Actuele Arts jeugdgezondheidszorg vacatures in Almere. Ook gezocht op termen als Jeugdarts, Arts JGZ, Schoolarts en Jeugdgezondheidszorg arts.
Er zijn momenteel geen Arts jeugdgezondheidszorg vacatures in de regio Almere.
Werken als
Als Arts jeugdgezondheidszorg in Almere voer je onderzoeken en screenings uit bij kinderen en jongeren, beoordeel je groei, ontwikkeling en gezondheid en bespreek je signalen met ouders/verzorgers. Je werkt in spreekuren rond het consultatiebureau en op scholen, met korte lijnen naar jeugdteams en ketenpartners. Almere biedt daarbij veel afwisseling door de mix van nieuwbouw- en bestaande wijken en de nauwe samenwerking met gemeentelijke jeugdstructuren. Je draagt direct bij aan preventie en tijdige ondersteuning in de regio Flevoland.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Arts jeugdgezondheidszorg Almere
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.800
€3.800
€4.800
€6.000+
€3.000
Startend Arts jeugdgezondheidszorg
€4.200
Mediaan
€5.500
Senior / coördinerende rol
Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioen, vakantiegeld/uitkering (afhankelijk van cao) en opleidingsbudgetten komen in deze functies vaak terug.
Het salaris voor een Arts jeugdgezondheidszorg ligt doorgaans in de schaalbanden van cao’s voor GGD/gemeentelijke zorg en hangt af van je ervaring, specifieke werkgever en het takenpakket (bijvoorbeeld consultatiebureau, schoolactiviteiten en rol in teams). Naast brutosalaris kun je rekenen op gebruikelijke arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling, reiskosten- en onkostenvergoedingen en ruimte voor scholing. In veel organisaties kan ook een eindejaarsuitkering van toepassing zijn. De exacte arbeidsvoorwaarden en inschaling worden vastgesteld in het aanstellingsproces.
Veelgestelde vragen
Waar vind ik Arts jeugdgezondheidszorg vacatures in Almere? ▾
Je ziet vacatures voor Arts jeugdgezondheidszorg vaak bij GGD Flevoland en binnen gemeentelijke jeugd- en CJG-structuren. Ook kun je via samenwerkingsverbanden rondom onderwijs en jeugdhulp vacatures tegenkomen.
Wat verdient een Arts jeugdgezondheidszorg in Almere ongeveer? ▾
Reken doorgaans op een brutomaandsalaris tussen circa €2.800 en €6.000+ afhankelijk van ervaring en schaal. Startend zit vaak rond €3.000, terwijl mediaan rond €4.200 ligt; senior/meer verantwoordelijkheid kan richting €5.500 gaan.
Welke werkgevers nemen in of rond Almere vaak Artsen jeugdgezondheidszorg aan? ▾
In de regio is GGD Flevoland de meest voorkomende werkgever. Daarnaast zijn er functies via gemeentelijke jeugdteams/CJG en samenwerkingsverbanden met onderwijs en jeugdhulp.
Welke opleiding is vereist voor Arts jeugdgezondheidszorg? ▾
Je hebt een BIG-registratie als arts nodig en de postacademische opleiding tot Arts Jeugdgezondheidszorg. Werkgevers kunnen daarnaast aanvullende scholingen of aantoonbare ervaring in preventie en consultvoering vragen.
Is er doorgroeimogelijkheid voor een Arts jeugdgezondheidszorg in Almere? ▾
Ja. Vaak kun je doorgroeien naar inhoudelijke coördinerende taken, kwaliteits- of ketensamenwerkingsrollen en themaspecialisaties in consulten/schoolactiviteiten of complexe casuïstiek. Soms is er ook ruimte voor beleids- en verbeterwerk binnen de organisatie.
Werken als Arts jeugdgezondheidszorg in Almere
📋
Werkzaamheden
Je onderzoekt kinderen en jongeren (bijvoorbeeld in contactmomenten op consultatiebureau en via schoolactiviteiten), signaleert afwijkingen in gezondheid, groei en ontwikkeling en stelt zo nodig een vervolgadvies op. Je voert gesprekken met ouders/verzorgers en geeft voorlichting over gezondheid, opvoeding en risicofactoren. Je stemt af met jeugdteams, jeugdartsen/consulenten, onderwijs en jeugdhulp bij zorgen die meer tijd of specialistische begeleiding vragen. Je levert medische input voor dossiervorming, rapportages en overlegmomenten met ketenpartners.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt een afgeronde medische opleiding en je kunt zelfstandig medische beoordelingen uitvoeren binnen de kaders van jeugdgezondheidszorg. Je bent sterk in communicatie met kinderen, ouders en professionals, ook als er zorgen of weerstand is. Je werkt zorgvuldig met medische dossiervorming, privacyregels en duidelijke verslaglegging naar betrokken partijen. Je toont affiniteit met preventie, systeemdenken en samenwerking in multidisciplinaire overleggen.
📈
Doorgroeimogelijkheden
In Almere kun je doorgroeien door meer verantwoordelijkheden te pakken binnen spreekuren, regie op ketensamenwerking en inhoudelijke verbeterprojecten bij de GGD of gemeentelijke jeugdstructuren. Ook is er ruimte om (thematisch) te specialiseren, bijvoorbeeld rond ontwikkeling, schoolverzuim/signalering of complexe casuïstiek. Op termijn kun je mentorrollen of coördinerende taken nemen richting collega’s en teams. Bij voldoende ervaring kan doorgroei richting functiemix met beleids-/kwaliteitsverantwoordelijkheid binnen jeugdgezondheidszorg passen.
