Technical Operations Supervisor - Nijmegen
| Branche | zakelijke dienstverlening |
| Dienstverband | Direct bij werkgever |
| Uren | 32 - 40 uur |
| Locatie | Nijmegen |
| Opleidingsniveau | MBO |
| Organisatie | Independent Recruiters |
| Contactpersoon |
Smit |
Informatie
Technical Operations Supervisor gezocht!
Werk je graag in een complexe productieomgeving? Wil je facility management combineren met technische productie? Heb je oog voor onderhoud en gebouwinstallaties? Dan is dit de kans voor jou! Je geeft leiding aan een team bestaande uit een technisch planner, een facility supervisor, twee technici en twee receptionisten. Hier krijg je de kans om leiding te nemen en je expertise toe te passen.
Neem contact met ons op voor meer informatie!
Onze klant is een van de grootste bouw- en vastgoedbeheerbedrijven in Nederland. Ze beheren alle soorten gebouwen, van commerciële tot industriële.
Als Technical Operations Supervisor ben je verantwoordelijk voor het team dat de operationele uitvoering van het IFM (Integrated Facilities Management) contract verzorgt. Dit omvat zowel preventief als correctief onderhoud en het aansturen van de facilitair supervisor voor het dagelijkse operationele beheer van softservice-leveranciers.
De belangrijkste focusgebieden:
Hard Services:
- Onderhoud (preventief, correctief, wettelijk en LTMP/jaarlijks);
- Team management: technical planner, facilitair supervisor, twee handymans, en twee receptionistes;
- KPI-besturing volgens contract met klanten;
- Voorstellen doen voor verbeteringen, besparingen, en innovaties;
- Onderzoeken van selfperform-mogelijkheden en scope-uitbreiding.
Compliance:
- Cultuur van veilig werken bevorderen;
- Naleving van gezondheids- en veiligheidsbeleid;
- Voldoen aan wet- en regelgeving.
Finance Management:
- Ondersteunen van Contract Manager bij P&L en forecast voor onderhoudsportfolio;
- Inbrengen van informatie voor periodieke financiële rapporten.
Positionering:
- Verantwoordelijk voor operationeel en tactisch overleg met leveranciers;
- Acties uit overleggen bewaken en opvolgen.
De aanbieding:
- Startsalaris tussen de € 4.000 en € 5.700 bruto per maand (afhankelijk van kennis en ervaring);
- Car allowance of leaseauto en tankpas;
- Laptop en iPhone;
- Aanvullende thuiswerkvergoeding;
- Vaste pensioenregeling;
- Optionele collectieve zorg- en woonhuisverzekeringen;
- 8,33% vakantiegeld;
- 25 vaste verlofdagen;
- Mogelijkheid om tot 10 verlofdagen aan te kopen;
- Wellnessbonus bij 1 jaar ziekteverzuim;
- 12 ADV-dagen per jaar bij een fulltime dienstverband;
- Ontwikkelingsmogelijkheden middels externe opleiders.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Omschrijving
Technical Operations Supervisor gezocht!
Werk je graag in een complexe productieomgeving? Wil je facility management combineren met technische productie? Heb je oog voor onderhoud en gebouwinstallaties? Dan is dit de kans voor jou! Je geeft leiding aan een team bestaande uit een technisch planner, een facility supervisor, twee technici en twee receptionisten. Hier krijg je de kans om leiding te nemen en je expertise toe te passen.
Neem contact met ons op voor meer informatie!
Onze klant is een van de grootste bouw- en vastgoedbeheerbedrijven in Nederland. Ze beheren alle soorten gebouwen, van commerciële tot industriële.
Als Technical Operations Supervisor ben je verantwoordelijk voor het team dat de operationele uitvoering van het IFM (Integrated Facilities Management) contract verzorgt. Dit omvat zowel preventief als correctief onderhoud en het aansturen van de facilitair supervisor voor het dagelijkse operationele beheer van softservice-leveranciers.
De belangrijkste focusgebieden:
Hard Services:
- Onderhoud (preventief, correctief, wettelijk en LTMP/jaarlijks);
- Team management: technical planner, facilitair supervisor, twee handymans, en twee receptionistes;
- KPI-besturing volgens contract met klanten;
- Voorstellen doen voor verbeteringen, besparingen, en innovaties;
- Onderzoeken van selfperform-mogelijkheden en scope-uitbreiding.
Compliance:
- Cultuur van veilig werken bevorderen;
- Naleving van gezondheids- en veiligheidsbeleid;
- Voldoen aan wet- en regelgeving.
Finance Management:
- Ondersteunen van Contract Manager bij P&L en forecast voor onderhoudsportfolio;
- Inbrengen van informatie voor periodieke financiële rapporten.
Positionering:
- Verantwoordelijk voor operationeel en tactisch overleg met leveranciers;
- Acties uit overleggen bewaken en opvolgen.
De aanbieding:
- Startsalaris tussen de € 4.000 en € 5.700 bruto per maand (afhankelijk van kennis en ervaring);
- Car allowance of leaseauto en tankpas;
- Laptop en iPhone;
- Aanvullende thuiswerkvergoeding;
- Vaste pensioenregeling;
- Optionele collectieve zorg- en woonhuisverzekeringen;
- 8,33% vakantiegeld;
- 25 vaste verlofdagen;
- Mogelijkheid om tot 10 verlofdagen aan te kopen;
- Wellnessbonus bij 1 jaar ziekteverzuim;
- 12 ADV-dagen per jaar bij een fulltime dienstverband;
- Ontwikkelingsmogelijkheden middels externe opleiders.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Functie eisen
Dit neem je mee:- Technische achtergrond of opleiding;
- Affiniteit en kennis van gebouwgebonden techniek en bouwkunde;
- Essentiële ervaring in het beheer van klant- en leveranciersrelaties;
- Energiek en positief voor goede verbindingen;
- Resultaatgericht en samenwerkingsgericht;
- Bereid om nieuwe ideeën te delen en implementeren;
- Goede beheersing van Nederlands en Engels voor effectieve communicatie.