Check hier 57 actuele Systeembeheerder vacatures in heel Nederland. Ook gezocht op termen als IT Systeembeheerder, Systeembeheerder, Infrastructure Engineer en Windows Beheerder.
15 jul 2026
Senior ICT Systeembeheerder
Vacature omschrijving Vacature: Senior ICT Systeembeheerder (0,8 - 1,0 fte) Ben jij de ervaren ICT-professional die rust brengt in de techniek, complexe infrastructuren doorgrondt en snapt dat ICT er ..
14 jul 2026
Systeembeheerder
Heb jij affiniteit met IT en ben je op zoek naar een uitdagende en afwisselende baan als Systeembeheerder in een groeiende organisatie? Lees dan even verder, wie weet is dit een geschikte functie voor ..
14 jul 2026
Systeembeheerder
Als systeembeheerder in Renswoude ben je verantwoordelijk voor het beheren van een unieke en streng beveiligde IT-omgeving, waarin betrouwbaarheid en veiligheid centraal staan. Je krijgt de ruimte om ..
14 jul 2026
Systeembeheerder
Lijkt het jou leuk om mee te werken aan een groeiende organisatie (het voelt een beetje als een start up) met een lange historie? We zoeken een ervaren Systeembeheerder die zelfstandig werkt en ..
14 jul 2026
Senior Systeembeheerder
Kom jij werken als Senior Systeembeheerder bij Bidfood in Ede? Een prachtige organisatie met écht leuke collega's. Je kunt enorm veel leren, de organisatie biedt veel ruimte om door te groeien en als ..
14 jul 2026
Medior systeembeheerder MSP
Medior systeembeheerder MSPLocatie: VeenendaalUren p/wk: 32-40uSalaris: 3.000,- tot 4.250,-Auto: Ja Jij zorgt dat medewerkers bij je klanten met plezier gebruik maken van hun ICT-omgeving. Bijv
14 jul 2026
Systeembeheerder MSP
Als systeembeheerder werk je aan klantomgevingen waarin stilstand direct gevolgen heeft voor productie, logistiek of orderverwerking. Je beheert en verbetert Microsoft 365, Azure, monitoring en ..
14 jul 2026
Systeembeheerder Zorgomgeving
Over de jobBen jij een technisch sterke IT-professional die energie krijgt van een stabiele en veilige IT-omgeving? Wil je met jouw werk direct bijdragen aan de zorg? en ben jij lid van één van de ..
14 jul 2026
Systeembeheerder MKB
Over de jobJij bent degene die ervoor zorgt dat tientallen MKB-organisaties elke dag gewoon kunnen werken. Geen ruis. Geen verstoringen. Geen stress bij de klant. En als er wél iets misgaat, dan ben ..
14 jul 2026
Systeembeheerder SaaS
Je stapt in op de hostingkant van zelfontwikkelde SaaS software. Je werkt aan de technische basis: Windows servers, VMs, klantomgevingen, certificaten, backups en datacenterzaken. De ene keer zoek je ..
Werken als Systeembeheerder
Als Systeembeheerder werk je in vrijwel alle sectoren waar IT als doorlopende dienstverlening draait: bij werkgevers met eigen datacenters, maar ook bij cloud- en beheerpartners. Je merkt dat het werk landelijk breed voorkomt—van overheids- en onderwijsorganisaties tot banken, telecom en industriële bedrijven met productiesystemen. De rol is aantrekkelijk omdat je technische continuïteit combineert met praktische impact: systemen moeten draaien, en jij zorgt dat dat meetbaar gebeurt met monitoring, incidentafhandeling en beheerautomatisering.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Systeembeheerder
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.500
€3.500
€4.500
€5.500+
€3.000
Startend Systeembeheerder
€4.200
Mediaan
€5.500
Senior / Infrastructure
Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn vaak pensioenopbouw, (deels) door werkgever betaalde opleidingen/certificeringen en een vergoeding voor storings- of on-call diensten.
Het brutomaandsalaris van een Systeembeheerder ligt doorgaans tussen grofweg €3.000 en €5.500+, afhankelijk van je ervaring, het type organisatie (in-house beheer versus managed services/consultancy) en de mate van verantwoordelijkheid of on-call. Je kunt daarnaast vaak rekenen op secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling, opleidingsbudget voor certificeringen en soms een onregelmatigheidstoeslag of vergoeding voor storingsdiensten. In sommige omgevingen zijn er ook afspraken over thuiswerken of flexibele werktijden, vooral bij incident- en change-gebonden werkzaamheden.
Veelgestelde vragen
Moet ik als Systeembeheerder IT-certificeringen hebben, zoals ITIL, om aan de slag te kunnen? ▾
Een certificaat als ITIL Foundation is niet wettelijk verplicht, maar in vacatures voor beheerteams en serviceorganisaties wordt het vaak gevraagd of zwaar meegewogen. Veel werkgevers zoeken vooral naar aantoonbare ervaring met incident/change-werk volgens een beheerproces; een certificaat kan dat versnellen, maar praktische kennis met logging, monitoring en uitrol is meestal doorslaggevend.
Hoe ziet on-call of storingsdienst eruit voor een Systeembeheerder? ▾
On-call is doorgaans een rooster voor escalaties buiten kantoortijden, waarbij je bereikbaar bent voor kritieke incidenten of ondersteuning bij herstel. De frequentie verschilt per organisatie: bij 24/7-diensten (bijv. telecom of financiële dienstverlening) ligt het hoger, terwijl overheids- of onderwijsomgevingen vaker werken met dagdiensten en een beperktere escalatiebezetting.
Werk je als Systeembeheerder vaker in loondienst of als ZZP’er, en wat betekent dat voor je opdrachten? ▾
Veel Systeembeheerders werken in loondienst, vooral wanneer er een vaste beheerbackbone, service desk-koppeling en on-call rooster is. ZZP is met name gebruikelijk bij tijdelijke trajecten zoals migraties (bijv. datacenter naar cloud), hardening/patch compliance projecten of het opzetten van monitoring/automatisering; je stuurt dan vaak op korte opleveringen en strakkere scopeafspraken.
Welke specialisaties zijn het meest gevraagd binnen Systeembeheer? ▾
Veelgevraagde richtingen zijn infrastructure (server, netwerk en virtualisatie), identity & access beheer (Active Directory, MFA, rechtenstructuren) en security operations gericht op patching, logging en toegangsbeheer. In cloud-omgevingen zie je ook veel vraag naar beheer van resources, kostenbewaking en het betrouwbaar inrichten van monitoring/alerts voor Azure of AWS.
Welke ervaring is het belangrijkst wanneer je wilt doorgroeien naar Senior Systeembeheerder? ▾
Senior rollen vragen doorgaans om aantoonbare verantwoordelijkheid voor complexe changes, incidentcoördinatie en structurele verbetering (bijv. automatische uitrol, patch compliance en hersteltesten). Werkgevers letten vaak op je vermogen om technische keuzes te onderbouwen met risico-inschatting, impactanalyse en meetbare beschikbaarheidsverbetering via monitoring en rapportages.
Werken als Systeembeheerder
📋
Werkzaamheden
Je beheert en bewaakt server- en netwerkcomponenten, inclusief beveiligingsupdates, configuratiebeheer en capaciteit. In de praktijk stuur je op beschikbaarheid via monitoring en alarms, onderzoek je incidenten en voer je changes door met gecontroleerde uitrol (bij voorkeur via ITIL/Change Management). Je automatiseert beheer waar het kan met scripting, onderhoudt back-ups en voert hersteltests uit om downtime te beperken. Daarnaast beheer je identity en toegang, zoals Active Directory, rechtenstructuren en (waar van toepassing) MFA.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt diepgaande kennis van operating systemen (vaak Windows Server en/of Linux), netwerkconcepten (DNS, DHCP, routing) en basisprincipes van security hardening. Sterke troubleshooting-vaardigheden zijn essentieel: je zoekt oorzaak-gevolg in logfiles, netwerktraces en monitoringdata en communiceert helder over impact en vervolgstappen. Ervaring met virtualisatie en/of cloudbeheer (bijvoorbeeld VMware, Hyper-V of Azure/AWS) helpt, evenals kennis van ITIL-principes voor incidenten, changes en serviceverzoeken. Certificeringen zoals ITIL en platformgerichte certificaten worden vaak gewaardeerd, vooral bij beheer- en managed services.
📈
Doorgroeimogelijkheden
Vanuit Systeembeheer groei je vaak door naar functies als Infrastructure Engineer, Cloud Operations of Platform Engineer, afhankelijk van of je meer richting servers/netwerk of richting cloud-omgevingen gaat. Bij grotere omgevingen kun je doorgroeien naar teamlead beheer of servicemanager, waarbij je technische kaders bewaakt en releases/changes coördineert. Met aantoonbare security-ervaring kun je bovendien specialiseren in security operations, bijvoorbeeld in beheer van identity, logging en patch compliance. In consultancy-omgevingen leidt doorgroei regelmatig naar senior beheerrollen met ontwerpverantwoordelijkheid voor nieuwe omgevingen.