1 okt 2026
Ondersteuningscoördinator | Waterland (Noord-Holland) | Parttime
| Branche | Onderwijs, training en instructie |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren |
16 - 24 uur 32 - 40 uur |
| Locatie | Purmerend |
| Opleidingsniveaus |
HBO / bachelor Universitair |
| Organisatie | Roler |
| Contactpersoon |
Chiel Boot 0683501484 |
Informatie
Bedrijfsomschrijving
Voor een van onze partners in gemeente waterland zijn wij opzoek naar een ondersteuningcoördinator! Het gaat om een vervanging in verband met verlof startende de week voor of na de herfstvakantie en met een duur van 4 maanden. Wat betreft de omvang gaat het om 0.6 FTE.
Als ondersteuningscoördinator ben je verantwoordelijk voor de organisatie en coördinatie van leerlingondersteuning binnen de school. Je bent een belangrijke gesprekspartner voor leerlingen, ouders, docenten en externe hulpverleners en zorgt ervoor dat leerlingen de begeleiding krijgen die zij nodig hebben om zich optimaal te ontwikkelen.
Binnen deze rol ga jij je bezighouden met:
- Het coördineren van de ondersteuningsstructuur binnen de school.
- Het begeleiden en adviseren van mentoren en docenten bij ondersteuningsvraagstukken.
- Het voeren van gesprekken met leerlingen en ouders.
- Het onderhouden van contacten met samenwerkingsverbanden en externe instanties.
- Het bewaken van zorgtrajecten en ontwikkelingsperspectieven.
- Het signaleren van ondersteuningsbehoeften en het initiëren van passende interventies.
- Het bijdragen aan beleid rondom passend onderwijs en leerlingbegeleiding.
Deze school biedt onderwijs in een betrokken en leerlinggerichte omgeving, waar zowel persoonlijke ontwikkeling als het behalen van goede leerresultaten centraal staan. Er is veel aandacht voor begeleiding, samenwerking en het creëren van een veilige leeromgeving waarin leerlingen zich optimaal kunnen ontwikkelen.
Als medewerker maak je deel uit van een betrokken team dat samen werkt aan sterk en toekomstgericht onderwijs. Er is ruimte om mee te denken over onderwijsontwikkeling, expertise te delen en leerlingen de ondersteuning te bieden die zij nodig hebben. De collegiale sfeer, korte lijnen en gezamenlijke verantwoordelijkheid zorgen voor een werkomgeving waarin samenwerking, professionaliteit en ontwikkeling hand in hand gaan.
✏️ Ervaring in de rol van ondersteunings- of zorgcoördinator
🎓 Salaris conform cao VO in schaal LB of LC, op basis van werkervaring en opleiding;
🎓 Een prettige werkplek met een omvang van 0.6 FTE een een duur van 4 maanden.
Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem vrijblijvend contact op met Chiel Boot.
📧 chielboot@roler.nl
📞 06 83 50 14 84 (bellen, WhatsApp of sms)
Na een eerste kennismaking bespreken we jouw wensen en mogelijkheden. Vervolgens plannen we een persoonlijk gesprek in op een van onze locaties of via Microsoft Teams.
Wij kijken ernaar uit om je te leren kennen en samen de volgende stap in jouw loopbaan als docent te zetten.
Voor een van onze partners in gemeente waterland zijn wij opzoek naar een ondersteuningcoördinator! Het gaat om een vervanging in verband met verlof startende de week voor of na de herfstvakantie en met een duur van 4 maanden. Wat betreft de omvang gaat het om 0.6 FTE.
Functieomschrijving
Als ondersteuningscoördinator ben je verantwoordelijk voor de organisatie en coördinatie van leerlingondersteuning binnen de school. Je bent een belangrijke gesprekspartner voor leerlingen, ouders, docenten en externe hulpverleners en zorgt ervoor dat leerlingen de begeleiding krijgen die zij nodig hebben om zich optimaal te ontwikkelen.
Binnen deze rol ga jij je bezighouden met:
- Het coördineren van de ondersteuningsstructuur binnen de school.
- Het begeleiden en adviseren van mentoren en docenten bij ondersteuningsvraagstukken.
- Het voeren van gesprekken met leerlingen en ouders.
- Het onderhouden van contacten met samenwerkingsverbanden en externe instanties.
- Het bewaken van zorgtrajecten en ontwikkelingsperspectieven.
- Het signaleren van ondersteuningsbehoeften en het initiëren van passende interventies.
- Het bijdragen aan beleid rondom passend onderwijs en leerlingbegeleiding.
Deze school biedt onderwijs in een betrokken en leerlinggerichte omgeving, waar zowel persoonlijke ontwikkeling als het behalen van goede leerresultaten centraal staan. Er is veel aandacht voor begeleiding, samenwerking en het creëren van een veilige leeromgeving waarin leerlingen zich optimaal kunnen ontwikkelen.
Als medewerker maak je deel uit van een betrokken team dat samen werkt aan sterk en toekomstgericht onderwijs. Er is ruimte om mee te denken over onderwijsontwikkeling, expertise te delen en leerlingen de ondersteuning te bieden die zij nodig hebben. De collegiale sfeer, korte lijnen en gezamenlijke verantwoordelijkheid zorgen voor een werkomgeving waarin samenwerking, professionaliteit en ontwikkeling hand in hand gaan.
Functie-eisen
✏️ Ervaring in de rol van ondersteunings- of zorgcoördinator
Arbeidsvoorwaarden
🎓 Salaris conform cao VO in schaal LB of LC, op basis van werkervaring en opleiding;
🎓 Een prettige werkplek met een omvang van 0.6 FTE een een duur van 4 maanden.
Sollicitatieprocedure
Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem vrijblijvend contact op met Chiel Boot.
📧 chielboot@roler.nl
📞 06 83 50 14 84 (bellen, WhatsApp of sms)
Na een eerste kennismaking bespreken we jouw wensen en mogelijkheden. Vervolgens plannen we een persoonlijk gesprek in op een van onze locaties of via Microsoft Teams.
Wij kijken ernaar uit om je te leren kennen en samen de volgende stap in jouw loopbaan als docent te zetten.
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving
Voor een van onze partners in gemeente waterland zijn wij opzoek naar een ondersteuningcoördinator! Het gaat om een vervanging in verband met verlof startende de week voor of na de herfstvakantie en met een duur van 4 maanden. Wat betreft de omvang gaat het om 0.6 FTE.
Als ondersteuningscoördinator ben je verantwoordelijk voor de organisatie en coördinatie van leerlingondersteuning binnen de school. Je bent een belangrijke gesprekspartner voor leerlingen, ouders, docenten en externe hulpverleners en zorgt ervoor dat leerlingen de begeleiding krijgen die zij nodig hebben om zich optimaal te ontwikkelen.
Binnen deze rol ga jij je bezighouden met:
- Het coördineren van de ondersteuningsstructuur binnen de school.
- Het begeleiden en adviseren van mentoren en docenten bij ondersteuningsvraagstukken.
- Het voeren van gesprekken met leerlingen en ouders.
- Het onderhouden van contacten met samenwerkingsverbanden en externe instanties.
- Het bewaken van zorgtrajecten en ontwikkelingsperspectieven.
- Het signaleren van ondersteuningsbehoeften en het initiëren van passende interventies.
- Het bijdragen aan beleid rondom passend onderwijs en leerlingbegeleiding.
Deze school biedt onderwijs in een betrokken en leerlinggerichte omgeving, waar zowel persoonlijke ontwikkeling als het behalen van goede leerresultaten centraal staan. Er is veel aandacht voor begeleiding, samenwerking en het creëren van een veilige leeromgeving waarin leerlingen zich optimaal kunnen ontwikkelen.
Als medewerker maak je deel uit van een betrokken team dat samen werkt aan sterk en toekomstgericht onderwijs. Er is ruimte om mee te denken over onderwijsontwikkeling, expertise te delen en leerlingen de ondersteuning te bieden die zij nodig hebben. De collegiale sfeer, korte lijnen en gezamenlijke verantwoordelijkheid zorgen voor een werkomgeving waarin samenwerking, professionaliteit en ontwikkeling hand in hand gaan.
✏️ Ervaring in de rol van ondersteunings- of zorgcoördinator
🎓 Salaris conform cao VO in schaal LB of LC, op basis van werkervaring en opleiding;
🎓 Een prettige werkplek met een omvang van 0.6 FTE een een duur van 4 maanden.
Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem vrijblijvend contact op met Chiel Boot.
📧 chielboot@roler.nl
📞 06 83 50 14 84 (bellen, WhatsApp of sms)
Na een eerste kennismaking bespreken we jouw wensen en mogelijkheden. Vervolgens plannen we een persoonlijk gesprek in op een van onze locaties of via Microsoft Teams.
Wij kijken ernaar uit om je te leren kennen en samen de volgende stap in jouw loopbaan als docent te zetten.
Voor een van onze partners in gemeente waterland zijn wij opzoek naar een ondersteuningcoördinator! Het gaat om een vervanging in verband met verlof startende de week voor of na de herfstvakantie en met een duur van 4 maanden. Wat betreft de omvang gaat het om 0.6 FTE.
Functieomschrijving
Als ondersteuningscoördinator ben je verantwoordelijk voor de organisatie en coördinatie van leerlingondersteuning binnen de school. Je bent een belangrijke gesprekspartner voor leerlingen, ouders, docenten en externe hulpverleners en zorgt ervoor dat leerlingen de begeleiding krijgen die zij nodig hebben om zich optimaal te ontwikkelen.
Binnen deze rol ga jij je bezighouden met:
- Het coördineren van de ondersteuningsstructuur binnen de school.
- Het begeleiden en adviseren van mentoren en docenten bij ondersteuningsvraagstukken.
- Het voeren van gesprekken met leerlingen en ouders.
- Het onderhouden van contacten met samenwerkingsverbanden en externe instanties.
- Het bewaken van zorgtrajecten en ontwikkelingsperspectieven.
- Het signaleren van ondersteuningsbehoeften en het initiëren van passende interventies.
- Het bijdragen aan beleid rondom passend onderwijs en leerlingbegeleiding.
Deze school biedt onderwijs in een betrokken en leerlinggerichte omgeving, waar zowel persoonlijke ontwikkeling als het behalen van goede leerresultaten centraal staan. Er is veel aandacht voor begeleiding, samenwerking en het creëren van een veilige leeromgeving waarin leerlingen zich optimaal kunnen ontwikkelen.
Als medewerker maak je deel uit van een betrokken team dat samen werkt aan sterk en toekomstgericht onderwijs. Er is ruimte om mee te denken over onderwijsontwikkeling, expertise te delen en leerlingen de ondersteuning te bieden die zij nodig hebben. De collegiale sfeer, korte lijnen en gezamenlijke verantwoordelijkheid zorgen voor een werkomgeving waarin samenwerking, professionaliteit en ontwikkeling hand in hand gaan.
Functie-eisen
✏️ Ervaring in de rol van ondersteunings- of zorgcoördinator
Arbeidsvoorwaarden
🎓 Salaris conform cao VO in schaal LB of LC, op basis van werkervaring en opleiding;
🎓 Een prettige werkplek met een omvang van 0.6 FTE een een duur van 4 maanden.
Sollicitatieprocedure
Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem vrijblijvend contact op met Chiel Boot.
📧 chielboot@roler.nl
📞 06 83 50 14 84 (bellen, WhatsApp of sms)
Na een eerste kennismaking bespreken we jouw wensen en mogelijkheden. Vervolgens plannen we een persoonlijk gesprek in op een van onze locaties of via Microsoft Teams.
Wij kijken ernaar uit om je te leren kennen en samen de volgende stap in jouw loopbaan als docent te zetten.
