Actuele HR adviseur vacatures in Veenendaal. Ook gezocht op termen als HR adviseur, Personeelsadviseur, HR business partner en HRM adviseur.
11 sep 2026
HR Adviseur | Barneveld
- €4.500 - €5.500 p/m
- HBO / bachelor
- 32 - 40 uur
Wat ga je doen:Als HR adviseur heb je een brede verantwoordelijkheid en vind je het leuk om een diversiteit aan werkzaamheden op te pakken. HR ligt in de lijn, jij bent de gesprekspartner voor ..
10 sep 2026
HR Adviseur | Barneveld
- €4.500 - €5.500 p/m
- HBO / bachelor
- 32 - 40 uur
Wat ga je doen:Als HR adviseur heb je een brede verantwoordelijkheid en vind je het leuk om een diversiteit aan werkzaamheden op te pakken.HR ligt in de lijn, jij bent de gesprekspartner voor ..
10 sep 2026
HR Adviseur | Barneveld
- €4.500 - €5.500 p/m
- HBO / bachelor
- 32 - 40 uur
Wat ga je doen:Als HR adviseur heb je een brede verantwoordelijkheid en vind je het leuk om een diversiteit aan werkzaamheden op te pakken.HR ligt in de lijn, jij bent de gesprekspartner voor ..
10 sep 2026
HR Adviseur | Barneveld
- €4.500 - €5.500 p/m
- HBO / bachelor
- 32 - 40 uur
Wat ga je doen:Als HR adviseur heb je een brede verantwoordelijkheid en vind je het leuk om een diversiteit aan werkzaamheden op te pakken.HR ligt in de lijn, jij bent de gesprekspartner voor ..
10 sep 2026
HR Adviseur | Barneveld
- €4.500 - €5.500 p/m
- HBO / bachelor
- 32 - 40 uur
Wat ga je doen: Als HR adviseur heb je een brede verantwoordelijkheid en vind je het leuk om een diversiteit aan werkzaamheden op te pakken. HR ligt in de lijn, jij bent de gesprekspartner voor ..
10 sep 2026
HR Adviseur | Barneveld
- €4.500 - €5.500 p/m
- HBO / bachelor
- 32 - 40 uur
Wat ga je doen:Als HR adviseur heb je een brede verantwoordelijkheid en vind je het leuk om een diversiteit aan werkzaamheden op te pakken. HR ligt in de lijn, jij bent de gesprekspartner voor ..
Werken als
Als HR adviseur in Veenendaal ondersteun je managers en teams bij instroom, ontwikkeling en verzuim, met HR-advies dat direct doorwerkt in roosters, contracten en beleid. Je werkt vaak met middelgrote organisaties in zorg, retail, logistiek en maakindustrie in de regio Utrecht/Vallei, waar de personeelsvraag praktisch en concreet is. Veenendaal is aantrekkelijk omdat veel werkgevers dichtbij zitten en je snel kunt schakelen met verschillende disciplines.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange HR adviseur Veenendaal
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.500
€3.500
€4.500
€5.500+
€3.000
Startend HR adviseur
€4.200
Mediaan
€5.500
Senior / HR adviseur specialist
Secundaire voorwaarden zoals vakantiegeld, pensioenopbouw en opleidingsbudget komen vaak voor, met exacte invulling via CAO en werkgever.
Voor een HR adviseur in Veenendaal ligt het brutomaandsalaris doorgaans grofweg tussen €2.500 en €5.500+, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector (bijvoorbeeld zorg, overheid of logistiek/retail). Naast salaris kun je rekenen op arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling, vakantiegeld en vaak mogelijkheden voor opleiding of ontwikkeling. In meer specialistische functies (bijv. senior of met verzuim/arbeidsvoorwaarden als focus) ligt de bandbreedte doorgaans hoger.
Veelgestelde vragen
Welke HR adviseur vacatures zijn er in Veenendaal en regio? ▾
Veel voorkomende titels zijn HR adviseur, personeelsadviseur en HRM adviseur, vaak met focus op verzuim, instroom/uitstroom of arbeidsvoorwaarden en Cao-toepassing.
Wat verdient een HR adviseur in Veenendaal? ▾
Reken grofweg op €2.500 tot €5.500+ bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector. Voor startend tot senior loopt de bandbreedte uiteen.
Welke werkgevers nemen HR adviseurs aan in de regio Veenendaal? ▾
Dat zijn onder andere werkgevers in overheid (zoals de gemeente), retail/logistiek en zorg, plus bureaus en detacheerders die HR-professionals inzetten in de regio Utrecht/Vallei.
Welke opleiding of certificaten zijn nodig voor HR adviseur? ▾
Een hbo-opleiding richting HRM of bedrijfskunde/HR is gebruikelijk; aanvullende HR- of arbeidsrechtgerichte trainingen/certificeringen worden vaak aangeraden op basis van de functie-inhoud.
Hoe kom je in aanmerking voor senior of specialisme HR (bijv. verzuim)? ▾
Dat vraagt meestal aantoonbare advieservaring met arbeidsrecht en casuïstiek, goede dossier- en overlegvaardigheden en vaak verdieping in verzuim- en arbeidsvoorwaardenprocedures die passen bij de Cao van de werkgever.
Werken als HR adviseur in Veenendaal
📋
Werkzaamheden
Je adviseert over arbeidsrechtelijke vragen, Cao-toepassing en het opstellen en actualiseren van HR-beleid en werkinstructies. Daarnaast begeleid je casussen rond verzuim, instroom en uitstroom, inclusief dossieropbouw en overleg met leidinggevenden. Je ondersteunt bij performance- en ontwikkeltrajecten, zoals beoordelingscycli en opleidingsafspraken die aansluiten op de doelen van teams in Veenendaal.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt sterke kennis van arbeidsrecht, Cao’s en HR-cyclus (werving, onboarding, ontwikkeling en uitstroom). Je communiceert helder met leidinggevenden en medewerkers, kunt belangen afwegen en blijft zorgvuldig in vertrouwelijke personeelsdossiers. Ervaring met HR-processen en systemen (zoals personeelsadministratie/HR-analytics) helpt je om advies te onderbouwen en uitvoering te bewaken. Een afgeronde HRM-/bedrijfskundige opleiding is gebruikelijk, aangevuld met praktijkervaring en aantoonbaar advieswerk.
📈
Doorgroeimogelijkheden
In Veenendaal kun je doorgroeien naar HR business partner, senior HR adviseur of coördinatierollen binnen HR-afdelingen. Bij grotere werkgevers of organisaties met meerdere locaties liggen stappen richting HR-projectleider (bijv. harmonisatie van HR-beleid of verzuimprojecten) voor de hand. Met aantoonbare expertise in arbeidsrecht en stakeholdersmanagement kun je ook richting rol als HR-adviseur specialist verzuim/arbeidsvoorwaarden groeien.
