HR Adviseur (sr.)
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Hengelo |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Broeders Recruitment |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Werklocatie
Hengelo
Tijdelijk - 6 maanden - fulltime HR Adviseur (sr)
Organisatie- en afdelingsomschrijving
Broeders Recruitment heeft bij een dynamisch internationaal productiebedrijf in Hengelo een vacature voor een HR Adviseur (sr.).
Onze opdrachtgever levert hoogwaardige producten met een sterke focus op kwaliteit en innovatie. Zij streven er niet alleen naar om een succesvol bedrijf te zijn maar ook om een positieve impact te hebben op de medewerkers. Daarnaast dragen zij bij aan de ontwikkeling van de medewerkers en zetten zij zich in voor duurzame groei en maatschappelijke verantwoordelijkheid.
Het betreft een tijdelijke functie (6 maanden). Dit kan ingevuld worden met een indiensttreding of als een ZZP opdracht.
Functie-informatie
Als Senior HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het verstrekken van strategisch HR-advies dat bijdraagt aan het behalen van de doelstellingen van de organisatie. Je rapporteert aan de HR Manager.
De taken en verantwoordelijkheden zijn o.a.:
- Strategische HR-plannen opstellen en implementeren;
- Verantwoordelijk voor het herkennen van ontwikkelingen zowel binnen als buiten de organisatie;
- Partner voor de managers met betrekking tot personeelsformatie en mobiliteit;
- Verantwoordelijk voor het starten en begeleiden van transitietrajecten en wijzigingen in de organisatiestructuur en -cultuur;
- Begeleiden van leidinggevenden met vraagstukken en het adviseren van directie.
Functie-eisen
- HBO/WO opleiding HRM;
- Ervaring als sr. HR Adviseur (minimaal 3 jaar);
- Problemen om kunnen zetten als mogelijkheden voor groei en ontwikkeling;
- Actie- en oplossingsgericht werken;
- Eigen mening aandragen voor verdere ontwikkeling van afdelingen en organisatie;
- 32-40 uur per week beschikbaar
Aanbod
Uitstekend salaris en bijbehorende voorwaarden;
Een betrokken organisatie en een fijne werksfeer op de afdeling.
Omschrijving
Werklocatie
Hengelo
Tijdelijk - 6 maanden - fulltime HR Adviseur (sr)
Organisatie- en afdelingsomschrijving
Broeders Recruitment heeft bij een dynamisch internationaal productiebedrijf in Hengelo een vacature voor een HR Adviseur (sr.).
Onze opdrachtgever levert hoogwaardige producten met een sterke focus op kwaliteit en innovatie. Zij streven er niet alleen naar om een succesvol bedrijf te zijn maar ook om een positieve impact te hebben op de medewerkers. Daarnaast dragen zij bij aan de ontwikkeling van de medewerkers en zetten zij zich in voor duurzame groei en maatschappelijke verantwoordelijkheid.
Het betreft een tijdelijke functie (6 maanden). Dit kan ingevuld worden met een indiensttreding of als een ZZP opdracht.
Functie-informatie
Als Senior HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het verstrekken van strategisch HR-advies dat bijdraagt aan het behalen van de doelstellingen van de organisatie. Je rapporteert aan de HR Manager.
De taken en verantwoordelijkheden zijn o.a.:
- Strategische HR-plannen opstellen en implementeren;
- Verantwoordelijk voor het herkennen van ontwikkelingen zowel binnen als buiten de organisatie;
- Partner voor de managers met betrekking tot personeelsformatie en mobiliteit;
- Verantwoordelijk voor het starten en begeleiden van transitietrajecten en wijzigingen in de organisatiestructuur en -cultuur;
- Begeleiden van leidinggevenden met vraagstukken en het adviseren van directie.
Functie-eisen
- HBO/WO opleiding HRM;
- Ervaring als sr. HR Adviseur (minimaal 3 jaar);
- Problemen om kunnen zetten als mogelijkheden voor groei en ontwikkeling;
- Actie- en oplossingsgericht werken;
- Eigen mening aandragen voor verdere ontwikkeling van afdelingen en organisatie;
- 32-40 uur per week beschikbaar
Aanbod
Uitstekend salaris en bijbehorende voorwaarden;
Een betrokken organisatie en een fijne werksfeer op de afdeling.
