Adviseur CISO office
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Apeldoorn |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Flexintens |
| Contactpersoon |
Donja Wolschrijn 0267620525 |
Informatie
De uitvoering van de interne bedrijfsprocessen van het Kadaster wordt in grote mate ondersteund door geautomatiseerde informatiesystemen en gegevensbestanden. Ook de dienstverlening aan de klanten van het Kadaster wordt in grote mate ondersteund door systemen die digitale producten en diensten leveren. Goed ingerichte toegangscontrole speelt hierbij een grote rol; ‘wie mag gebruik maken van welke informatiesystemen, diensten en gegevens en om welke reden' en ‘hoe wordt dit goed beheerd' zijn belangrijke thema's die mede bepalen in welke mate de belangen van het Kadaster en de klant worden geborgd en op basis waarvan voldaan kan worden aan wettelijke eisen.
Opdracht Het Kadaster is actief bezig haar informatiebeveiliging verder te professionaliseren. Zij doet dat door in te zetten op zowel de inhoudelijke lijnen als de doorontwikkeling van de organisatievolwassenheid. Denk daarbij aan de uitrol van awareness programma's gericht op gedragsverandering (dus niet alleen een tool implementeren), het effectiever maken van diverse instrumentaria rondom risicomanagement en besluitvorming (zoals het BIA proces), het versterken van de werking van het ISMS en het inrichten van bedrijfscontinuïteit vanuit de processen en alle daarbij behorende factoren (dus niet alleen vanuit IT-perspectief).
Voor deze activiteiten is het CISO office verantwoordelijk. Het CISO office bestaat uit de CISO, plv CISO en drie senior adviseurs. Voor de verdere professionalisering zoekt het CISO office twee medior medewerkers informatiebeveiliging die enerzijds bijdragen aan de realisatie van genoemde initiatieven en anderzijds meedenken over de inrichting en implementatie daarvan.
Het Kadaster zoekt twee medior professionals met minimaal 5 jaar relevante werkervaring in het vakgebied, waarbij de werkervaring breder is dan alleen technische informatiebeveiliging. De beoogde collega's hebben ervaring met organisatieverandering en begrijpen hoe dit in de praktijk werkt. Ook zijn de collega's in staat om binnen de organisatie samen te werken met disciplines als recordsmanagement en privacy en bij te dragen aan een verdere integratie van informatiebeveiliging binnen onze processen. Het betreft een opdracht voor 32-36 uur per week en de opdracht dient door de persoon zelf te worden uitgevoerd en is dus geen Duo-constructie.
Belangrijkste technieken, methoden en tools:
- Riskmanagement;
- BIA's;
- ISO27001, BIO en NIS2;
- Workshops;
- Audits;
- Reviews.
Verantwoordelijkheden De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:
- Ondersteunen van het ontwikkelen van nieuwe werkwijzen en technieken, zoals BIA's en CSA's;
- Voorbereiden en uitwerken van workshops o.a. BCM in continuïteitsplannen;
- Ondersteunen van de senior adviseurs bij lopende trajecten en uitwerken deelresultaten;
- Zelfstandig voeren van gesprekken in de organisatie over informatiebeveiliging;
- Uitvoeren van gap analyses;
- Documenteren van bevindingen en resultaten en bewaken voortgang implementatie.
Omschrijving
De uitvoering van de interne bedrijfsprocessen van het Kadaster wordt in grote mate ondersteund door geautomatiseerde informatiesystemen en gegevensbestanden. Ook de dienstverlening aan de klanten van het Kadaster wordt in grote mate ondersteund door systemen die digitale producten en diensten leveren. Goed ingerichte toegangscontrole speelt hierbij een grote rol; ‘wie mag gebruik maken van welke informatiesystemen, diensten en gegevens en om welke reden' en ‘hoe wordt dit goed beheerd' zijn belangrijke thema's die mede bepalen in welke mate de belangen van het Kadaster en de klant worden geborgd en op basis waarvan voldaan kan worden aan wettelijke eisen.
Opdracht Het Kadaster is actief bezig haar informatiebeveiliging verder te professionaliseren. Zij doet dat door in te zetten op zowel de inhoudelijke lijnen als de doorontwikkeling van de organisatievolwassenheid. Denk daarbij aan de uitrol van awareness programma's gericht op gedragsverandering (dus niet alleen een tool implementeren), het effectiever maken van diverse instrumentaria rondom risicomanagement en besluitvorming (zoals het BIA proces), het versterken van de werking van het ISMS en het inrichten van bedrijfscontinuïteit vanuit de processen en alle daarbij behorende factoren (dus niet alleen vanuit IT-perspectief).
Voor deze activiteiten is het CISO office verantwoordelijk. Het CISO office bestaat uit de CISO, plv CISO en drie senior adviseurs. Voor de verdere professionalisering zoekt het CISO office twee medior medewerkers informatiebeveiliging die enerzijds bijdragen aan de realisatie van genoemde initiatieven en anderzijds meedenken over de inrichting en implementatie daarvan.
Het Kadaster zoekt twee medior professionals met minimaal 5 jaar relevante werkervaring in het vakgebied, waarbij de werkervaring breder is dan alleen technische informatiebeveiliging. De beoogde collega's hebben ervaring met organisatieverandering en begrijpen hoe dit in de praktijk werkt. Ook zijn de collega's in staat om binnen de organisatie samen te werken met disciplines als recordsmanagement en privacy en bij te dragen aan een verdere integratie van informatiebeveiliging binnen onze processen. Het betreft een opdracht voor 32-36 uur per week en de opdracht dient door de persoon zelf te worden uitgevoerd en is dus geen Duo-constructie.
Belangrijkste technieken, methoden en tools:
- Riskmanagement;
- BIA's;
- ISO27001, BIO en NIS2;
- Workshops;
- Audits;
- Reviews.
Verantwoordelijkheden De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:
- Ondersteunen van het ontwikkelen van nieuwe werkwijzen en technieken, zoals BIA's en CSA's;
- Voorbereiden en uitwerken van workshops o.a. BCM in continuïteitsplannen;
- Ondersteunen van de senior adviseurs bij lopende trajecten en uitwerken deelresultaten;
- Zelfstandig voeren van gesprekken in de organisatie over informatiebeveiliging;
- Uitvoeren van gap analyses;
- Documenteren van bevindingen en resultaten en bewaken voortgang implementatie.
Functie eisen
Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:
Eisen:
Wensen:
