Accountmanager New Business
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Arnhem |
| Salarisindicaties | 40.000-50.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Werkzoeken.nl |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Ben jij een netwerktalent met een hart voor duurzame energie? Maak impact en solliciteer nu!
Als Accountmanager New Business binnen de Energy-divisie ben jij het visitekaartje van de organisatie richting potentiële opdrachtgevers in de energiesector. Jouw missie is om nieuwe klantrelaties op te bouwen en te onderhouden met bedrijven die actief zijn in de energietransitie. Je bent verantwoordelijk voor het identificeren van kansen in de markt, het voeren van strategische gesprekken met beslissers en het vertalen van hun wervingsbehoeften naar concrete samenwerkingen. Daarnaast werk je nauw samen met het team van recruiters om ervoor te zorgen dat opdrachtgevers optimaal worden bediend en dat kandidaten worden geplaatst bij organisaties waar ze écht impact kunnen maken.
Jouw werkzaamheden omvatten:
- Actief benaderen en acquisiteren van nieuwe opdrachtgevers in de energiesector;
- Opbouwen en onderhouden van langdurige klantrelaties met beslissers;
- Analyseren van de arbeidsmarkt en identificeren van groeikansen binnen de energietransitie;
- Voeren van strategische gesprekken over wervingsbehoeften en personeelsuitdagingen;
- Opstellen van commerciële voorstellen en onderhandelen over samenwerkingsovereenkomsten;
- Samenwerken met recruiters om de juiste kandidaten te matchen met opdrachtgevers;
- Vertegenwoordigen van de organisatie op netwerkevenementen en branchebijeenkomsten;
- Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de propositie binnen de energiesector.
In deze rol krijg je alle ruimte om je eigen netwerk uit te bouwen en je commerciële talenten te ontwikkelen. Je werkt in een omgeving waar ondernemerschap wordt aangemoedigd en waar je direct invloed hebt op het succes van de organisatie. Bovendien krijg je de kans om door te groeien naar een senior accountmanagement rol of zelfs een leidinggevende functie binnen de sales-afdeling. De organisatie investeert actief in jouw ontwikkeling door middel van trainingen, coaching en het delen van best practices binnen het team.
Functie-eisen:
Voor deze uitdagende functie zoeken wij een gedreven professional met een bewezen trackrecord in sales en accountmanagement. Jij hebt minimaal drie tot vijf jaar ervaring opgedaan in een commerciële functie, bij voorkeur binnen recruitment, de energiesector of een andere B2B-omgeving. Je bent een netwerker in hart en nieren die energie haalt uit het opbouwen van nieuwe relaties en het creëren van win-winsituaties. Daarnaast beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden en ben je in staat om op verschillende niveaus binnen organisaties te opereren, van HR-managers tot directieleden.
Wij vragen van jou:
- Minimaal 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring in een commerciële functie;
- Affiniteit met of ervaring in de energiesector of recruitment;
- Bewezen vermogen om nieuwe klanten te werven en relaties op te bouwen;
- Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden;
- Resultaatgericht en in staat om zelfstandig doelen te behalen;
- Sterke netwerkcapaciteiten en een proactieve houding;
- Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Je bent iemand die energie haalt uit uitdagingen en die niet bang is om de telefoon te pakken of op pad te gaan voor een kennismakingsgesprek. Je hebt een natuurlijke nieuwsgierigheid naar de energietransitie en begrijpt het belang van het vinden van de juiste mensen voor impactvolle functies. Daarnaast ben je een teamspeler die graag kennis deelt en samenwerkt met collega's om gezamenlijke doelen te bereiken.
Omschrijving
Ben jij een netwerktalent met een hart voor duurzame energie? Maak impact en solliciteer nu!
Als Accountmanager New Business binnen de Energy-divisie ben jij het visitekaartje van de organisatie richting potentiële opdrachtgevers in de energiesector. Jouw missie is om nieuwe klantrelaties op te bouwen en te onderhouden met bedrijven die actief zijn in de energietransitie. Je bent verantwoordelijk voor het identificeren van kansen in de markt, het voeren van strategische gesprekken met beslissers en het vertalen van hun wervingsbehoeften naar concrete samenwerkingen. Daarnaast werk je nauw samen met het team van recruiters om ervoor te zorgen dat opdrachtgevers optimaal worden bediend en dat kandidaten worden geplaatst bij organisaties waar ze écht impact kunnen maken.
Jouw werkzaamheden omvatten:
- Actief benaderen en acquisiteren van nieuwe opdrachtgevers in de energiesector;
- Opbouwen en onderhouden van langdurige klantrelaties met beslissers;
- Analyseren van de arbeidsmarkt en identificeren van groeikansen binnen de energietransitie;
- Voeren van strategische gesprekken over wervingsbehoeften en personeelsuitdagingen;
- Opstellen van commerciële voorstellen en onderhandelen over samenwerkingsovereenkomsten;
- Samenwerken met recruiters om de juiste kandidaten te matchen met opdrachtgevers;
- Vertegenwoordigen van de organisatie op netwerkevenementen en branchebijeenkomsten;
- Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de propositie binnen de energiesector.
In deze rol krijg je alle ruimte om je eigen netwerk uit te bouwen en je commerciële talenten te ontwikkelen. Je werkt in een omgeving waar ondernemerschap wordt aangemoedigd en waar je direct invloed hebt op het succes van de organisatie. Bovendien krijg je de kans om door te groeien naar een senior accountmanagement rol of zelfs een leidinggevende functie binnen de sales-afdeling. De organisatie investeert actief in jouw ontwikkeling door middel van trainingen, coaching en het delen van best practices binnen het team.
Functie-eisen:
Voor deze uitdagende functie zoeken wij een gedreven professional met een bewezen trackrecord in sales en accountmanagement. Jij hebt minimaal drie tot vijf jaar ervaring opgedaan in een commerciële functie, bij voorkeur binnen recruitment, de energiesector of een andere B2B-omgeving. Je bent een netwerker in hart en nieren die energie haalt uit het opbouwen van nieuwe relaties en het creëren van win-winsituaties. Daarnaast beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden en ben je in staat om op verschillende niveaus binnen organisaties te opereren, van HR-managers tot directieleden.
Wij vragen van jou:
- Minimaal 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring in een commerciële functie;
- Affiniteit met of ervaring in de energiesector of recruitment;
- Bewezen vermogen om nieuwe klanten te werven en relaties op te bouwen;
- Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden;
- Resultaatgericht en in staat om zelfstandig doelen te behalen;
- Sterke netwerkcapaciteiten en een proactieve houding;
- Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Je bent iemand die energie haalt uit uitdagingen en die niet bang is om de telefoon te pakken of op pad te gaan voor een kennismakingsgesprek. Je hebt een natuurlijke nieuwsgierigheid naar de energietransitie en begrijpt het belang van het vinden van de juiste mensen voor impactvolle functies. Daarnaast ben je een teamspeler die graag kennis deelt en samenwerkt met collega's om gezamenlijke doelen te bereiken.
