Windows systeem specialist

Gemeente Den Haag zet zich met ruim 12.000 medewerkers dagelijks in voor een leefbare stad voor alle inwoners, ondernemers en bezoekers. Als organisatie werkt de gemeente vanuit een gezamenlijke visie aan het nog mooier maken van deze internationale stad van vrede en recht. Hierbij staan kernwaarden zoals betrouwbaarheid, oplossingsgerichtheid en diversiteit centraal in de dienstverlening en samenwerking. Vanuit het stadhuis en de wijken wordt er met ambtelijk vakmanschap gewerkt aan maatschappelijke opgaven en een veilige omgeving.

Het "Team Windows" van de gemeente Den Haag zoekt tijdelijk een Senior Windows beheerder om het team te versterken, kennis in te brengen en specifieke projecten op te pakken. Het team is verantwoordelijk voor het systeembeheer en technisch beheer van het volledige Windows Server platform van de gemeente. De servers draaien in de twee datacenters van de gemeente Den Haag en maken deel uit van de complexe ketens met veel koppelingen naar interne en externe systemen en op andere platformen. Het team bewaakt de werking van de servers en levert een bijdrage in het oplossen van incidenten en problemen. Ook worden er zeer regelmatig wijzigingen uitgevoerd en is het team verantwoordelijk voor het aanbrengen van de maandelijkse updates en patches.

Wat ga je doen? 

Als Windows Serverbeheerder krijg je een gevariëerde en uitdagende opdracht waarin een proactieve instelling en eigen initiatief zeer gewaardeerd worden. Geen dag is hetzelfde, je werkt aan het vernieuwen en verbeteren van de systemen van de gemeente en daarnaast ondersteun je het dagelijks beheer en los je (complexe) incidenten op. Als ervaren systeembeheerder houd je de techniek bij en kom je met verbetervoorstellen en ideeën voor oplossingen voor de verschillende diensten van de gemeente Den Haag.

De werkzaamheden omvatten onder andere:

• Ontwerpen, inrichten, upgraden, migreren en beheren van het volledige Windows Server platform (2012R2 → 2025);
• Automatiseren van beheer- en deploymentprocessen met PowerShell, Azure Runbooks en CI/CD- pipelines (Azure DevOps);
• Uitvoeren van patchmanagement, lifecyclemanagement en het onderhouden van SCCM-omgevingen;
• Hardenen van systemen op basis van CIS Benchmarks, NIST en Microsoft Security Baselines;
• Configuratie van host-based en Fortigate firewalls, inclusief aanvragen en beheren van ontheffingen;
• Onderhouden van monitoring systemen en alerting via Dynatrace, Zabbix en Microsoft Defender for Endpoint;
• Beheren van certificaten en PKI-infrastructuur (ADCS);
• Technisch beheren van Applicaties;
• Opstellen en onderhouden van technische documentatie (installatie-, configuratie- en beheerhandleidingen);
• Oplossen van complexe incidenten en escalaties binnen het Team Windows;
• Coördineren van wijzigingen, afstemming met ketenregisseurs en communicatie richting management;
• Meedraaien in roulerende bereikbaarheidsdiensten (buiten kantoortijden).

Als het gaat om kennis en werkervaring, zien we graag het volgende in je terug:

• Je hebt een HBO-niveau (Informatica of vergelijkbaar) en ruime ervaring in systeembeheer, migraties en technische projectleiding binnen Microsoft- omgevingen;
• Je bent MCSE (2012/2016) en VMWare VCP-DCV gecertificeerd, met actuele kennis van Windows Server 2016–2025, Active Directory, Azure, SCCM, VMware, PowerShell, WSUS en certificaatbeheer. 
• Je bent security minded, met aantoonbare ervaring in hardening en compliance (CIS/NIST);
• Je hebt ervaring met werken binnen grote gemeentes (G4);
• Je hebt kennis van firewallconfiguraties (Fortigate / Windows Firewall) en netwerkbeveiliging;
• Je hebt ervaring met monitoring en incidentanalyse in enterprise-omgevingen;
• Je werkt volgens ITIL v3-processen, zoals incident-, change- en patchmanagement. Als ook Agile / Scrum manier van werken;
• Je hebt ervaring met CI/CD en automatisering via PowerShell, Azure Runbooks en YAML pipelines;
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en weet prioriteiten te stellen onder druk;
• Je werkt zelfstandig maar functioneert uitstekend binnen een Agile- teamstructuur;
• Je hebt een proactieve houding, denkt mee over optimalisaties en draagt actief bij aan kennisdeling binnen het team;

• Een uitstekend salaris;
• Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
• Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
• 8,33% vakantiegeld;
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
• Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.

Overige arbeidsvoorwaarden:

• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
• Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
• Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
• Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
• Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
• Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
• Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.

Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp'er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!