Leidinggevende Zorg en Dienstverlening

Ben jij een ervaren en betrokken leidinggevende en zoek je een dynamische uitdaging binnen de revalidatiezorg? Werk je graag in een omgeving waar herstel, ontwikkeling en samenwerking centraal staan en waar ook aandacht is voor jouw groei als leidinggevende? Dan maken we graag kennis met je.

De gesprekken staan gepland op woensdag 1 juli.

Wij zijn Noorderboog: de grootste zorgaanbieder in de regio met zorg op maat in onze verpleeghuizen, het revalidatiecentrum en woonzorglocaties. Samen zorgen we voor een warme en liefdevolle omgeving waar onze bewoners zich echt thuis voelen. Je komt terecht in Reestdal Revalidatie, één van onze dertien locaties in de regio.

Reestdal Revalidatie is het revalidatiecentrum van Noorderboog en is middels een gang verbonden met het Isala ziekenhuis. Deze locatie biedt verschillende vormen van geriatrische revalidatie. Hierbij kun je denken aan revalidanten die revalideren na een heupfractuur of een beroerte. Ook zijn er revalidanten die behandelingen nodig hebben in verband met longrevalidatie of de Ziekte van Parkinson. Geen dag in Reestdal Revalidatie is hetzelfde.

Als leidinggevende Zorg & Dienstverlening ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse bedrijfsvoering binnen de revalidatiezorg. Je stuurt op kwaliteit, doelmatigheid en tevredenheid van revalidanten en hun naasten, en zorgt voor een efficiënte inzet van mensen en middelen. De revalidatiezorg is tijdelijk en dynamisch, wat vraagt om beslissingen nemen, snel schakelen en helder organiseren.

Je geeft leiding aan een team van betrokken medewerkers. Daarnaast faciliteer je herstelgerichte zorg, waarbij de revalidant en diens eigen regie centraal staan. Je stimuleert eigenaarschap binnen het team, geeft medewerkers ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en organiseert het werk zo dicht mogelijk bij de revalidant.

Met jouw coachende leiderschapsstijl sta je dicht bij je teams. Je stimuleert ontwikkeling, samenwerking en innovatie en draagt bij aan het verder ontwikkelen van het revalidatieconcept binnen de locatie.

Jij bent de ervaren en gedreven leidinggevende die het team en de locatie verder brengt. Samenwerking, verbindend leiderschap, daadkracht en vernieuwing typeren jouw manier van werken. Daarnaast:

• beschik je over hbo werk- en denkniveau;
• heb je ervaring in een leidinggevende functie en ervaring met revalidatiezorg;
• ben je communicatief sterk en proactief, met het vermogen om te schakelen tussen verschillende medewerkers en disciplines;
• heb je een sterke focus op bedrijfsvoering
• bewaak je de ingezette koers en weet deze op een verbindende manier met het team verder te brengen
• ben je in staat om weloverwegen beslissingen te nemen ook al roepen deze weerstand op
• heb je ervaring met of aantoonbare interesse in het optimaliseren van werkprocessen, onder andere rondom in- en doorstroom van revalidanten;
• heb je ervaring met cultuurveranderingen of voel je je thuis in een omgeving waarin ontwikkeling en verandering onderdeel zijn van het dagelijks werk;
• volg je ontwikkelingen in de zorg en weet je anderen hierin mee te nemen en te inspireren.

Wij zorgen goed voor jou! Wat kun je verwachten als je bij ons komt werken:

• Direct een vast contract;
• Inschaling op basis van opleiding en ervaring in FWG 60 van de cao VVT, met een mooi salaris van €4.157,20 tot €6.171,02 bruto per maand (per 01-07-2026)op basis van 36 uur per week;
• Ruim 29 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek, vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, waarbij je de mogelijkheid hebt een bruto deel hiervan uit te ruilen voor extra netto reiskosten;
• Een goed pensioen via PFZW met een werkgeversbijdrage van 50% van de premie;
• Korting op je collectieve zorg- en schadeverzekeringen, sportschoolabonnement, mobiele telefoon, laptop of fiets met belastingvoordeel via FiscFree;
• Leuke kortingen op dagjes uit, mode en elektronica van bekende winkels zoals Bol.com, Hema en meer;
• Toegang tot LifeCheck, hiermee kun je gratis gebruik maken van meerdere online diensten in relatie tot jouw fysieke en mentale gezondheid;
• Je komt te werken in een leergierige organisatie gericht op samenwerking, waar je wordt aangemoedigd om jezelf te ontplooien tot de persoon die je wilt zijn. Daarbij krijg je de mogelijkheid om o.a. via GoodHabitz trainingen, cursussen en opleidingen te volgen om je verder te ontwikkelen in je functie.

Een belangrijke voorwaarde om bij ons in dienst te komen, is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Ook het natrekken van referenties behoort tot de aanstellingsprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.