Actuele Roostermaker vacatures in Almere. Ook gezocht op termen als Planner, Roosterplanner, Planning medewerker en Capaciteitsplanner.
19 sep 2026
Demand Planner | Amsterdam
- €4.500 - €4.800
- HBO / bachelor
- WO / master
- 16 uur
Wat ga je precies doen Als Demand Planner draag je bij aan het optimaliseren van onze internationale goederenstroom. Je analyseert verkoopgegevens, voorraadstanden en markttrends om nauwkeurige ..
15 sep 2026
Roostermaker | Amsterdam
Vacature omschrijving Ben jij de roostermaker die wij zoeken? Voor het Meiberg College zijn wij per direct op zoek naar een enthousiaste en ervaren roostermaker. Krijg jij energie van puzzelen, ..
11 sep 2026
Projectplanner | Bunschoten-Spakenburg
Ben jij een kei in het plannen en organiseren van projecten? Vind je het leuk om samen te werken met verschillende teams, weet jij als geen ander overzicht te houden in complexe planningen en wil je ..
8 sep 2026
Planner Service en Onderhoud | Amsterdam
Onze opdrachtgever is op zoek naar een enthousiaste en stressbestendige Planner Service & Onderhoud voor 32-36 uur per week. Als planner ben je verantwoordelijk voor een efficiënte en realistische ..
8 sep 2026
Planner Onderhoud | Amsterdam
- €3.000 - €4.750 p/m
- MBO
- HBO / bachelor
Ben jij sterk in plannen en krijg je energie van een dag waarop jij ervoor zorgt dat monteurs precies weten waar ze moeten zijn?Kun jij snel schakelen tussen onderhoud, storingen, klanten en ..
Werken als
Als roostermaker in Almere maak je werkplanningen die aansluiten op bezetting, beschikbaarheid en afspraken uit de CAO of zorgafspraken. Je werkt met medewerkers, leidinggevenden en soms afdelingsoverstijgende planning om continu dekking te regelen en wijzigingen snel te verwerken. Almere is aantrekkelijk omdat er veel zorg-, onderwijs- en organisatievacatures zijn met duidelijke planningscycli en groeikansen in specialistische rooster- en capaciteitsfuncties.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Roostermaker Almere
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.500
€3.500
€4.500
€5.500+
€3.000
Startend Roostermaker
€4.200
Mediaan
€5.500
Senior / Capaciteitsplanner
Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn vaak pensioenopbouw, vakantiegeld en regelingen rond opleiding/scholing en (in zorgsetting) onregelmatigheidstoeslagen of vergelijkbare aanvullingen.
De beloning voor een roostermaker in Almere ligt doorgaans rond een niveau waarbij nauwkeurigheid, roosterkennis en verantwoordelijkheid voor bezetting worden beloond. Het salaris hangt sterk af van ervaring, het type organisatie (bijvoorbeeld ziekenhuis versus thuiszorg) en de gebruikte CAO/schaal. Naast salaris kun je rekenen op arbeidsvoorwaarden zoals pensioenregeling, vakantiegeld en vaak mogelijkheden voor scholing of opleiding om roostertools en wet- en regelgeving bij te houden.
Veelgestelde vragen
Welke vacatures voor roostermaker zijn er in Almere? ▾
Je ziet in Almere vooral vacatures voor roostermaker/planner/capaciteitsplanner binnen zorg en welzijn, soms ook binnen facilitaire of logistieke organisaties met dienst- en flexplanning. Vaak wordt gevraagd om ervaring met roostertools en kennis van CAO- en arbeidstijdregels.
Wat verdient een roostermaker in Almere gemiddeld? ▾
Het salaris ligt meestal binnen een bandbreedte die in veel organisaties uitkomt op grofweg €2.500 tot €5.500+ bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector/CAO. Startend zit vaak rond de onderkant van het bereik, senior functies vaker richting het hogere deel.
Bij welke werkgevers kom ik roostermaker-vacatures tegen in de regio Almere? ▾
Veel kansen vind je bij zorgorganisaties in de regio, zoals het Flevoziekenhuis en Zorggroep Almere, en bij organisaties die workforce-/planningstaken uitvoeren voor zorg of dienstverlening. Ook uitzenders en zorgbemiddelaars kunnen roosteringgerelateerde rollen aanbieden.
Welke opleiding of ervaring heb ik nodig voor de functie roostermaker? ▾
Een HBO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld HRM, Bedrijfskunde of Logistiek/Planning) is vaak gewenst, maar praktische ervaring in planning en administratieve systemen weegt zwaar. Daarnaast is basiskennis van arbeidsrecht, CAO-regels en arbeidstijden belangrijk.
Hoe ziet doorgroei eruit vanuit roostermaker in Almere? ▾
Doorgroeien gebeurt vaak richting senior planning, capaciteitscoördinatie of roosteranalyse, waarbij je meer verantwoordelijkheid krijgt voor optimalisatie van bezetting en het aansturen van roosterprocessen. In organisaties met meerdere afdelingen kun je ook doorgroeien naar planner voor meerdere teams of workforce-achtige rollen.
Werken als Roostermaker in Almere
📋
Werkzaamheden
Je stelt dienst- en roosters op voor teams in wisselende bezetting, vaak op basis van CAO-regels, budgettaire kaders en beschikbaarheid van medewerkers. Je verwerkt mutaties zoals ziekte, verlof, scholing en contractwijzigingen, en maakt waar nodig herplanning om gaten in de bezetting te voorkomen. Daarnaast controleer je roosterresultaten op afwijkingen (bijvoorbeeld arbeidstijden en weekenddiensten) en stem je planning af met teamleiders en HR.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt scherp inzicht in planning en capaciteit en kunt overzicht houden met meerdere aanvragen en lopende wijzigingen. Kennis van arbeidsvoorwaarden en arbeidstijden is belangrijk om roosters correct te maken en bespreekbaar te houden. Je werkt nauwkeurig met roostertools en Excel (of vergelijkbare tools) en communiceert helder met medewerkers en leidinggevenden, ook bij lastige roosterwijzigingen.
📈
Doorgroeimogelijkheden
Vanuit een roostermakerfunctie kun je doorstromen naar senior planning, capaciteitscoördinatie of roosteranalyse, waarbij je structureel optimaliseert op bezetting en kosten. In Almere liggen er mogelijkheden om door te groeien richting planningcoördinator of medewerkersplanning voor meerdere afdelingen, vaak met meer verantwoordelijkheid voor roostering- en kwaliteitsprocessen. Bij groei of herstructurering binnen zorg- en serviceorganisaties kun je ook stapjes maken richting HR-ondersteuning of workforce-planning, afhankelijk van de organisatieopbouw.
