaliseerde e-mails op en programmeert ze in Marketing Cloud. Naast het bouwen van e-mails schrijf je ook zelf de content die verstuurd wordt. Je ontwikkelt heldere en prikkelende microcontent die leden inspireert en activeert. Daarnaast heb jij ook een belangrijke rol in het verder ontwikkelen van het e-mailkanaal.

Jouw werkzaamheden
  • Je ontwikkelt relevante microcontent voor e-mail: je denkt mee over doelgroep segmentatie en vertaalt bestaande content naar korte, scherpe boodschappen voor verschillende momenten in de klantreis
  • Je bouwt het e-mailkanaal verder uit: je ontwikkelt e-mailflows samen met de Marketing Automation Specialist, stelt e-mails samen in Marketing Cloud en voert A/B testen uit
  • Je werkt met moderne marketingtechnologie en een nieuw headless CMS: je helpt het contentmodel opzetten en zorgt dat de content vanuit 1 bron goed wordt uitgeserveerd naar e-mail

Je komt te werken in een nieuw en strategisch team van 7 personen. Elk teamlid brengt zijn eigen expertise mee, zoals een Marketing Automation Specialist, Digital Experience Analist, Content editors en publishers, SEO/GEO-expert, channel manager en team lead.

Van de gezondste werkgever mag je meer verwachten.
Iedere dag zet jij je in voor een gezonder Nederland en vernieuwing van de zorg. Dit doe je in een omgeving waar gezond werkgeverschap voorop staat. Zo meten we elk kwartaal de betrokkenheid van medewerkers en de inclusiviteit van onze werkcultuur. De uitkomsten zetten we om in concrete acties. Want je kunt pas echt het verschil maken, als je op een prettige manier werkt. Hier lees je wat wij nog meer doen aan gezond werkgeverschap.

Daarnaast bieden wij jou
  • een salaris tussen de € 4.373 en € 6.246 bruto per maand op basis van 38 uur (Salarisschaal H van de CAO van VGZ);
  • vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
  • de ruimte om vanuit huis te werken. Je werkt minimaal 1 dag per week op kantoor. Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden met een arbo-proof werkplek die wij faciliteren;
  • maandelijkse een netto vergoeding van €40,- voor het internet thuis;
  • per jaar ontvang je 208 vakantie uren als je 38 uur per week werkt. Wanneer je meer vakantie uren wilt, koop je deze eenvoudig via het Keuzebudget;
  • een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand op je VGZ-zorgverzekering;
  • een werkplek op kantoor waar de gezondheid van medewerkers voorop staat; van de gezonde lunch in ons bedrijfsrestaurant tot de rustruimtes

Bij Coöperatie VGZ zorgen we niet alleen voor onze leden, maar ook voor de mensen die dat mogelijk maken: onze collega’s. Van een gezonde werk-privébalans en ruimte voor ontwikkeling, tot bijdragen aan een gezonder Nederland. Hoe wij dat doen? Ervaar het zelf op onze interactieve pagina .

Dit breng je mee

Als onze nieuwe E-mail & Content Specialist breng jij ervaring mee met e-mailmarketing en het opzetten van gepersonaliseerde communicatie. Je voelt je thuis in een omgeving waar content, data en technologie samenkomen en hebt affiniteit met marketingtechnologie en automatisering.

Bovendien heb jij
  • een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Marketing, Media, Communicatie of een vergelijkbare richting;
  • minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
  • ervaring met het werken in Salesforce Marketing Cloud is een vereiste;
  • aantoonbare ervaring met het schrijven van digitale content;
  • ervaring met het werken in het headless CMS is een pré

Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen. Samen werken aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Voor iedereen. Dát is waar wij ons iedere dag voor inzetten. We zijn een coöperatie zonder winstoogmerk en willen vooroplopen in het ontwikkelen en aanbieden van gemakkelijke, vernieuwende en passende oplossingen op het gebied van gezondheid én zorg.

Om deze missie te behalen, zijn onze medewerkers essentieel. Allemaal werken we volgens onze bedrijfswaarden menselijk, vindingrijk, gedreven en betrouwbaar. Deze waarden zeggen iets over wie we zijn, waar we voor staan en hoe we met elkaar omgaan. Hetzelfde geldt voor onze kijk op diversiteit en inclusie. Goede zorg voor iedereen, maak je mogelijk mét iedereen. Wil je weten waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is? Lees hier waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is.

Omschrijving

Bij Coöperatie VGZ bouwen we binnen de afdeling Communicatie & Personalisatie aan een nieuwe generatie persoonlijke ledencommunicatie. Als E-mail & Content Specialist speel jij in deze afdeling een belangrijke rol in het verder ontwikkelen van ons e‑mailkanaal: je creëert nieuwe e‑mailflows en maakt sterke en relevante microcontent die leden helpt bij een gezondere leefstijl. Je combineert creativiteit met een goede technische basis en je hebt zin om mee te bouwen aan deze scale up.. Interesse gewekt? Lees dan verder.

Hoe jij het verschil maakt

Als E-mail & Content Specialist werk je binnen de afdeling Communicatie & Personalisatie. De afdeling geeft leden op het juiste moment via het juiste kanaal de juiste informatie en ondersteuning. Met marketingtechnologie, data en AI bouwen we aan grootschalige, gepersonaliseerde communicatie. En daar kom jij in beeld.

Je analyseert data om doelgroepen te begrijpen en koppelt deze inzichten aam relevante content. Je stelt gepersonaliseerde e-mails op en programmeert ze in Marketing Cloud. Naast het bouwen van e-mails schrijf je ook zelf de content die verstuurd wordt. Je ontwikkelt heldere en prikkelende microcontent die leden inspireert en activeert. Daarnaast heb jij ook een belangrijke rol in het verder ontwikkelen van het e-mailkanaal.

Jouw werkzaamheden
  • Je ontwikkelt relevante microcontent voor e-mail: je denkt mee over doelgroep segmentatie en vertaalt bestaande content naar korte, scherpe boodschappen voor verschillende momenten in de klantreis
  • Je bouwt het e-mailkanaal verder uit: je ontwikkelt e-mailflows samen met de Marketing Automation Specialist, stelt e-mails samen in Marketing Cloud en voert A/B testen uit
  • Je werkt met moderne marketingtechnologie en een nieuw headless CMS: je helpt het contentmodel opzetten en zorgt dat de content vanuit 1 bron goed wordt uitgeserveerd naar e-mail

Je komt te werken in een nieuw en strategisch team van 7 personen. Elk teamlid brengt zijn eigen expertise mee, zoals een Marketing Automation Specialist, Digital Experience Analist, Content editors en publishers, SEO/GEO-expert, channel manager en team lead.

Van de gezondste werkgever mag je meer verwachten.
Iedere dag zet jij je in voor een gezonder Nederland en vernieuwing van de zorg. Dit doe je in een omgeving waar gezond werkgeverschap voorop staat. Zo meten we elk kwartaal de betrokkenheid van medewerkers en de inclusiviteit van onze werkcultuur. De uitkomsten zetten we om in concrete acties. Want je kunt pas echt het verschil maken, als je op een prettige manier werkt. Hier lees je wat wij nog meer doen aan gezond werkgeverschap.

Daarnaast bieden wij jou
  • een salaris tussen de € 4.373 en € 6.246 bruto per maand op basis van 38 uur (Salarisschaal H van de CAO van VGZ);
  • vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
  • de ruimte om vanuit huis te werken. Je werkt minimaal 1 dag per week op kantoor. Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden met een arbo-proof werkplek die wij faciliteren;
  • maandelijkse een netto vergoeding van €40,- voor het internet thuis;
  • per jaar ontvang je 208 vakantie uren als je 38 uur per week werkt. Wanneer je meer vakantie uren wilt, koop je deze eenvoudig via het Keuzebudget;
  • een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand op je VGZ-zorgverzekering;
  • een werkplek op kantoor waar de gezondheid van medewerkers voorop staat; van de gezonde lunch in ons bedrijfsrestaurant tot de rustruimtes

Bij Coöperatie VGZ zorgen we niet alleen voor onze leden, maar ook voor de mensen die dat mogelijk maken: onze collega’s. Van een gezonde werk-privébalans en ruimte voor ontwikkeling, tot bijdragen aan een gezonder Nederland. Hoe wij dat doen? Ervaar het zelf op onze interactieve pagina .

Dit breng je mee

Als onze nieuwe E-mail & Content Specialist breng jij ervaring mee met e-mailmarketing en het opzetten van gepersonaliseerde communicatie. Je voelt je thuis in een omgeving waar content, data en technologie samenkomen en hebt affiniteit met marketingtechnologie en automatisering.

Bovendien heb jij
  • een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Marketing, Media, Communicatie of een vergelijkbare richting;
  • minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
  • ervaring met het werken in Salesforce Marketing Cloud is een vereiste;
  • aantoonbare ervaring met het schrijven van digitale content;
  • ervaring met het werken in het headless CMS is een pré

Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen. Samen werken aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Voor iedereen. Dát is waar wij ons iedere dag voor inzetten. We zijn een coöperatie zonder winstoogmerk en willen vooroplopen in het ontwikkelen en aanbieden van gemakkelijke, vernieuwende en passende oplossingen op het gebied van gezondheid én zorg.

Om deze missie te behalen, zijn onze medewerkers essentieel. Allemaal werken we volgens onze bedrijfswaarden menselijk, vindingrijk, gedreven en betrouwbaar. Deze waarden zeggen iets over wie we zijn, waar we voor staan en hoe we met elkaar omgaan. Hetzelfde geldt voor onze kijk op diversiteit en inclusie. Goede zorg voor iedereen, maak je mogelijk mét iedereen. Wil je weten waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is? Lees hier waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is.

Solliciteer direct