25 mrt 2026
HR medewerker
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Weert |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Van Boheemen Consultancy B.V |
| Contactpersoon |
Eline Hermsen 06-188 09 184 |
Informatie
Werkzaamheden
- Beantwoorden van vragen van medewerkers en leidinggevenden over de cao en lokale regelingen;
- Ondersteunen van medewerkers bij het gebruik van AFAS (selfservice en HR-processen);
- Opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten, brieven en andere HR-documentatie;
- Uitvoeren van diverse administratieve HR-werkzaamheden (zoals mutaties, personeelsdossiers en correspondentie);
- Signaleren van knelpunten en meedenken over verbeteringen in HR-processen;
- Ondersteunen van HR-adviseurs waar nodig.
Omschrijving
Werkzaamheden
- Beantwoorden van vragen van medewerkers en leidinggevenden over de cao en lokale regelingen;
- Ondersteunen van medewerkers bij het gebruik van AFAS (selfservice en HR-processen);
- Opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten, brieven en andere HR-documentatie;
- Uitvoeren van diverse administratieve HR-werkzaamheden (zoals mutaties, personeelsdossiers en correspondentie);
- Signaleren van knelpunten en meedenken over verbeteringen in HR-processen;
- Ondersteunen van HR-adviseurs waar nodig.
Functie eisen
- Je hebt aantoonbare werkervaring als HR Medewerker, bij voorkeur binnen een gemeente of overheidsorganisatie;
- Je hebt ervaring met AFAS (must);
- Je hebt kennis van relevante cao's (bij voorkeur Gemeenten cao) en arbeidsvoorwaardenregelingen;
- Je bent accuraat, zelfstandig en dienstverlenend ingesteld;
- Je bezit goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.
