154.185 vacatures

Medewerker personeel en organisatie vacatures in Leiden

Actuele Medewerker personeel en organisatie vacatures in Leiden. Ook gezocht op termen als HR Medewerker, Personeelsfunctionaris, HRM medewerker en HR-adviseur.

6 aug 2026 Interim HR medewerker
  • Den Haag

Over de functie Als hr medewerker draag je bij aan het soepel laten verlopen van HR-processen binnen diverse toonaangevende organisaties. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en management en ..

6 aug 2026 HR Medewerker
  • Den Haag

Achter iedere tevreden collega staat een HR-team dat vooruitdenkt.Bij Binck geloven we dat mensen het verschil maken. Daarom zoeken we een HR Medewerker die ervoor zorgt dat collega's goed van

6 aug 2026 Interim HR medewerker
  • Den Haag

Over de functie Als hr medewerker draag je bij aan het soepel laten verlopen van HR-processen binnen diverse toonaangevende organisaties. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en management en ..

6 aug 2026 HR Medewerker
  • Den Haag

Achter iedere tevreden collega staat een HR-team dat vooruitdenkt.Bij Binck geloven we dat mensen het verschil maken. Daarom zoeken we een HR Medewerker die ervoor zorgt dat collega's goed van

17 jul 2026 HR Assistent
  • Kaag

Ben jij de HR Assistent die energie krijgt van afwisseling, graag hét aanspreekpunt is voor collegas en tegelijkertijd houdt van structuur en administratie? Dan is dit jouw kans! In deze rol van HR ..

10 jul 2026 HR officer parttime tijdelijk
  • Alphen aan den Rijn

Per direct beschikbaar en op zoek naar een parttime HR functie voor ongeveer 3-6 maanden? Dan zoeken wij jou!Over de functieVanwege langdurig afwezigheid ivm ziekte, is er vervanging nodig. Het is ..

6 jul 2026 HR Medewerker
  • Den Haag

Over de functieMensen, administratie én een dynamische werkomgeving: krijg jij daar energie van? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je! Voor ons iconische Grand Hotel Amrâth Kurhaus zijn wij op ..

19 jun 2026 HR Medewerker
  • Sassenheim
  • 24 - 32 uur

Of je nu aan het begin van jouw HR‑loopbaan staat óf al een paar jaar meedraait: als jij blij wordt van mensen én van overzicht, dan zou dit zomaar eens jouw nieuwe werkplek kunnen zijn!In ons ..

Werken als

Als Medewerker personeel en organisatie in Leiden werk je aan de personeelsadministratie en HR-processen, van instroom tot en met doorstroom en interne beleidsafspraken. Je schakelt met collega’s van onderwijs, zorg en overheid en ondersteunt managers bij vragen over contracten, verzuim en organisatieontwikkeling. Leiden is aantrekkelijk door de aanwezigheid van grote werkgevers zoals Universiteit Leiden en het LUMC, waardoor HR-werk vaak breed en praktijkgericht is.

Salaris & Arbeidsvoorwaarden

Salarisrange Medewerker personeel en organisatie Leiden
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.500 €3.500 €4.500 €5.500+
€3.000 Startend Medewerker personeel en organisatie
€4.200 Mediaan
€5.500 Senior / RA

Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn meestal pensioen, vakantiegeld, verlofopbouw en vaak een opleidingsbudget vanuit cao of werkgever.

Het salaris voor een Medewerker personeel en organisatie in Leiden ligt doorgaans grofweg tussen €3.000 en €4.200 bruto per maand, maar dat hangt sterk af van je ervaring, de werkgever en de sector (bijv. onderwijs, overheid of zorg). Naast loon kun je rekenen op arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw, vakantiegeld, verlof en vaak een opleidingsbudget of cursusmogelijkheden. In sommige functies kan een aanvullende vergoeding of bonusregeling gelden, afhankelijk van de cao en het type aanstelling.

Veelgestelde vragen

Welke vacatures voor Medewerker personeel en organisatie in Leiden kan ik verwachten?
Vaak gaat het om functies gericht op HR-administratie, personeelsdossiers, ondersteuning bij werving en interne begeleiding rondom instroom en doorstroom bij onderwijs, overheid en zorg.
Wat is het salaris voor Medewerker personeel en organisatie in Leiden?
Reken doorgaans op ongeveer €3.000 tot €4.200 bruto per maand, met variatie afhankelijk van ervaring, werkgever en cao. In de praktijk kan het richting €2.500 beginnen of boven €4.500 uitkomen bij senioriteit.
Bij welke werkgevers in Leiden zie ik dit type functie?
Denk aan organisaties zoals Universiteit Leiden, LUMC en Gemeente Leiden, maar ook aan HR-dienstverleners met vestigingen of opdrachtgevers in de regio, zoals Randstad en Tempo-Team.
Welke opleiding of werkervaring is het meest passend?
Een HR- of organisatiegerichte opleiding en relevante HR-werkervaring zijn gebruikelijk. Je wordt vooral beoordeeld op nauwkeurigheid, dossierkennis en je manier van samenwerken met leidinggevenden en medewerkers.
Hoe ziet doorgroei eruit vanuit Medewerker personeel en organisatie in Leiden?
Met ervaring kun je doorgroeien naar HR-adviseur, recruitment-specialist of een rol richting beleid/organisatieontwikkeling. Bij grotere werkgevers in Leiden worden vaak specialisaties aangeboden via interne projecten.

Werken als Medewerker personeel en organisatie in Leiden

📋

Werkzaamheden

Je verzamelt en verwerkt personeels- en HR-gegevens, bewaakt termijnen en zorgt dat dossiers en systemen actueel zijn. Je ondersteunt bij werving en selectie, zoals het opstellen van vacatureteksten, het plannen van gesprekken en het bijhouden van voortgang. Daarnaast help je bij verzuim- en mobiliteitsvraagstukken en vertaal je HR-beleid naar praktische afspraken voor teams en leidinggevenden.

🎓

Vaardigheden & Opleiding

Je werkt nauwkeurig met personeelsdata en kunt goed omgaan met privacy en AVG-richtlijnen. Je communiceert helder met managers en medewerkers en houdt overzicht bij meerdere lopende processen tegelijk. Je hebt aantoonbare affiniteit met HR-administratie/organisatievraagstukken en werkt gestructureerd; relevante kennis van wet- en regelgeving en cao-afspraken is een sterke basis.

📈

Doorgroeimogelijkheden

Vanuit deze functie kun je doorgroeien naar HR-adviseur, recruitment-specialist of HR-businesspartner-achtige ondersteuning, afhankelijk van je voorkeur en ervaring. In Leiden bieden grotere werkgevers vaak trajecten richting specialisatie, bijvoorbeeld verzuim, mobiliteit of organisatieontwikkeling. Door projectmatig mee te draaien bij verandertrajecten kun je sneller stappen zetten naar coördinerende of beleidsmatige rollen.

Wil je meteen de nieuwste vacatures zien?

Maak een Jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures in je mailbox

Jobalert aanvragen
Hoe werkt het? Joof Jobalert