Procesmanager Verduurzaming

Jij bent verantwoordelijk voor het verduurzamen van grote gebouwen, zoals flatcomplexen. Je adviseert VvE's op basis van het MJOP, toetst plannen op haalbaarheid en begeleidt het gehele traject. Daarbij draag je als Procesmanager actief bij aan de opbouw van deze nieuwe dienstverlening binnen het bedrijf en zorg je voor structuur in processen.

Je werkzaamheden:

• Begeleiden en adviseren van VvE's bij verduurzamingsprojecten, van verkenning tot oplevering.
• Analyseren van technische en financiële haalbaarheid en inschakelen van diverse partijen, zoals onderzoeksbureaus of aannemers.
• Voorzitten van ledenvergaderingen waarin je bewoners overtuigt van de voorgestelde maatregelen.
• Ontwikkelen van herbruikbare sjablonen, documenten en processen die de efficiëntie verhogen.
• Samenwerken met collega's binnen vastgoedbeheer en bijdragen aan het verbeteren van het totale aanbod richting klanten.

Je komt terecht in een organisatie die zich actief inzet voor een duurzamere woonomgeving. De sfeer is professioneel, maar informeel en er is veel ruimte om zelf initiatieven te nemen. Jij krijgt de kans om een nieuwe tak van het bedrijf vorm te geven en er een succes van te maken.

Jij bent iemand die energie krijgt van projecten waar je de leiding in kunt nemen en houdt overzicht, ook als er veel tegelijk gebeurt.

Wat jij meebrengt:

• Ervaring binnen VvE-beheer, vastgoedbeheer of als uitvoerder binnen een aannemersbedrijf.
• Affiniteit met verduurzaming en gevoel voor techniek.
• Afgeronde mbo- of hbo-opleiding in bouwkunde, vastgoed of assetmanagement.
• Een rijbewijs.
• Bereidheid om ook andere werkzaamheden op te pakken, zoals het opstellen van MJOP's of energieadviezen.

Beschik jij over een aantal van deze kwaliteiten? Laat het ons weten!

Jij maakt onderdeel uit van een hecht team in Amsterdam-Noord waar openheid en kennisdeling centraal staan. In deze nieuwe rol krijg je de ruimte om écht iets op te bouwen.

Je kunt als Procesmanager rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen €4000,- en €5000,- op basis van 40 uur per week.
• Prestatiebonussen tot €10.000,- per jaar.
• Een elektrische leaseauto.
• Volledig betaald pensioen, zonder eigen bijdrage.
• Flexibele werktijden en hybride werken.
• 25 vakantiedagen per jaar.
• Volop ruimte voor opleidingen en trainingen.