Junior Account Manager

Bij Stippt wachten we niet af. Wij bouwen, groeien en bewegen. En we lopen liever voorop dan dat we volgen.

Administratie moet kloppen. Punt.

Maar in de praktijk wordt dat steeds complexer. Wetgeving verandert, systemen worden zwaarder en maatschappelijke organisaties staan onder druk. Daarom is er Stippt.

Wij helpen organisaties in zorg, onderwijs en het publieke domein door hun administratieve processen slimmer in te richten. Met kennis, strakke processen, data en AI zorgen we dat administratie weer een middel wordt, geen rem.

Stippt wil hierin een leidende partij zijn. Niet alleen in onze dienstverlening, maar ook in hoe we Sales & Marketing organiseren, ontwikkelen en uitvoeren.

Om verder te groeien zoeken we een Junior Accountmanager. Iemand met energie. Met lef. Met honger. En met nieuwsgierigheid naar wat er morgen kan.

Wat ga je doen?

Je zit midden in Sales & Marketing. Niet vanaf de zijlijn, maar vol in de actie. Sales leer je niet uit een boek, dus je wordt intensief begeleid door de manager van de afdeling. Eerst samen, daarna steeds zelfstandiger. Stap voor stap, maar wel met tempo.

Je gaat onder andere:

• Je werkt actief mee aan het volledige salesproces: van eerste contact tot vervolgafspraak.
• Je benadert en volgt prospects en relaties op (bellen, mailen, doorpakken).
• Je signaleert commerciële kansen en weet deze om te zetten in concrete acties.
• Je werkt mee aan marketingacties, campagnes en events.
• Je bouwt mee aan onze zichtbaarheid, vooral via LinkedIn en andere (nieuwe) media.
• Je denkt mee over hoe we AI en data slimmer inzetten binnen Sales & Marketing.
• Je draagt bij aan de ontwikkeling van nieuwe proposities en commerciële concepten.

Wat vragen wij van je?

• Een MBO- of HBO-opleiding in een commerciële, marketing- of businessrichting (zoals Commerciële Economie, Marketing & Communicatie, Junior Accountmanager, Bedrijfskunde of vergelijkbaar).
• Óf 1 tot 2 jaar werkervaring in een commerciële of klantgerichte rol.
• Je bent commercieel gedreven en ambitieus.
• Je bent niet op je mondje gevallen.
• Je durft fouten te maken en verantwoordelijkheid te nemen.
• Je leert liever door te doen dan door te analyseren.
• Je krijgt energie van mensen, tempo en beweging.
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar (40 uur is een pré).

Taal:

• Nederlands (Vereist)

En omdat werk meer is dan alleen werken:

• Een jaarlijkse wintersport.
• Een outdoorweekend voor de sportievelingen.
• Een jaarlijkse stedentrip (dit jaar: Berlijn).
• Reiskostenvergoeding of NS-Businesscard.
• Gratis sportschoolabonnement onder ons kantoor (voor werktijd, in de lunchpauze of na werk).
• Dagelijks een vers bereide lunch in onze kantine.
• Maandborrels, teamuitjes en een team dat samen gas geeft.
• Mogelijkheid om een deel van de week thuis te werken.

Andere arbeidsvoorwaarden

• Flexibele werktijden en hybride werken.
• Pensioenregeling.
• Mogelijkheid tot promotie en doorgroei.
• Reiskostenvergoeding.
• Personeelskorting.
• Dienstreizenvergoeding.

Klaar om impact te maken en tegelijk mee te bouwen aan groei?

Wil jij leren door te doen, meters maken en jezelf ontwikkelen binnen een team dat samen gas geeft? Dan kijken we uit naar jouw sollicitatie.

Kom vooral langs voor een kop koffie en ervaar zelf hoe het is bij Stippt.