Projectleider facilitair

Functieomschrijving

Binnen deze uitdagende rol van projectleider facilitair is er altijd ruimte voor jouw eigen ideeën. Als (ervaren) projectleider ben jij de spil in complexe projecten op het snijvlak van vastgoed, huisvesting, en facilitair binnen verschillende gemeenten. Jij geeft het project een duidelijke richting, bewaakt de voortgang, maakt weloverwogen keuzes, en legt deze (bestuurlijk) voor. Je schakelt voortdurend met betrokken partijen en weet op die manier breed draagvlak te creëren.

Als projectleider facilitair ben je niet alleen een sturende kracht, maar ook een verbindende factor tussen diverse stakeholders. Je weet de juiste beslissingen te nemen, rekening houdend met de belangen van alle betrokkenen, en brengt op inspirerende wijze het team naar de beoogde doelen. Kortom, jouw impact reikt verder dan de projecten zelf; je vormt een essentiële schakel in het streven naar effectieve en toekomstbestendige gemeentelijke voorzieningen.

Taken als projectleider facilitair:

·       Hbo-opleiding in facility management, vastgoed, bouwkunde, of vergelijkbaar.

·       Ervaring als projectleider facilitair, bij voorkeur binnen een gemeentelijke omgeving.

·       Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden als projectleider facilitair.

·       Kennis van wet- en regelgeving op facilitair gebied.

Bij Yacht staat de professional (jij dus) centraal. Graag ga ik met je het gesprek aan om te kunnen bepalen wat op maat voor jou de beste arbeidsvoorwaarden zouden zijn.

Meestal is een contract bij Yacht voor professionals op basis van 36 uur per week. Voor het bepalen van je bruto salaris gebruiken we de Gemeente schalen van CAR-UWO. Voor de meeste gemeenteprofielen kan dit variëren van schaal 8 tot en met schaal 12, dit afhankelijk van ervaring en zwaarte van een mogelijke opdracht. Het is lastig om een specifiek salaris te benoemen, zonder je ervaring te weten, maar ik kan hier telefonisch altijd antwoord op geven!

Daarnaast bieden we het volgende als projectleider facilitair:

• 8% vakantiegeld over het jaarsalaris;
• 22,5 vakantiedagen op basis van 36-urige werkweken;
• Dertiende maand;
• Reiskostenvergoeding op de dagen dat je op locatie werkt, á € 0,23 per kilometer;
• Opleidingsmogelijkheden, indien daar een wens voor is.