Junior Accountmanager Bouw en Techniek
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Arnhem |
| Salarisindicaties | 30.000-35.000 |
| Opleidingsniveau | HBO / bachelor |
| Organisatie | Werkzoeken.nl |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Zet je commerciële talent in als Junior Accountmanager. Solliciteer nu en boost je carrière!
Als Junior Accountmanager Bouw en Techniek ben jij het gezicht van het bureau richting opdrachtgevers. Je bouwt actief aan langdurige relaties met bestaande klanten en gaat op zoek naar nieuwe samenwerkingen. Jouw doel is om de personeelsvraagstukken van jouw klanten te begrijpen en daar de perfecte match voor te vinden. Je werkt nauw samen met recruiters die de kandidaten selecteren, maar jij bent verantwoordelijk voor de commerciële kant: acquisitie, accountmanagement en het uitbreiden van het klantenbestand.
In deze rol krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je start met een eigen portefeuille aan klanten die je verder uitbouwt, en je leert stap voor stap hoe je nieuwe relaties opbouwt via netwerken, acquisitie en slimme marktbenadering. Doorgroeimogelijkheden zijn volop aanwezig: binnen twee jaar kun je doorstromen naar een medior-functie, en bij bewezen resultaat zijn er kansen om door te groeien naar Senior Accountmanager of zelfs een leidinggevende rol binnen sales.
Jouw taken bestaan uit:
- Actief benaderen van potentiële opdrachtgevers binnen de energie- en technische sector;
- Onderhouden en uitbouwen van bestaande klantrelaties door regelmatig contact en bedrijfsbezoeken;
- Adviseren van klanten over hun personeelsbehoefte en arbeidsmarktontwikkelingen;
- Onderhandelen over commerciële voorwaarden en het opstellen van samenwerkingsovereenkomsten;
- Samenwerken met recruiters om de juiste kandidaten te matchen met vacatures;
- Bijhouden van markttrends en concurrentieanalyses om kansen te identificeren;
- Rapporteren over salesresultaten en het behalen van omzetdoelstellingen.
Functie-eisen:
Voor deze functie zoeken we iemand met commerciële drive, relatiebouwend vermogen en affiniteit met de technische sector. Je hebt al enige ervaring opgedaan in een commerciële of klantgerichte rol en bent klaar om de volgende stap te zetten. Je bent niet bang om de telefoon te pakken, vindt het leuk om mensen te ontmoeten en weet hoe je vertrouwen opbouwt. Daarnaast ben je leergierig en ambitieus: je wilt jezelf blijven ontwikkelen en groeien in jouw carrière.
Belangrijk is dat je goed kunt schakelen tussen verschillende gesprekspartners, van directeuren tot HR-managers en operationeel leidinggevenden. Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk, en kunt complexe vraagstukken vertalen naar heldere oplossingen.
Wij vragen:
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een vakgebied zoals bedrijfskunde, commerciële economie of HR;
- Minimaal 1 tot 2 jaar ervaring in een commerciële, sales- of accountmanagementfunctie;
- Affiniteit met de bouw, techniek of energiesector (ervaring is een pré);
- Sterke communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling;
- Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Resultaatgericht, proactief en in staat om zelfstandig te werken.
Omschrijving
Zet je commerciële talent in als Junior Accountmanager. Solliciteer nu en boost je carrière!
Als Junior Accountmanager Bouw en Techniek ben jij het gezicht van het bureau richting opdrachtgevers. Je bouwt actief aan langdurige relaties met bestaande klanten en gaat op zoek naar nieuwe samenwerkingen. Jouw doel is om de personeelsvraagstukken van jouw klanten te begrijpen en daar de perfecte match voor te vinden. Je werkt nauw samen met recruiters die de kandidaten selecteren, maar jij bent verantwoordelijk voor de commerciële kant: acquisitie, accountmanagement en het uitbreiden van het klantenbestand.
In deze rol krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je start met een eigen portefeuille aan klanten die je verder uitbouwt, en je leert stap voor stap hoe je nieuwe relaties opbouwt via netwerken, acquisitie en slimme marktbenadering. Doorgroeimogelijkheden zijn volop aanwezig: binnen twee jaar kun je doorstromen naar een medior-functie, en bij bewezen resultaat zijn er kansen om door te groeien naar Senior Accountmanager of zelfs een leidinggevende rol binnen sales.
Jouw taken bestaan uit:
- Actief benaderen van potentiële opdrachtgevers binnen de energie- en technische sector;
- Onderhouden en uitbouwen van bestaande klantrelaties door regelmatig contact en bedrijfsbezoeken;
- Adviseren van klanten over hun personeelsbehoefte en arbeidsmarktontwikkelingen;
- Onderhandelen over commerciële voorwaarden en het opstellen van samenwerkingsovereenkomsten;
- Samenwerken met recruiters om de juiste kandidaten te matchen met vacatures;
- Bijhouden van markttrends en concurrentieanalyses om kansen te identificeren;
- Rapporteren over salesresultaten en het behalen van omzetdoelstellingen.
Functie-eisen:
Voor deze functie zoeken we iemand met commerciële drive, relatiebouwend vermogen en affiniteit met de technische sector. Je hebt al enige ervaring opgedaan in een commerciële of klantgerichte rol en bent klaar om de volgende stap te zetten. Je bent niet bang om de telefoon te pakken, vindt het leuk om mensen te ontmoeten en weet hoe je vertrouwen opbouwt. Daarnaast ben je leergierig en ambitieus: je wilt jezelf blijven ontwikkelen en groeien in jouw carrière.
Belangrijk is dat je goed kunt schakelen tussen verschillende gesprekspartners, van directeuren tot HR-managers en operationeel leidinggevenden. Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk, en kunt complexe vraagstukken vertalen naar heldere oplossingen.
Wij vragen:
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een vakgebied zoals bedrijfskunde, commerciële economie of HR;
- Minimaal 1 tot 2 jaar ervaring in een commerciële, sales- of accountmanagementfunctie;
- Affiniteit met de bouw, techniek of energiesector (ervaring is een pré);
- Sterke communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling;
- Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Resultaatgericht, proactief en in staat om zelfstandig te werken.
