Verpleegkundige HIC (12-18 jaar)
Branche | Zie onder |
Dienstverband | Zie onder |
Uren | Zie onder |
Locatie | Almere |
Opleidingsniveau | Zie onder |
Organisatie | GGZ Centraal |
Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Voor wie jij er als verpleegkundige bent? Adolescenten in de leeftijd van 12 tot 18 jaar die zijn opgenomen en intensieve zorg nodig hebben. Suïcidaliteit, eetproblemen, verdenking psychose en trauma zijn veel voorkomende ziektebeelden op deze afdeling. De kortdurende crisis opname is erop gericht de situatie van kind en gezin zo snel mogelijk te stabiliseren, waardoor de opname kan worden afgerond. Tijdens dit intensieve traject is contact en samenwerking met ouders een essentieel onderdeel van de opname.
Vanuit jouw expertise en persoonlijke talenten geef jij vorm aan de functie van verpleegkundige. De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn voor jou bekend terrein. Wat de functie van verpleegkundige bij GGz Centraal bijzonder maakt is:
als eerste aanspreekpunt de zorg van een aantal adolescenten coördineren;
het onderhouden van contact met ouders, school en het team van behandelaren;
het observeren, signaleren en rapporteren van veranderingen in gedrag en gezondheidstoestand;
het toedienen van sondevoeding en toezien op medicatie;
het bewaken van een goede dagstructuur (in afwisselende diensten).
Jouw team
Jouw nieuwe collega’s van onze kliniek kijken ernaar uit om je te ontmoeten. Samen met jou als verpleegkundige bieden wij adolescenten in een crisissituatie intensieve behandeling om de situatie zo snel mogelijk te laten stabiliseren. De samenwerking met ouders is hierin een zeer belangrijke factor. Om optimaal contact en nabijheid te creëren kunnen ouders op de afdeling blijven slapen. Na afronding van opname kan worden teruggeschaald naar ambulante of deeltijdbehandeling.
Wat ons team kenmerkt? Ervaring, creativiteit en doortastendheid.
Jouw nieuwe werkplek? De locatie Boomgaardweg in Almere, waar we werken in een moderne en inspirerende omgeving.
Wij zorgen voor jouWerk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties, kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Als verpleegkundige bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:
een bruto maandsalaris volgens CAO GGZ, FWG 45 (tussen €2.597,- en €4.057,- o.b.v. 36 uur). Bereken hier jouw netto salaris.
een contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt meteen een vast contract.
een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt. Denk aan een cursus, extra salaris of verlofuren, aan jou de keuze.
Boven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan met de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en interne scholing.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Heb je vragen? Laat het ons weten.
Omschrijving
Voor wie jij er als verpleegkundige bent? Adolescenten in de leeftijd van 12 tot 18 jaar die zijn opgenomen en intensieve zorg nodig hebben. Suïcidaliteit, eetproblemen, verdenking psychose en trauma zijn veel voorkomende ziektebeelden op deze afdeling. De kortdurende crisis opname is erop gericht de situatie van kind en gezin zo snel mogelijk te stabiliseren, waardoor de opname kan worden afgerond. Tijdens dit intensieve traject is contact en samenwerking met ouders een essentieel onderdeel van de opname.
Vanuit jouw expertise en persoonlijke talenten geef jij vorm aan de functie van verpleegkundige. De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn voor jou bekend terrein. Wat de functie van verpleegkundige bij GGz Centraal bijzonder maakt is:
als eerste aanspreekpunt de zorg van een aantal adolescenten coördineren;
het onderhouden van contact met ouders, school en het team van behandelaren;
het observeren, signaleren en rapporteren van veranderingen in gedrag en gezondheidstoestand;
het toedienen van sondevoeding en toezien op medicatie;
het bewaken van een goede dagstructuur (in afwisselende diensten).
Jouw team
Jouw nieuwe collega’s van onze kliniek kijken ernaar uit om je te ontmoeten. Samen met jou als verpleegkundige bieden wij adolescenten in een crisissituatie intensieve behandeling om de situatie zo snel mogelijk te laten stabiliseren. De samenwerking met ouders is hierin een zeer belangrijke factor. Om optimaal contact en nabijheid te creëren kunnen ouders op de afdeling blijven slapen. Na afronding van opname kan worden teruggeschaald naar ambulante of deeltijdbehandeling.
Wat ons team kenmerkt? Ervaring, creativiteit en doortastendheid.
Jouw nieuwe werkplek? De locatie Boomgaardweg in Almere, waar we werken in een moderne en inspirerende omgeving.
Wij zorgen voor jouWerk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties, kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Als verpleegkundige bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:
een bruto maandsalaris volgens CAO GGZ, FWG 45 (tussen €2.597,- en €4.057,- o.b.v. 36 uur). Bereken hier jouw netto salaris.
een contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt meteen een vast contract.
een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt. Denk aan een cursus, extra salaris of verlofuren, aan jou de keuze.
Boven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan met de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en interne scholing.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Heb je vragen? Laat het ons weten.