Procesmanager -Netwerkontwikkeling & Visie
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie |
Rhoon, Albrandswaard |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Flexintens |
| Contactpersoon |
Koen Blommestein 0267620525 |
Informatie
Als Senior Procesmanager NOV ben je het centrale aanspreekpunt voor bevoegd gezagen bij de totstandkoming van beheerders- en deskundigenadviezen. Je voert regie op adviestrajecten, brengt de juiste disciplines samen en zorgt voor een efficiënte samenwerking tussen NOV, de districten en externe partijen. Je werkt op het snijvlak van beheer, vergunningen, toezicht en advisering.
Resultaat opdrachtAls procesmanager NOV ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en kwaliteitsborging van beheerders- en deskundigenadviezen. Je bewaakt voortgang, organiseert benodigde expertise en zorgt voor eenduidige afstemming met bevoegd gezagen. Je houdt je onder andere bezig met:
- Optreden als single point of contact voor bevoegd gezagen, zoals IL&T
- Beoordelen of een beheerdersadvies integraal of sectoraal wordt opgesteld
- Bepalen welke disciplines binnen betrokken moeten worden
- Plannen en inzetten van deskundigen vanuit NOV en de districten
- Voeren van de eindredactie op beheerdersadviezen
- Onderhouden van contact met bevoegd gezagen over planning, voortgang en oplevering
- Uitvoeren van de intake van nieuwe adviesaanvragen
- Actueel houden van planningen voor nieuwe en lopende adviezen
- Organiseren van afstemmingssessies tussen deskundigen en initiatiefnemers
- Opstellen en coördineren van deskundigenadviezen
- Voorbereiden van voorstellen voor MT- en DT-besluitvorming bij capaciteits- of inhoudelijke dilemma's
- Verbeteren van werkprocessen en informatiestromen, waaronder inrichten van een generieke mailbox en werkwijzen voor informatie-uitwisseling
Leiding en toezicht: Ja.
Meest essentiële competenties- Organisatiesensitiviteit – je begrijpt belangen van verschillende partijen en beweegt je effectief binnen een bestuurlijke omgeving
- Verbindend vermogen – je brengt disciplines samen en creëert draagvlak
- Regievoering – je stuurt processen zelfstandig aan en bewaakt voortgang, kwaliteit en resultaten
- Besluitvaardigheid – je maakt afgewogen keuzes en weet wanneer opschaling naar MT of DT nodig is
- Communicatieve vaardigheid – je communiceert helder, mondeling en schriftelijk
- Resultaatgerichtheid – je levert kwalitatief hoogwaardige producten binnen afgesproken termijnen
Omschrijving
Als Senior Procesmanager NOV ben je het centrale aanspreekpunt voor bevoegd gezagen bij de totstandkoming van beheerders- en deskundigenadviezen. Je voert regie op adviestrajecten, brengt de juiste disciplines samen en zorgt voor een efficiënte samenwerking tussen NOV, de districten en externe partijen. Je werkt op het snijvlak van beheer, vergunningen, toezicht en advisering.
Resultaat opdrachtAls procesmanager NOV ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en kwaliteitsborging van beheerders- en deskundigenadviezen. Je bewaakt voortgang, organiseert benodigde expertise en zorgt voor eenduidige afstemming met bevoegd gezagen. Je houdt je onder andere bezig met:
- Optreden als single point of contact voor bevoegd gezagen, zoals IL&T
- Beoordelen of een beheerdersadvies integraal of sectoraal wordt opgesteld
- Bepalen welke disciplines binnen betrokken moeten worden
- Plannen en inzetten van deskundigen vanuit NOV en de districten
- Voeren van de eindredactie op beheerdersadviezen
- Onderhouden van contact met bevoegd gezagen over planning, voortgang en oplevering
- Uitvoeren van de intake van nieuwe adviesaanvragen
- Actueel houden van planningen voor nieuwe en lopende adviezen
- Organiseren van afstemmingssessies tussen deskundigen en initiatiefnemers
- Opstellen en coördineren van deskundigenadviezen
- Voorbereiden van voorstellen voor MT- en DT-besluitvorming bij capaciteits- of inhoudelijke dilemma's
- Verbeteren van werkprocessen en informatiestromen, waaronder inrichten van een generieke mailbox en werkwijzen voor informatie-uitwisseling
Leiding en toezicht: Ja.
Meest essentiële competenties- Organisatiesensitiviteit – je begrijpt belangen van verschillende partijen en beweegt je effectief binnen een bestuurlijke omgeving
- Verbindend vermogen – je brengt disciplines samen en creëert draagvlak
- Regievoering – je stuurt processen zelfstandig aan en bewaakt voortgang, kwaliteit en resultaten
- Besluitvaardigheid – je maakt afgewogen keuzes en weet wanneer opschaling naar MT of DT nodig is
- Communicatieve vaardigheid – je communiceert helder, mondeling en schriftelijk
- Resultaatgerichtheid – je levert kwalitatief hoogwaardige producten binnen afgesproken termijnen
Functie eisen
Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:
Eisen:
Wensen:
