HR officer (60%)

Functieomschrijving

Samen met de leidinggevenden zorg je voor gestroomlijnde HR-processen en geef je hen gevraagd (en ongevraagd) advies. Met jouw ervaring en enthousiasme coach en ondersteun je leidinggevenden op gebied van verschillende HR-thema’s zoals rekrutering, onboarding, employer branding, opleidingen en administratie.

Jouw functie bestaat uit volgend takenpakket:

Rekrutering

• Schrijven van wervende vacatureteksten en deze plaatsen, beheren en monitoren op onze werken-bij-VDL website en verschillende jobboards
• Sourcen op verschillende mediakanalen. Je denkt hierbij out-of-the-box en zet gepaste rekruteringsacties op. 
• Je zoekt proactief naar geschikte kandidaten en je vertegenwoordigt VDL Klima op jobbeurzen en andere wervingsevents
• Je zorgt voor een vlekkeloze onboarding van nieuwe medewerkers

Employer branding

• Je onderhoudt contacten met lokale partners zoals bijvoorbeeld (technische) scholen in de regio
• Je onderhoudt de sociale media van het bedrijf en spreekt op deze manier ook mogelijke kandidaten aan

Implementeren en communiceren van (nieuwe) HR processen

• Je fungeert als aanspreekpunt voor zowel medewerkers als MT
• Je werkt mee aan de ontwikkeling van het HR beleid

Het verzorgen van een tijdige HR-rapportering

• Je treedt op als eerste aanspreekpunt voor medewerkers die vragen hebben rond HR gerelateerde zaken
• Je zorgt, samen met jouw collega, voor de tijdige verwerking van de HR administratie

Opleidingen

• Je zorgt voor de organisatie en het beheer van verschillende opleidingen voor alle medewerkers
• Je beheert de veiligheidscertificaten en plant tijdig opfrissingscursussen in
• Je assisteert bij het opstellen van het opleidingsplan

Jouw profiel

• Met je flexibiliteit en resultaatgerichte aanpak weet je op professionele en overtuigende wijze collega’s te adviseren.
• Je bent ondernemend, organisatiebewust en je werkt graag samen
• Je hebt een bachelordiploma op zak in een mens georiënteerde richting (bv bachelor personeelswerk, toegepaste psychologie,..)
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden in de Nederlandse en de Engelse taal
• Je hebt een eerste werkervaring binnen HR, ervaring in een industriële omgeving of de metaalsector is een groot pluspunt
• Je bent flexibel naar werkuren met het oog op jobbeurzen of wervingsevents

Ons aanbod

• Je bent onderdeel van het internationale, industriële familiebedrijf VDL Groep, waar continuïteit hoog in het vaandel staat
• Een goede balans werk-privé omwille van een uurrooster en parttime tewerkstelling op jouw maat (50%-60%)
• Je begeeft je graag vlot naar het werk? Daar kunnen wij jou in helpen: wij bevinden ons in een file-vrije omgeving. 
• Marktconforme arbeidsvoorwaarden
• Een werkgever die oog heeft voor jouw talenten en competenties, dit binnen een informele en no-nonsense bedrijfscultuur

Is je interesse gewekt en voldoe je aan het profiel? Dan ontvangen we graag je cv en motivatie voor deze vacature!