69.294 vacatures

15 apr 2026

Consulent werk & activering

Branche Openbaar bestuur
Dienstverband Uitzenden en detacheren
Uren Zie onder
Locatie Wolvega,
Weststellingwerf
Salarisindicaties 0-5.000
Opleidingsniveau Zie onder
Organisatie Flexintens
Contactpersoon Koen Blommestein
0267620525

Informatie

Voor de Gemeente Weststellingwerf is FlexIntens op zoek naar een Consulent werk & activering: 1 consulent voor 36 uur en 1 consulent voor 20 uur per week.

Werken bij een gemeente suf en saai? Vergeet het maar! De gemeente Weststellingwerf houdt zich met de hele lokale samenleving, van afvalcontainer tot zwembad, van thuishulp tot fietspad. Hierdoor werken bij ons veel verschillende mensen met allerlei opleidingen en deskundigheden.

Bij de gemeente Weststellingwerf werk je mét mensen vóór mensen. En kun je echt iets betekenen! De wensen en behoeften, maar ook de mogelijkheden van de inwoners van onze 26 dorpen nemen we graag mee in de plannen die we maken. Mits die passen bij de wetten en regels waar we mee te maken hebben. Dat is complex, enorm interessant en brengt verantwoordelijkheden met zich mee.

Voor het team bestaanszekerheid zijn wij op zoek naar twee consulenten werk & activering. In deze functie is bij de functie van 36- uur per week sprake van een voorkeurskandidaat.

Je functie: 

Het coachen en stimuleren van de inwoner zodat zij weer actief mee kunnen doen in de samenleving en een volgende stap kunnen zetten naar re-integratie en waar mogelijk betaald werk. Je stelt samen met de inwoner een plan van aanpak op.

Je werkzaamheden dragen ertoe bij dat de zelfredzaamheid, het probleemoplossend vermogen en de (financiële) onafhankelijkheid van de inwoner wordt vergroot. Dat doe je onder andere door:

  • Individuele begeleiding en coaching naar werk, school, stage of andere vormen waarbij ingezet wordt op directe activering;
  • de samenwerking op te zoeken met de interne jobcoach en jobhunter;
  • het onderhouden van contacten met de ketenpartners, waaronder re-integratiebureaus en onderwijsinstellingen;
  • je voert de wettelijke taken uit die voortvloeien uit de participatiewet.

Verantwoordelijkheden

Wat verwachten we van jou

Je hebt/bent:

  • Jij hebt kennis van de participatiewet en andere relevante wetgeving met betrekking tot de sociale zekerheid. Je bent betrokken en een verbinder pur sang en mensen willen graag met én voor je werken. Dat realiseer je mede dankzij je onmiskenbare inlevingsvermogen en empathie. Tegelijkertijd ben je een coach en organisator; je zorgt dat de klanten in beweging komen door je klantgerichte instelling. Daarnaast heb je:
  • een relevant hbo-diploma;
  • vergelijkbare werkervaring waarin je mensen coacht en stimuleert tot ontwikkeling;
  • een rijbewijs B en eigen vervoer, omdat je voor deze functie regelmatig onderweg bent;
  • je hebt ervaring met het werken in klantvolgsystemen.

Omschrijving

Voor de Gemeente Weststellingwerf is FlexIntens op zoek naar een Consulent werk & activering: 1 consulent voor 36 uur en 1 consulent voor 20 uur per week.

Werken bij een gemeente suf en saai? Vergeet het maar! De gemeente Weststellingwerf houdt zich met de hele lokale samenleving, van afvalcontainer tot zwembad, van thuishulp tot fietspad. Hierdoor werken bij ons veel verschillende mensen met allerlei opleidingen en deskundigheden.

Bij de gemeente Weststellingwerf werk je mét mensen vóór mensen. En kun je echt iets betekenen! De wensen en behoeften, maar ook de mogelijkheden van de inwoners van onze 26 dorpen nemen we graag mee in de plannen die we maken. Mits die passen bij de wetten en regels waar we mee te maken hebben. Dat is complex, enorm interessant en brengt verantwoordelijkheden met zich mee.

Voor het team bestaanszekerheid zijn wij op zoek naar twee consulenten werk & activering. In deze functie is bij de functie van 36- uur per week sprake van een voorkeurskandidaat.

Je functie: 

Het coachen en stimuleren van de inwoner zodat zij weer actief mee kunnen doen in de samenleving en een volgende stap kunnen zetten naar re-integratie en waar mogelijk betaald werk. Je stelt samen met de inwoner een plan van aanpak op.

Je werkzaamheden dragen ertoe bij dat de zelfredzaamheid, het probleemoplossend vermogen en de (financiële) onafhankelijkheid van de inwoner wordt vergroot. Dat doe je onder andere door:

  • Individuele begeleiding en coaching naar werk, school, stage of andere vormen waarbij ingezet wordt op directe activering;
  • de samenwerking op te zoeken met de interne jobcoach en jobhunter;
  • het onderhouden van contacten met de ketenpartners, waaronder re-integratiebureaus en onderwijsinstellingen;
  • je voert de wettelijke taken uit die voortvloeien uit de participatiewet.

Verantwoordelijkheden

Wat verwachten we van jou

Je hebt/bent:

  • Jij hebt kennis van de participatiewet en andere relevante wetgeving met betrekking tot de sociale zekerheid. Je bent betrokken en een verbinder pur sang en mensen willen graag met én voor je werken. Dat realiseer je mede dankzij je onmiskenbare inlevingsvermogen en empathie. Tegelijkertijd ben je een coach en organisator; je zorgt dat de klanten in beweging komen door je klantgerichte instelling. Daarnaast heb je:
  • een relevant hbo-diploma;
  • vergelijkbare werkervaring waarin je mensen coacht en stimuleert tot ontwikkeling;
  • een rijbewijs B en eigen vervoer, omdat je voor deze functie regelmatig onderweg bent;
  • je hebt ervaring met het werken in klantvolgsystemen.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

  • Minimaal drie jaar ervaring als consulent werk & activering Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) opdrachten/projecten in uw toelichting, waaruit blijkt dat u aan deze eis van minimaal drie jaar voldoet. Graag specifiek de naam van de organisatie(s) benoemen.
  • Relevante HBO opleiding Benoem de naam van het opleidingsinstituut, de plaats, de afstudeerrichting en het afstudeerjaar.
  • Wensen:

  • Aantoonbaar een HBO-opleiding
  • Minimaal 2 jaar en bij voorkeur 3 jaar recente werkervaring op het gebied van werk & activering
  • Minimaal 1 jaar en bij voorkeur 3 jaar aantoonbare ervaring binnen een gemeente organisatie.
  • Solliciteer direct