HR-ondersteuner
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie |
Den Haag, 's-Gravenhage |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Driessen |
| Contactpersoon |
Driessen Helmond Flexcenter 06-21979356 |
Informatie
Als HR-ondersteuner binnen de Autoriteit Persoonsgegevens ondersteun je de HR-adviseurs in hun dagelijkse werkzaamheden op het gebied van in-, door- en uitstroom. De nadruk in deze rol ligt op werving en selectie, waarbij plannen en organiseren een belangrijk onderdeel is van je werk. Je bewaakt de voortgang en zorgt voor een zorgvuldige administratie rondom het gehele sollicitatie- en indiensttredingsproces.
Jouw werkzaamheden:
- Je bewaakt de voortgang van het volledige wervings- en selectieproces.
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor sollicitanten en beantwoordt vragen over de procedure.
- Je vraagt ontbrekende informatie bij kandidaten op.
- Je plant en organiseert selectiegesprekken.
- Je nodigt selectiecommissies en kandidaten uit.
- Je zorgt dat alle verplichte indiensttredingsdocumenten worden toegevoegd aan personeelsdossiers.
Je werkt 24 uur per week, verdeeld over 4 dagen van 6 uur. Je start op 1 januari 2026 tot 31 maart 2026, met kans op 3 maanden verlenging.
Omschrijving
Als HR-ondersteuner binnen de Autoriteit Persoonsgegevens ondersteun je de HR-adviseurs in hun dagelijkse werkzaamheden op het gebied van in-, door- en uitstroom. De nadruk in deze rol ligt op werving en selectie, waarbij plannen en organiseren een belangrijk onderdeel is van je werk. Je bewaakt de voortgang en zorgt voor een zorgvuldige administratie rondom het gehele sollicitatie- en indiensttredingsproces.
Jouw werkzaamheden:
- Je bewaakt de voortgang van het volledige wervings- en selectieproces.
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor sollicitanten en beantwoordt vragen over de procedure.
- Je vraagt ontbrekende informatie bij kandidaten op.
- Je plant en organiseert selectiegesprekken.
- Je nodigt selectiecommissies en kandidaten uit.
- Je zorgt dat alle verplichte indiensttredingsdocumenten worden toegevoegd aan personeelsdossiers.
Je werkt 24 uur per week, verdeeld over 4 dagen van 6 uur. Je start op 1 januari 2026 tot 31 maart 2026, met kans op 3 maanden verlenging.
Functie eisen
Als HR-ondersteuner ben jij iemand die energie krijgt van het ondersteunen van collega's en het goed laten verlopen van processen. Je werkt nauwkeurig, behoudt overzicht en weet ook onder tijdsdruk zorgvuldig en georganiseerd te blijven werken. Jij schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkzaamheden, vraagt door wanneer informatie ontbreekt en durft knelpunten tijdig te signaleren. Daarbij ga je altijd zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie.
Wat neem je mee:
- Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau.
- Minimaal 3 jaar ervaring in administratieve ondersteuning en HR-werkzaamheden.
