Autotechnicus
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Tiel |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveaus |
VMBO / MBO-1 MBO |
| Contactpersoon |
Luna Deighton +31318745785 |
Informatie
In de werkplaats in Tiel draait het om nauwkeurigheid, probleemoplossend vermogen en zelfstandigheid. Je schakelt makkelijk tussen verschillende werkzaamheden en blijft rustig wanneer een storing complexer blijkt dan gedacht. Tegelijk werk je prettig samen met collega’s en denk je mee over de beste oplossing voor de klant. Die combinatie maakt jou sterk in je vak en vormt de basis voor alles wat je doet in de werkplaats.
Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:
- Uitvoeren van onderhoudsbeurten en reparaties aan personenauto’s en lichte bedrijfswagens;
- Stellen van diagnoses met moderne test- en uitleesapparatuur;
- Oplossen van mechanische en elektronische storingen, inclusief EV-systemen;
- Vervangen van onderdelen zoals remsystemen, distributies en accupakketten;
- Voorbereiden van voertuigen voor aflevering en uitvoeren van (APK) controles;
- Uitvoeren van proefritten om werkzaamheden te controleren en af te ronden.
De werktijden in deze functie zijn van 08:00 tot 16:45 uur.
Functie-eisen
- In het bezit van een diploma Autotechnicus of aantoonbare werkervaring in de automotive branche;
- APK-keurmeester of bereidheid om dit certificaat via het bedrijf te behalen of te verlengen;
- Goede beheersing van de Nederlandse en/of Engelse taal in woord en geschrift.
Arbeidsvoorwaarden
Je start in een functie met uitzicht op een vast dienstverband, binnen een werkomgeving waar techniek en ontwikkeling centraal staan. Er is veel aandacht voor groei, met opleidingen en trainingen die aansluiten op het vak. Je komt terecht in een team waar kwaliteit, samenwerking en werkplezier belangrijk zijn.
Wat je verder van het bedrijf mag verwachten:
- Bruto maandsalaris tussen €2.600 en €3.200, afhankelijk van leeftijd en ervaring;
- Uitzicht op een vast contract bij goed functioneren;
- Opleidingsplan via de importeur dat aansluit op de functie en ontwikkeling;
- 29 verlofdagen (inclusief vakantie- en ADV-dagen);
- Een goed verzorgde pensioenregeling;
- Een prettige werksfeer met betrokken collega’s;
- Extra’s zoals personeelskorting en regelingen voor fiets, computer en fitness.
Omschrijving
In de werkplaats in Tiel draait het om nauwkeurigheid, probleemoplossend vermogen en zelfstandigheid. Je schakelt makkelijk tussen verschillende werkzaamheden en blijft rustig wanneer een storing complexer blijkt dan gedacht. Tegelijk werk je prettig samen met collega’s en denk je mee over de beste oplossing voor de klant. Die combinatie maakt jou sterk in je vak en vormt de basis voor alles wat je doet in de werkplaats.
Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:
- Uitvoeren van onderhoudsbeurten en reparaties aan personenauto’s en lichte bedrijfswagens;
- Stellen van diagnoses met moderne test- en uitleesapparatuur;
- Oplossen van mechanische en elektronische storingen, inclusief EV-systemen;
- Vervangen van onderdelen zoals remsystemen, distributies en accupakketten;
- Voorbereiden van voertuigen voor aflevering en uitvoeren van (APK) controles;
- Uitvoeren van proefritten om werkzaamheden te controleren en af te ronden.
De werktijden in deze functie zijn van 08:00 tot 16:45 uur.
Functie-eisen
- In het bezit van een diploma Autotechnicus of aantoonbare werkervaring in de automotive branche;
- APK-keurmeester of bereidheid om dit certificaat via het bedrijf te behalen of te verlengen;
- Goede beheersing van de Nederlandse en/of Engelse taal in woord en geschrift.
Arbeidsvoorwaarden
Je start in een functie met uitzicht op een vast dienstverband, binnen een werkomgeving waar techniek en ontwikkeling centraal staan. Er is veel aandacht voor groei, met opleidingen en trainingen die aansluiten op het vak. Je komt terecht in een team waar kwaliteit, samenwerking en werkplezier belangrijk zijn.
Wat je verder van het bedrijf mag verwachten:
- Bruto maandsalaris tussen €2.600 en €3.200, afhankelijk van leeftijd en ervaring;
- Uitzicht op een vast contract bij goed functioneren;
- Opleidingsplan via de importeur dat aansluit op de functie en ontwikkeling;
- 29 verlofdagen (inclusief vakantie- en ADV-dagen);
- Een goed verzorgde pensioenregeling;
- Een prettige werksfeer met betrokken collega’s;
- Extra’s zoals personeelskorting en regelingen voor fiets, computer en fitness.
