Monteur 5 ploegen
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Werkendam |
| Salarisindicaties | 50.000-60.000 |
| Opleidingsniveau | MBO |
| Organisatie | Synsel Techniek |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Locatie: Werkendam.
Wil jij als verdienen als ? Dit typisch Nederlandse bedrijf is wereldmarkleider in z’n soort. De procestechniek binnen dit bedrijf is op het hoogste niveau. Ze beschikken over een eigen R&D en hebben diverse verbetermethodieken jaren geleden geïmplementeerd wat je nu terugziet in een uiterst efficiënte, schone en veilige productieomgeving. Er wordt gewerkt in een ploegendienst waardoor je als Monteur 5 ploegen uitkomt op een salaris tot € 4.520,- per maand. Werken bij dit bedrijf in Werkendam betekent werken bij een bedrijf dat mensgericht handelt, open staat voor verbetering en werken met de meest hoogwaardige technieken, machines en processen. Wil jij in regio Werkendam tot 4520 verdienen als ? Solliciteer dan direct!
- Het verhelpen van storingen en problemen aan de machines en installaties op mechanisch vlak;
- Het verrichten van preventief onderhoud aan de bedrijfsinstallaties;
- Het communiceren met de operators en technische specialisten over de lopende zaken behoort ook tot de taken van een Monteur 5 ploegen;
- Het nemen van initiatief en het komen met verbetervoorstellen voor de installaties of het onderhoudsprogramma;
- Het controleren en uitvoeren van kleine aanpassingen aan de machines;
- Je hebt een afgeronde technische MBO-opleiding in de richting van Werktuigbouwkunde, Algemene Operationele Techniek, Mechatronica of aanverwant;
- Je hebt als Monteur 5 ploegen ervaring en affiniteit met productie-installaties;
- Kennis en ervaring met hydrauliek en pneumatiek is een pré;
- Je bent als bereid om in de ploegendienst te werken;
- Je gaat aan de slag als Monteur 5 ploegen bij een bedrijf waar je veel verantwoordelijkheid en ontwikkelmogelijkheden krijgt;
- Een all-in salaris van € 3.320 tot € 4.520,- per maand;
- Een 5-ploegentoeslag van 30%;
- Een winstuitkering (gemiddeld tussen de 6% en 9%) en een eindejaarsuitkering (beide bij indiensttreding);
- 25 vakantiedagen;
- Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km;
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Omschrijving
Locatie: Werkendam.
Wil jij als verdienen als ? Dit typisch Nederlandse bedrijf is wereldmarkleider in z’n soort. De procestechniek binnen dit bedrijf is op het hoogste niveau. Ze beschikken over een eigen R&D en hebben diverse verbetermethodieken jaren geleden geïmplementeerd wat je nu terugziet in een uiterst efficiënte, schone en veilige productieomgeving. Er wordt gewerkt in een ploegendienst waardoor je als Monteur 5 ploegen uitkomt op een salaris tot € 4.520,- per maand. Werken bij dit bedrijf in Werkendam betekent werken bij een bedrijf dat mensgericht handelt, open staat voor verbetering en werken met de meest hoogwaardige technieken, machines en processen. Wil jij in regio Werkendam tot 4520 verdienen als ? Solliciteer dan direct!
- Het verhelpen van storingen en problemen aan de machines en installaties op mechanisch vlak;
- Het verrichten van preventief onderhoud aan de bedrijfsinstallaties;
- Het communiceren met de operators en technische specialisten over de lopende zaken behoort ook tot de taken van een Monteur 5 ploegen;
- Het nemen van initiatief en het komen met verbetervoorstellen voor de installaties of het onderhoudsprogramma;
- Het controleren en uitvoeren van kleine aanpassingen aan de machines;
- Je hebt een afgeronde technische MBO-opleiding in de richting van Werktuigbouwkunde, Algemene Operationele Techniek, Mechatronica of aanverwant;
- Je hebt als Monteur 5 ploegen ervaring en affiniteit met productie-installaties;
- Kennis en ervaring met hydrauliek en pneumatiek is een pré;
- Je bent als bereid om in de ploegendienst te werken;
- Je gaat aan de slag als Monteur 5 ploegen bij een bedrijf waar je veel verantwoordelijkheid en ontwikkelmogelijkheden krijgt;
- Een all-in salaris van € 3.320 tot € 4.520,- per maand;
- Een 5-ploegentoeslag van 30%;
- Een winstuitkering (gemiddeld tussen de 6% en 9%) en een eindejaarsuitkering (beide bij indiensttreding);
- 25 vakantiedagen;
- Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km;
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
