Junior hovenier
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie |
Espel, Noordoostpolder |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Als leerling hovenier ondersteun je jouw voorman en werk je doorgaans in een team van twee of drie. Omdat elke klus anders is zijn jouw werkzaamheden zeer divers. In hoofdlijnen kan je bezig zijn met twee projecten: onderhoud en aanleg.
Bij het onderhouden van tuinen voer je werkzaamheden uit zoals een gazon maaien, onkruid wieden, bemesten, boomverzorging en snoeien. Dit zijn slechts enkele voorbeelden die voorbij komen en naarmate je jezelf ontwikkelt pak je steeds meer taken op. Bij de aanleg van tuinen ben je betrokken bij het aanleggen van een nieuwe tuin van A tot Z.
Bij het aanleggen komen diverse werkzaamheden aan bod zoals grondwerk/verzet, bestrating, houtwerk, schuttingen, beschoeiing en het aanleggen van vijvers. Ook hier ondersteun je in het gehele proces.
Omdat je geen ervaring nodig bent kan jij jezelf met een gezonde dosis motivatie volop ontwikkelen en eventueel doorgroeien naar een voorman functie op de lange termijn.
Werktijden tussen 7:30 en 17:00. Het hele jaar wordt er doorgewerkt. (exacte werktijden zijn afhankelijk van het seizoen en specifieke klussen)
Bedrijfsomschrijving
Binnen het bedrijf heerst een nuchtere sfeer waar voldoende ruimte is voor werkplezier en een glimlach. Aan betrokkenheid binnen het bedrijf en met jouw collega's wordt veel waarde gehecht. Daarom begint iedereen de dag op hetzelfde punt en spreek je alle collega's op dagelijkse basis. Daarnaast is er maandelijks een gezamenlijk ontbijt en worden hierin diverse actualiteiten besproken. Binnen het bedrijf zijn circa 20-25 mensen die de week graag gezamenlijk afsluiten met een goede vrijdagmiddagborrel.
Ben je enthousiast of wil je meer weten? Neem dan contact op met Kay Mannes op 0527-612222.
Gevraagd wordt
- Gemotiveerde houding om iets te leren
- Klantgerichte houding, want jij bent het visitekaartje van het bedrijf
- Teamgericht. De sfeer is uiterst belangrijk, elke eerste maandag van de maand gezamenlijk ontbijten
Geboden wordt
- Salaris op basis van jouw kennis en ervaring
- Pensioensregeling via Werkis
- Maandelijks gezamenlijk ontbijt
- Wekelijkse VRIJMIBO
- Kans op een vaste aanstelling
Omschrijving
Als leerling hovenier ondersteun je jouw voorman en werk je doorgaans in een team van twee of drie. Omdat elke klus anders is zijn jouw werkzaamheden zeer divers. In hoofdlijnen kan je bezig zijn met twee projecten: onderhoud en aanleg.
Bij het onderhouden van tuinen voer je werkzaamheden uit zoals een gazon maaien, onkruid wieden, bemesten, boomverzorging en snoeien. Dit zijn slechts enkele voorbeelden die voorbij komen en naarmate je jezelf ontwikkelt pak je steeds meer taken op. Bij de aanleg van tuinen ben je betrokken bij het aanleggen van een nieuwe tuin van A tot Z.
Bij het aanleggen komen diverse werkzaamheden aan bod zoals grondwerk/verzet, bestrating, houtwerk, schuttingen, beschoeiing en het aanleggen van vijvers. Ook hier ondersteun je in het gehele proces.
Omdat je geen ervaring nodig bent kan jij jezelf met een gezonde dosis motivatie volop ontwikkelen en eventueel doorgroeien naar een voorman functie op de lange termijn.
Werktijden tussen 7:30 en 17:00. Het hele jaar wordt er doorgewerkt. (exacte werktijden zijn afhankelijk van het seizoen en specifieke klussen)
Bedrijfsomschrijving
Binnen het bedrijf heerst een nuchtere sfeer waar voldoende ruimte is voor werkplezier en een glimlach. Aan betrokkenheid binnen het bedrijf en met jouw collega's wordt veel waarde gehecht. Daarom begint iedereen de dag op hetzelfde punt en spreek je alle collega's op dagelijkse basis. Daarnaast is er maandelijks een gezamenlijk ontbijt en worden hierin diverse actualiteiten besproken. Binnen het bedrijf zijn circa 20-25 mensen die de week graag gezamenlijk afsluiten met een goede vrijdagmiddagborrel.
Ben je enthousiast of wil je meer weten? Neem dan contact op met Kay Mannes op 0527-612222.
Gevraagd wordt
- Gemotiveerde houding om iets te leren
- Klantgerichte houding, want jij bent het visitekaartje van het bedrijf
- Teamgericht. De sfeer is uiterst belangrijk, elke eerste maandag van de maand gezamenlijk ontbijten
Geboden wordt
- Salaris op basis van jouw kennis en ervaring
- Pensioensregeling via Werkis
- Maandelijks gezamenlijk ontbijt
- Wekelijkse VRIJMIBO
- Kans op een vaste aanstelling
Functie eisen
- Gemotiveerde houding om iets te leren
- Klantgerichte houding, want jij bent het visitekaartje van het bedrijf
- Teamgericht. De sfeer is uiterst belangrijk, elke eerste maandag van de maand gezamenlijk ontbijten
