1 okt 2026
Retail Area Manager - Vintage Fashion
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Utrecht |
| Opleidingsniveau | MBO |
| Contactpersoon |
Valerie Swerms Suwijn 0620836457 |
Informatie
Verantwoordelijkheden:
- Verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en resultaten van 6–7 vintage winkels;
- Leidinggeven, coachen en motiveren van grote retail-teams en Store Managers;
- Bewaken van omzet, KPI’s, winkelprestaties en operationele processen;
- Regelmatig bezoeken van winkels, teams ondersteunen en kansen voor verbetering signaleren;
- Werken in een dynamische, snelgroeiende omgeving, waarbij je flexibel inspeelt op trends, social media en veranderende bedrijfsbehoeften.
Omschrijving
Verantwoordelijkheden:
- Verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en resultaten van 6–7 vintage winkels;
- Leidinggeven, coachen en motiveren van grote retail-teams en Store Managers;
- Bewaken van omzet, KPI’s, winkelprestaties en operationele processen;
- Regelmatig bezoeken van winkels, teams ondersteunen en kansen voor verbetering signaleren;
- Werken in een dynamische, snelgroeiende omgeving, waarbij je flexibel inspeelt op trends, social media en veranderende bedrijfsbehoeften.
Functie eisen
- Minimaal 1 jaar relevante Retail managementervaring, bijvoorbeeld als Store Manager, Assistant Store Manager of Key Holder;
- Sterke leidinggevende en coachende vaardigheden, met ervaring in het aansturen van grote teams en meerdere locaties;
- Ondernemend, flexibel en adaptief, met het vermogen om goed te functioneren in een snelgroeiende startupomgeving;
- Engels is verplicht; Nederlands is een sterke pré, en de kandidaat is comfortabel met WhatsApp, social media en digitale communicatie;
- Commercieel en trendbewust, met gevoel voor social-media trends, vintage/second-hand producten en het bepalen van aantrekkelijke prijzen.
