152.159 vacatures

10 Medewerker personeel en organisatie vacatures in Almere

Check hier 10 actuele Medewerker personeel en organisatie vacatures in Almere en regio. Ook gezocht op termen als HR medewerker, Personeelsfunctionaris, Loonadministratie medewerker en Medewerker HR & organisatie.

6 aug 2026 Interim HR medewerker
  • Amsterdam

Over de functie Als hr medewerker draag je bij aan het soepel laten verlopen van HR-processen binnen diverse toonaangevende organisaties. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en management en ..

6 aug 2026 Interim HR medewerker
  • Amsterdam

Over de functie Als hr medewerker draag je bij aan het soepel laten verlopen van HR-processen binnen diverse toonaangevende organisaties. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en management en ..

1 aug 2026 HR Medewerker
  • Amsterdam

OmschrijvingVoor een groeiende en ambitieuze opdrachtgever binnen de zakelijke dienstverlening zijn wij op zoek naar een enthousiaste HR Medewerker. Deze organisatie bevindt zich in een sterke ..

28 jul 2026 HR Assistent (24 uur)
  • Almere

Ben jij een energieke en nauwkeurige HR-Assistent die talent weet te vinden, energie krijgt van collega’s helpen en de HR administratie op orde houdt? Heb je affiniteit met vastgoed en wil je werken ..

26 jul 2026 HR Officer
  • Hilversum

Bij Team EIFFEL staat persoonlijke groei centraal. Als HR Officer bepaal jij je eigen route in een organisatie die volop in beweging is. Je combineert je expertise in HR processen met je ..

21 jul 2026 HR Officer
  • Volendam

Klaas Puul BV is al decennialang één van de meest toonaangevende producenten van verse visproducten in Europa. Van de vangst tot de levering bij de klant: Klaas Puul beheert het hele productie- en ..

13 jul 2026 HR Officer
  • Hilversum

Bij Team EIFFEL staat persoonlijke groei centraal. Als HR Officer bepaal jij je eigen route in een organisatie die volop in beweging is. Je combineert je expertise in HR processen met je ..

6 jul 2026 HR medewerker
  • Amsterdam

Met 45 kamers in onze locatie in Utrecht, 106 in Amsterdam-Noord en een hostelgedeelte met innovatieve privépods is Bunk een jong, groeiend merk waar gasten van over de hele wereld onze steden kunnen ..

22 jun 2026 HR Medewerker
  • Amsterdam

OmschrijvingVoor een groeiende en ambitieuze opdrachtgever binnen de zakelijke dienstverlening zijn wij op zoek naar een enthousiaste HR Medewerker. Deze organisatie bevindt zich in een sterke ..

17 mei 2026 Junior HR Officer - Amsterdam
  • Amsterdam

About the company: American Eagle is the global leading denim brand with our aim being the world’s number 1 denim brand. We are an established and dynamic fashion company with the European ..

Werken als

Als Medewerker personeel en organisatie in Almere zorg je dat medewerkersinformatie klopt en dat HR-processen soepel lopen, van instroom tot mutaties en dossierbeheer. Je werkt vaak samen met recruiters, teamleiders en salarisadministratie, en je ziet direct wat het effect is op planning en personeelsbezetting. Almere is aantrekkelijk omdat er veel groei en mobiliteit is in organisaties die personeel nodig hebben, van zorg en overheid tot logistiek en industrie.

Salaris & Arbeidsvoorwaarden

Salarisrange Medewerker personeel en organisatie Almere
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.500 €3.500 €4.500 €5.500+
€3.000 Startend Medewerker personeel en organisatie
€4.200 Mediaan
€5.500 Senior

Secundaire arbeidsvoorwaarden verschillen per werkgever, maar zijn in de regio Almere vaak inclusief vakantiegeld, pensioen en (soms) opleidingsbudget voor HR-/administratieve kennis.

Het salaris voor Medewerker personeel en organisatie ligt in veel functies grofweg tussen €2.500 en €5.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector (bijvoorbeeld zorg, overheid of commerciële dienstverlening). In salarispakket en secundaire arbeidsvoorwaarden zie je vaak voorzieningen rond vakantiegeld, pensioenopbouw en mogelijkheden voor opleiding of bijscholing. Het exacte niveau hangt ook samen met scope (alleen HR-administratie versus ook loon/mutaties) en de mate van zelfstandigheid.

Veelgestelde vragen

Welke vacatures voor Medewerker personeel en organisatie zijn er in Almere?
Je ziet doorgaans functies in HR-administratie, personeelsondersteuning, onboarding/offboarding en (deels) loon- of mutatieondersteuning bij zorg-, overheids- en dienstverlenende organisaties in Almere en omstreken.
Wat is het salarisniveau voor Medewerker personeel en organisatie in Almere?
Reken op een bandbreedte van circa €2.500 tot €5.500 bruto per maand; je instap en eindniveau hangen af van ervaring, werkgever en sector. De indicatie loopt van starter tot senior binnen dezelfde beroepsfamilie.
Welke werkgevers in de regio Almere nemen medewerkers voor dit werk aan?
Voorbeelden zijn Gemeente Almere, Flevoziekenhuis en uitzend-/recruitmentbureaus zoals Randstad, Manpower, Adecco en Unique, waar HR- en personeelsadministratie vaak terugkomt in vacatures.
Welke opleiding of werkervaring is het meest gevraagd?
Een mbo- of hbo-opleiding richting HRM, Personeel & Arbeid, Bedrijfskunde of administratie is vaak passend. Daarnaast helpt aantoonbare ervaring met HR-dossiers en bij voorkeur kennis van loonadministratieve mutaties.
Hoe ziet doorgroei eruit vanuit Medewerker personeel en organisatie?
Veelvoorkomende vervolgstappen zijn HR-adviseur of HR-specialist (zoals verzuim, instroom of compliance) of een (deels) specialistische rol richting loonadministratie. Door te sturen op datakwaliteit en cao-/proceskennis vergroot je je kansen.

Werken als Medewerker personeel en organisatie in Almere

📋

Werkzaamheden

Je verwerkt personeelsmutaties (bijv. contractwijzigingen, uren, adres- en verlofgegevens) en zorgt dat HR-dossiers actueel zijn. Daarnaast ondersteun je bij werving en onboarding, zoals het opstellen/aanvullen van documentatie, het plannen van afspraken en het controleren van gegevens. Je schakelt met salarisadministratie en leidinggevenden over vragen rond cao, verzuim en administratieve procedures. Waar nodig voer je rapportages uit voor HR en management, bijvoorbeeld over instroom, verloop en bezetting.

🎓

Vaardigheden & Opleiding

Je hebt aantoonbaar gevoel voor administratie en wet- en regelgeving rond arbeid en cao-toepassing, met aandacht voor privacy en zorgvuldig werken. Je kunt goed plannen, verbanden leggen tussen personeelsgegevens en afwijkingen signaleren voordat ze doorwerken in salaris. Je werkt bij voorkeur met HR- en salarisystemen en kunt zelfstandig taken afhandelen, ook onder tijdsdruk. Een relevante mbo- of hbo-opleiding (HRM, personeelswerk, bedrijfskunde of administratie) en ervaring met mutatie- en dossierbeheer zijn belangrijk; kennis van loonadministratie is een sterke basis.

📈

Doorgroeimogelijkheden

In Almere kun je doorgroeien naar rollen zoals HR-adviseur, HR-specialist (bijv. instroom of verzuim) of medewerker salarisadministratie/HR-control. Door steeds meer verantwoordelijkheid te nemen voor cao-vraagstukken, rapportages en verbeterprojecten (bijv. proces- en datakwaliteit) kun je groeien richting senior HR-ondersteuning. Bij organisaties met meerdere teams of locaties is er vaak ruimte om specialist te worden in onboarding, roostering of compliance rondom personeelsinformatie.

Wil je meteen de nieuwste vacatures zien?

Maak een Jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures in je mailbox

Jobalert aanvragen
Hoe werkt het? Joof Jobalert