10 sep 2025
Service Manager
| Branche | zakelijke dienstverlening |
| Dienstverband | Direct bij werkgever |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Barendrecht |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Human Forza Group B.V. |
| Contactpersoon |
Esmeralda Boef 0180 - 557 676 |
Informatie
Als Service Manager ben jij verantwoordelijk voor alle service en maintenance activiteiten van AGVR.
Taken zijn hierbij:
- Aansturen van gepland en ongepland onderhoud (personeel, reserveonderdelen, gereedschappen);
- Reserveonderdelen en gereedschap beheer (inkoop, voorraad);
- Administratieve verwerking van de service activiteiten (facturatie, rapportage);
- Servicecontracten beheer (sales, verlenging, uitbreiding);
- Actieve bijdrage binnen het serviceteam bij het analyseren van onduidelijke storingsoorzaken;
- (mechanisch, elektrisch, besturingstechnisch);
- Actieve benadering van klanten (communicatie, verbetervoorstellen, bezoeken).
Omschrijving
Als Service Manager ben jij verantwoordelijk voor alle service en maintenance activiteiten van AGVR.
Taken zijn hierbij:
- Aansturen van gepland en ongepland onderhoud (personeel, reserveonderdelen, gereedschappen);
- Reserveonderdelen en gereedschap beheer (inkoop, voorraad);
- Administratieve verwerking van de service activiteiten (facturatie, rapportage);
- Servicecontracten beheer (sales, verlenging, uitbreiding);
- Actieve bijdrage binnen het serviceteam bij het analyseren van onduidelijke storingsoorzaken;
- (mechanisch, elektrisch, besturingstechnisch);
- Actieve benadering van klanten (communicatie, verbetervoorstellen, bezoeken).
Functie eisen
Wat neem je mee als Service Manager:- Een opleiding of ervaring op technisch hbo-niveau;
- Mechanisch / elektrotechnische ervaring m.b.t. automatisch werkende machines en installaties;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal en bij voorkeur ook kennis van de Duitse taal
- Goede kennis en ervaring MS-Office
- In bezit van rijbewijs B;
- Bereid te reizen (binnen Europa, enkele dagen per maand).
Persoonskenmerken:
- Communicatief sterk;
- Teamplayer;
- Nauwkeurig en efficiënt;
- kunnen delegeren en motiveren.
