HR adviseur
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Dronten |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Van Boheemen Consultancy B.V |
| Contactpersoon |
Eline Hermsen 06-188 09 184 |
Informatie
In verband met vertrek van een college zoeken we een ervaren HR adviseur voor de advisering van meerdere teams. Je adviseert de managers van je teams pro-actiefover HR thema's en instrumentarium in volle omvang, zodat deze bijdragen aan het behalen van organisatiedoelstellingen en gezonde bedrijfsvoering. Je adviseert over de naleving van HR-kaders, richtlijnen en regelgeving en je adviseert de managers op het gebied van actuele HR vraagstukken, projecten en opdrachten, en de totstandkoming van- en advisering over de jaarplannen. Tenslotte fungeer je in overleg van de managers met medewerkers in voorkomende gevallen als procesbegeleider en adviseer je de organisatie (teammanagers en DT / MT) bij tegengestelde belangen.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 6 maart 2026.
Eerder starten dan 1 april is een wens.
Omschrijving
In verband met vertrek van een college zoeken we een ervaren HR adviseur voor de advisering van meerdere teams. Je adviseert de managers van je teams pro-actiefover HR thema's en instrumentarium in volle omvang, zodat deze bijdragen aan het behalen van organisatiedoelstellingen en gezonde bedrijfsvoering. Je adviseert over de naleving van HR-kaders, richtlijnen en regelgeving en je adviseert de managers op het gebied van actuele HR vraagstukken, projecten en opdrachten, en de totstandkoming van- en advisering over de jaarplannen. Tenslotte fungeer je in overleg van de managers met medewerkers in voorkomende gevallen als procesbegeleider en adviseer je de organisatie (teammanagers en DT / MT) bij tegengestelde belangen.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 6 maart 2026.
Eerder starten dan 1 april is een wens.
Functie eisen
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als HR adviseur in de afgelopen 10 jaar;
- Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau.
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als HR adviseur bij een gemeente, wens;
- Je hebt aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal WO master niveau, wens;
- Je hebt aantoonbaar Certificaat vakbekwaam toepasser HR21, wens;
- Je hebt aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met externe inhuurvraagstukken in combinatie met Wet DBA bij een overheidsinstelling, dit is expliciet benoemd in de werkervaring, wens;
- Je hebt ervaring met begeleiding medewerkersonderzoek Aantoonbare werkervaring met begeleiden van MTO bij een overheidsinstelling, wens;
- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.
