Programmaleider Alliantie
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Den Helder |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Van Boheemen Consultancy B.V |
| Contactpersoon |
Eline Hermsen 06-188 09 184 |
Informatie
Gezien de belangrijke taak van de programmaleider om met gezag en doorzettingsmacht te opereren zoeken we een kandidaat met een stevig profiel.
Taakomschrijving:
- De programmaleider weet de leefwereld van inwoners als leidend perspectief te hanteren;
- De programmaleider draagt zorg voor het aanjagen en verbinden van partners in het programma;
- De programmaleider is een verbindingsofficier, organisator en katalysator;
- De programmaleider legt verantwoording af aan het Dagelijks Bestuur van de Alliantie voor Den Helder;
- De programmaleider is verantwoordelijk voor de integrale uitvoering van het Programma Alliantie voor Den Helder en spreekt partijen op hun verantwoordelijkheid aan;
- De programmaleider zorgt voor een adequate monitoring van het programma en agendeert/signaleert knelpunten bij het Dagelijks Bestuur;
- De programmaleider draagt zorg voor het draagvlak bij de partners;
- De programmaleider geeft leiding aan het programmaburo;
- De programmaleider agendeert risico's en obstakels en weet doorbraken te forceren.
Omschrijving
Gezien de belangrijke taak van de programmaleider om met gezag en doorzettingsmacht te opereren zoeken we een kandidaat met een stevig profiel.
Taakomschrijving:
- De programmaleider weet de leefwereld van inwoners als leidend perspectief te hanteren;
- De programmaleider draagt zorg voor het aanjagen en verbinden van partners in het programma;
- De programmaleider is een verbindingsofficier, organisator en katalysator;
- De programmaleider legt verantwoording af aan het Dagelijks Bestuur van de Alliantie voor Den Helder;
- De programmaleider is verantwoordelijk voor de integrale uitvoering van het Programma Alliantie voor Den Helder en spreekt partijen op hun verantwoordelijkheid aan;
- De programmaleider zorgt voor een adequate monitoring van het programma en agendeert/signaleert knelpunten bij het Dagelijks Bestuur;
- De programmaleider draagt zorg voor het draagvlak bij de partners;
- De programmaleider geeft leiding aan het programmaburo;
- De programmaleider agendeert risico's en obstakels en weet doorbraken te forceren.
Functie eisen
- Je beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als programma-/projectleider of in een vergelijkbare eindverantwoordelijke rol, waarbij sprake was van het aansturen van complexe projecten en/of programmaportfolio's binnen de overheid (gemeente, rijksoverheid, provincie of vergelijkbaar). Geef dit duidelijk aan in het C.V;
- Je beschikt minimaal over een afgeronde WO opleiding. Geef dit duidelijk aan in het C.V;
- Je beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als programma-/projectleider of in een vergelijkbare eindverantwoordelijke rol, waarbij sprake was van het aansturen van complexe projecten en/of programmaportfolio's binnen de overheid (gemeente, rijksoverheid, provincie of vergelijkbaar). Geef dit duidelijk aan in het C.V, wens;
- Je hebt ervaring in het werken met een complexe samenwerking tussen publieke partijen, waarbij de kandidaat vanuit de publieke kant betrokken is geweest. Geef dit duidelijk aan in het C.V, wens.
Onderscheidende meerwaarde
Je beschrijft welke onderscheidende meerwaarde jij bied voor het realiseren van de ambities van de Alliantie voor Den Helder en de verdere ontwikkeling van het programma. Hierbij kan worden ingegaan op bijvoorbeeld: het realiseren van doorbraken binnen complexe en hardnekkige maatschappelijke opgaven; het verbinden en in beweging krijgen van publieke, maatschappelijke en private partijen; bewonersparticipatie en het centraal stellen van de leefwereld van inwoners; het vertalen van lange termijndoelstellingen naar concrete en zichtbare resultaten op de korte termijn; kennis van en een relevant netwerk binnen Den Helder, de Kop van Noord-Holland en/of de regio; andere relevante expertise, ervaring of kwaliteiten die aantoonbaar bijdragen aan duurzame maatschappelijke impact en het succes van de Alliantie;
- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.
