Onderhoudsmanager
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Deventer |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Synsel Techniek |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Deventer.
Dit productiebedrijf opereert binnen de food-sector en richt zich op grootschalige productie en efficiënte levering van voedingsgrondstoffen. Deventer speelt een centrale rol in de productieprocessen van deze organisatie. Deze organisatie zoekt een ervaren onderhoudsmanager die de technische staat van de fabriek bewaakt en de betrouwbaarheid van apparatuur en productielijnen waarborgt. De onderhoudsmanager is verantwoordelijk voor gepland en ongepland onderhoud, het initiëren en uitvoeren van preventief onderhoud en het leiden van CAPEX-projecten op bestaande installaties. De rol omvat het aansturen van een lokaal team technici, het ontwikkelen van personeel en het bewaken van kostenefficiëntie binnen de technische afdeling. Veiligheid, duurzaamheid en kwaliteit vormen belangrijke uitgangspunten in de dagelijkse werkzaamheden binnen het productieproces. De functie wordt aangeboden op basis van 32-40 uur per week en het salarisbereik ligt tussen €2750 en €4500 per maand. De organisatie biedt 30 vakantiedagen, vakantiegeld en een bonusbeloningssysteem naast doorgroeimogelijkheden voor technische specialisatie en projectmanagement.
Wil jij in regio Deventer tot €4500 verdienen als Onderhoudsmanager? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
- Je organiseert en coördineert het onderhoud van de productielocatie om continuïteit en betrouwbaarheid te waarborgen
- Als Onderhoudsmanager ben je verantwoordelijk voor het organiseren, plannen en overzien van alle onderhouds- en reparatieactiviteiten om optimale productie te garanderen als Onderhoudsmanager
- Leid en coach je een lokaal team technici en zorg je voor capaciteit, selectie en scholing van het technische personeel
- Coördineer je CAPEX-projecten op bestaande apparatuur en productielijnen, inclusief kostenbewaking en toewijzing van middelen
- Implementeer en monitor je preventief onderhoudsbeleid en optimaliseer je onderhoudsprocessen voor efficiency en betrouwbaarheid
- Rapporteer en adviseer je het management en stem je af met operations en andere stakeholders om continuïteit en veiligheid te waarborgen
Functie-eisen:
- Bachelor in Engineering, Voeding of een andere Technische richting
- Minimaal 5 jaar ervaring in technisch management of als leidinggevende binnen onderhoud
- Aantoonbare ervaring met onderhoudswerkzaamheden en CAPEX-projecten op productielijnen
- Ervaring in people management: selecteren, opleiden, motiveren en beoordelen van technisch personeel
- Goede beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift
- Sterk in stakeholdermanagement, rapportage en het adviseren van het management; resultaatgericht en gestructureerd werken
Wij bieden:
- Salaris: €2750 - €4500 per maand
- Vakantiedagen: 30 vakantiedagen per jaar
- Groei: doorgroeimogelijkheden en opleidingsbudget voor technische ontwikkeling
- Werkweek: 32-40 uur per week
- Secundair: vakantiegeld en bonusbeloningssysteem
- Secundair: verantwoordelijkheid voor eigen projecten en CAPEX-opdrachten
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Deventer.
Dit productiebedrijf opereert binnen de food-sector en richt zich op grootschalige productie en efficiënte levering van voedingsgrondstoffen. Deventer speelt een centrale rol in de productieprocessen van deze organisatie. Deze organisatie zoekt een ervaren onderhoudsmanager die de technische staat van de fabriek bewaakt en de betrouwbaarheid van apparatuur en productielijnen waarborgt. De onderhoudsmanager is verantwoordelijk voor gepland en ongepland onderhoud, het initiëren en uitvoeren van preventief onderhoud en het leiden van CAPEX-projecten op bestaande installaties. De rol omvat het aansturen van een lokaal team technici, het ontwikkelen van personeel en het bewaken van kostenefficiëntie binnen de technische afdeling. Veiligheid, duurzaamheid en kwaliteit vormen belangrijke uitgangspunten in de dagelijkse werkzaamheden binnen het productieproces. De functie wordt aangeboden op basis van 32-40 uur per week en het salarisbereik ligt tussen €2750 en €4500 per maand. De organisatie biedt 30 vakantiedagen, vakantiegeld en een bonusbeloningssysteem naast doorgroeimogelijkheden voor technische specialisatie en projectmanagement.
Wil jij in regio Deventer tot €4500 verdienen als Onderhoudsmanager? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
- Je organiseert en coördineert het onderhoud van de productielocatie om continuïteit en betrouwbaarheid te waarborgen
- Als Onderhoudsmanager ben je verantwoordelijk voor het organiseren, plannen en overzien van alle onderhouds- en reparatieactiviteiten om optimale productie te garanderen als Onderhoudsmanager
- Leid en coach je een lokaal team technici en zorg je voor capaciteit, selectie en scholing van het technische personeel
- Coördineer je CAPEX-projecten op bestaande apparatuur en productielijnen, inclusief kostenbewaking en toewijzing van middelen
- Implementeer en monitor je preventief onderhoudsbeleid en optimaliseer je onderhoudsprocessen voor efficiency en betrouwbaarheid
- Rapporteer en adviseer je het management en stem je af met operations en andere stakeholders om continuïteit en veiligheid te waarborgen
Functie-eisen:
- Bachelor in Engineering, Voeding of een andere Technische richting
- Minimaal 5 jaar ervaring in technisch management of als leidinggevende binnen onderhoud
- Aantoonbare ervaring met onderhoudswerkzaamheden en CAPEX-projecten op productielijnen
- Ervaring in people management: selecteren, opleiden, motiveren en beoordelen van technisch personeel
- Goede beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift
- Sterk in stakeholdermanagement, rapportage en het adviseren van het management; resultaatgericht en gestructureerd werken
Wij bieden:
- Salaris: €2750 - €4500 per maand
- Vakantiedagen: 30 vakantiedagen per jaar
- Groei: doorgroeimogelijkheden en opleidingsbudget voor technische ontwikkeling
- Werkweek: 32-40 uur per week
- Secundair: vakantiegeld en bonusbeloningssysteem
- Secundair: verantwoordelijkheid voor eigen projecten en CAPEX-opdrachten
