12 jun 2025
Technical Department Manager – Infra Hardware
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Best |
| Salarisindicaties | 70.000-80.000 |
| Opleidingsniveau | HBO / bachelor |
| Organisatie | Synsel Techniek |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Bedrijfsomschrijving:Locatie: regio Best
Deze organisatie is een toonaangevende speler in de technische sector, bekend om zijn innovatieve aanpak en hoge standaarden van kwaliteit en samenwerking. Met diverse unieke technieken en een sterke aanwezigheid in de regio, onderscheidt het zich door uitzonderlijke klanttevredenheid en invloed in de sector. Binnen deze omgeving wordt persoonlijke groei gestimuleerd binnen een betrokken en open bedrijfscultuur. Salaris kan oplopen tot wel €6.400 per maand, afhankelijk van ervaring en vaardigheden.
Wil jij als Technical Department Manager in Best tot wel €6.400 verdienen? Solliciteer dan snel!Functie-inhoud:
- Leid een team van ingenieurs bij het ontwerpen en ontwikkelen van hardwarecomponenten.
- Stel doelen en voer prestatie-evaluaties uit om carrièregroei te bevorderen.
- Bied technische begeleiding en mentorschap aan je team.
- Zorg voor planning, uitvoering en levering van ontwerpen binnen een Agile/SAFe omgeving.
- Waarborg de naleving van kwaliteits- en medische regelgeving.
- Werk samen met verschillende afdelingen om continue verbetering te stimuleren.
- Beheer relaties met klanten en interne partners.
- Creëer een innovatieve en inspirerende werkomgeving.
- Minimaal 5 jaar ervaring in technische teamleiding.
- Ten minste 10 jaar ervaring in engineering, bij voorkeur in R&D.
- Hands-on ervaring met elektrische ontwerpen, EMI/EMC een pré.
- Aantoonbare ervaring in het bouwen van high-performance R&D teams.
- Ervaring met Agile ontwikkeling, bij voorkeur met SAFe.
- Bachelor’s of master’s diploma in Elektrotechniek of Elektronica.
- Six Sigma Green Belt/Black Belt certificering is een plus.
- Toewijding aan het leveren van veilige en effectieve zorgoplossingen.
- Een aantrekkelijk maandsalaris tussen €5.700 en €6.400.
- 27 vakantiedagen en extra verlofdagen.
- Vakantiegeld en prestatiebonussen.
- Een auto van de zaak en een laptop.
- Doorgroeimogelijkheden en een opleidingsbudget.
- Reiskostenvergoeding en een sterk pensioenplan.
- Een uitdagende en betekenisvolle rol in een dynamische omgeving.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving:Locatie: regio Best
Deze organisatie is een toonaangevende speler in de technische sector, bekend om zijn innovatieve aanpak en hoge standaarden van kwaliteit en samenwerking. Met diverse unieke technieken en een sterke aanwezigheid in de regio, onderscheidt het zich door uitzonderlijke klanttevredenheid en invloed in de sector. Binnen deze omgeving wordt persoonlijke groei gestimuleerd binnen een betrokken en open bedrijfscultuur. Salaris kan oplopen tot wel €6.400 per maand, afhankelijk van ervaring en vaardigheden.
Wil jij als Technical Department Manager in Best tot wel €6.400 verdienen? Solliciteer dan snel!Functie-inhoud:
- Leid een team van ingenieurs bij het ontwerpen en ontwikkelen van hardwarecomponenten.
- Stel doelen en voer prestatie-evaluaties uit om carrièregroei te bevorderen.
- Bied technische begeleiding en mentorschap aan je team.
- Zorg voor planning, uitvoering en levering van ontwerpen binnen een Agile/SAFe omgeving.
- Waarborg de naleving van kwaliteits- en medische regelgeving.
- Werk samen met verschillende afdelingen om continue verbetering te stimuleren.
- Beheer relaties met klanten en interne partners.
- Creëer een innovatieve en inspirerende werkomgeving.
- Minimaal 5 jaar ervaring in technische teamleiding.
- Ten minste 10 jaar ervaring in engineering, bij voorkeur in R&D.
- Hands-on ervaring met elektrische ontwerpen, EMI/EMC een pré.
- Aantoonbare ervaring in het bouwen van high-performance R&D teams.
- Ervaring met Agile ontwikkeling, bij voorkeur met SAFe.
- Bachelor’s of master’s diploma in Elektrotechniek of Elektronica.
- Six Sigma Green Belt/Black Belt certificering is een plus.
- Toewijding aan het leveren van veilige en effectieve zorgoplossingen.
- Een aantrekkelijk maandsalaris tussen €5.700 en €6.400.
- 27 vakantiedagen en extra verlofdagen.
- Vakantiegeld en prestatiebonussen.
- Een auto van de zaak en een laptop.
- Doorgroeimogelijkheden en een opleidingsbudget.
- Reiskostenvergoeding en een sterk pensioenplan.
- Een uitdagende en betekenisvolle rol in een dynamische omgeving.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
