18 mei 2025
Kwaliteitsmedewerker
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie |
Petten, Schagen |
| Opleidingsniveau | MBO |
| Organisatie | Synsel Techniek |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Bedrijfsomschrijving:Locatie: regio Petten. Deze organisatie is een toonaangevende speler in de nucleaire sector, waar veiligheid, innovatie en kwaliteit de hoogste prioriteit hebben. Door het gebruik van geavanceerde technieken en methodes, hebben zij een sterke regionale aanwezigheid en genieten ze van uitzonderlijke klanttevredenheid. Binnen de sector hebben zij een aanzienlijke impact, met een focus op hoogwaardige en duurzame oplossingen. Persoonlijke groei en ontwikkeling staan centraal binnen een betrokken en open cultuur. Kwaliteitsmedewerkers kunnen hier tot wel €3200 per maand verdienen! Wil jij als kwaliteitsmedewerker tot wel €3200 verdienen? Solliciteer dan snel!Functie-inhoud:
- Je fungeert als aanspreekpunt voor documentenbeheer en kwaliteitsverbeteringen binnen het bedrijf.
- De kwaliteitsmedewerker ondersteunt en voert interne audits uit om procescontrole te optimaliseren.
- Je werkt nauw samen met diverse teams zoals productie en onderhoud om kwaliteitsstandaarden te bevorderen.
- Het adviseren van het management over mogelijke kwaliteitsverbeteringen is een kerntaak voor de kwaliteitsmedewerker.
- Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden van kennis van kwaliteitsmanagementsystemen zoals ISO-9001 en GMP.
- Je hebt minimaal een MBO werk- en denkniveau.
- Aantoonbare kennis van kwaliteitsmanagementsystemen zoals ISO-9001, ISO 17025 of GMP.
- Beschikt over een analytische en proactieve houding.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel woord als geschrift.
- Hoog veiligheids- en kwaliteitsbewustzijn.
- Goede sociale vaardigheden om effectief te kunnen schakelen tussen verschillende teams.
- Salaris van €2600 tot €3200 per maand.
- 27 vakantiedagen en 12 ADV dagen voor een goede werk-privébalans.
- 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag voor extra financiële voordelen.
- Pensioenregeling via ABP waarbij 70% van de premie wordt betaald.
- Reiskostenvergoeding en een mobiliteitsbudget beschikbaar indien van toepassing.
- Jaarlijks opleidingsbudget voor persoonlijke en professionele groei.
- Flexibele werkuren en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
- Uitdagende functie in een dynamische en betekenisvolle sector.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving:Locatie: regio Petten. Deze organisatie is een toonaangevende speler in de nucleaire sector, waar veiligheid, innovatie en kwaliteit de hoogste prioriteit hebben. Door het gebruik van geavanceerde technieken en methodes, hebben zij een sterke regionale aanwezigheid en genieten ze van uitzonderlijke klanttevredenheid. Binnen de sector hebben zij een aanzienlijke impact, met een focus op hoogwaardige en duurzame oplossingen. Persoonlijke groei en ontwikkeling staan centraal binnen een betrokken en open cultuur. Kwaliteitsmedewerkers kunnen hier tot wel €3200 per maand verdienen! Wil jij als kwaliteitsmedewerker tot wel €3200 verdienen? Solliciteer dan snel!Functie-inhoud:
- Je fungeert als aanspreekpunt voor documentenbeheer en kwaliteitsverbeteringen binnen het bedrijf.
- De kwaliteitsmedewerker ondersteunt en voert interne audits uit om procescontrole te optimaliseren.
- Je werkt nauw samen met diverse teams zoals productie en onderhoud om kwaliteitsstandaarden te bevorderen.
- Het adviseren van het management over mogelijke kwaliteitsverbeteringen is een kerntaak voor de kwaliteitsmedewerker.
- Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden van kennis van kwaliteitsmanagementsystemen zoals ISO-9001 en GMP.
- Je hebt minimaal een MBO werk- en denkniveau.
- Aantoonbare kennis van kwaliteitsmanagementsystemen zoals ISO-9001, ISO 17025 of GMP.
- Beschikt over een analytische en proactieve houding.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel woord als geschrift.
- Hoog veiligheids- en kwaliteitsbewustzijn.
- Goede sociale vaardigheden om effectief te kunnen schakelen tussen verschillende teams.
- Salaris van €2600 tot €3200 per maand.
- 27 vakantiedagen en 12 ADV dagen voor een goede werk-privébalans.
- 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag voor extra financiële voordelen.
- Pensioenregeling via ABP waarbij 70% van de premie wordt betaald.
- Reiskostenvergoeding en een mobiliteitsbudget beschikbaar indien van toepassing.
- Jaarlijks opleidingsbudget voor persoonlijke en professionele groei.
- Flexibele werkuren en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
- Uitdagende functie in een dynamische en betekenisvolle sector.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
