Check hier 10 actuele Recruiter vacatures in Roosendaal en regio. Ook gezocht op termen als HR Recruiter, Talent Acquisition Specialist, Corporate Recruiter en Recruitment Consultant.
8 okt 2026
Recruiter
Etten-Leur
Wie zijn wij? IQ Select is een jong en dynamisch bedrijf dat zich heeft gespecialiseerd in het bemiddelen van personeel naar een vaste baan in transport. Vanwege sterke groei zoeken wij per direct een ..
23 sep 2026
Recruiter Techniek
Etten-Leur
- €3.000 - €3.900 p/m
- 32 - 40 uur · Deeltijd / Voltijd
- MBO
- HBO / bachelor
FunctieomschrijvingBeschrijvingBen jij communicatief ijzersterk, krijg je energie van de procesindustrie en weet jij de beste technische talenten te matchen met topwerkgevers? Start als Recruiter ..
23 sep 2026
Junior recruiter
Etten-Leur
- €2.850 - €3.300 p/m
- 32 - 40 uur · Deeltijd / Voltijd
- MBO
- HBO / bachelor
FunctieomschrijvingBeschrijvingBen jij klaar voor een vliegende start van je carrière waarin plezier, digitalisering en succes samenkomen? In deze dynamische rol als junior recruiter in Etten-Leur ..
19 sep 2026
Senior Recruiter
Steenbergen
Mensen verbinden. Echt verbinden. Als Recruiter bij TOPS help jij vakspecialisten in Groen, Bouw, Infra en Agri aan een volgende stap, in een team waar menselijkheid en vertrouwen geen loze woorden ..
11 sep 2026
Senior Recruiter
Etten-Leur
Je komt te werken in een hechte organisatie waar collega's voor elkaar klaarstaan en waar je veel vrijheid en verantwoordelijkheid krijgtUitdagende functie en mogelijkheden tot doorgroeien binnen de ..
5 mei 2026
Recruiter
Etten-Leur
IntroductieJij weet binnen tien minuten of iemand geschikt is. Als Recruiter bij EU Force ben jij de spil tussen kandidaten en opdrachtgevers — je zorgt voor de juiste match en draagt direct bij aan ..
7 nov 2025
Recruiter
Roosendaal
- €3.200 - €3.850 p/m
- HBO / bachelor
Wat ga je doen?Als Recruiter bij Werkio in Roosendaal ben jij dé verbindende factor tussen talentvolle kandidaten en onze klanten. Jij zorgt dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen - ..
7 nov 2025
Senior Recruiter
Roosendaal
- €4.000 - €4.550 p/m
- HBO / bachelor
Wat ga je doen?Als Senior Recruiter bij Werkio in Roosendaal ben jij meer dan een bemiddelaar. Jij bent een strategische partner - iemand die begrijpt wat talent écht drijft en wat organisaties nodig ..
7 nov 2025
Recruiter
Roosendaal
- €3.200 - €3.850 p/m
- HBO / bachelor
Wat ga je doen?Als Recruiter bij Werkio in Roosendaal ben jij dé verbindende factor tussen talentvolle kandidaten en onze klanten. Jij zorgt dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen - ..
7 nov 2025
Senior Recruiter
Roosendaal
- €4.000 - €4.550 p/m
- HBO / bachelor
Wat ga je doen?Als Senior Recruiter bij Werkio in Roosendaal ben jij meer dan een bemiddelaar. Jij bent een strategische partner - iemand die begrijpt wat talent écht drijft en wat organisaties nodig ..
Werken als
Als Recruiter in Roosendaal zoek je kandidaten voor functies in o.a. logistiek, zorg en technische maakindustrie, vaak met een mix van vaste teams en tijdelijke projecten. Je schakelt direct met hiring managers en houdt regie op het volledige wervingsproces van vacaturetekst tot intake en contractvoorstel. Roosendaal is aantrekkelijk door de sterke regionale doorstroom tussen gemeenten en de aanwezigheid van logistieke en zorgorganisaties die regelmatig nieuwe collega’s zoeken.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Recruiter Roosendaal
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.600
€2.900
€3.700
€4.700+
€2.600
Startend Recruiter
€3.400
Mediaan
€4.100
Senior
Meestal ontvang je naast salaris vakantiegeld, pensioenopbouw en vaak een opleidingsbudget en/of een (prestatie)bonus, afhankelijk van de werkgever en CAO.
Een Recruiter verdient grofweg tussen €2.600 en €4.700+ bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector. Het salaris is vaak gekoppeld aan de bijbehorende CAO en kan toenemen met verantwoordelijkheden en resultaten. Daarnaast zijn er gebruikelijk secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld, pensioenopbouw en mogelijkheden voor opleidingen en (soms) een bonusregeling.
Veelgestelde vragen
Welke Recruiter vacatures staan er vaak in Roosendaal en regio? ▾
Je ziet geregeld vacatures voor HR Recruiter/Talent Acquisition, Corporate Recruiter en recruitmentrollen binnen logistiek, zorg en technische productie. Vaak gaat het om zowel vol- als parttime en om trajecten met snelle instroom of vervangingsvraag.
Wat verdient een Recruiter in Roosendaal ongeveer? ▾
Wat je ongeveer verdient als Recruiter in Roosendaal ligt meestal in de bandbreedte van circa €2.600 tot €4.700+ bruto per maand. Voor de meeste vacatures zit het midden rond €3.400 bruto per maand, terwijl senior posities richting €4.100 bruto per maand of hoger kunnen gaan, afhankelijk van ervaring, sector en organisatie.
Welke werkgevers in de regio Roosendaal nemen Recruiters aan? ▾
In de regio kun je o.a. vacatures tegenkomen bij zorgorganisaties (zoals Bravis), logistieke en distributiebedrijven (zoals PostNL, DSV en DHL Supply Chain) en bij recruitment-/HR-dienstverleners zoals Randstad en Human Capital Group.
Welke opleiding of ervaring heb ik nodig voor een Recruiter functie? ▾
Een hbo-opleiding richting HRM of personeelsmanagement is vaak een goede basis, maar praktische werving- en selectie-ervaring weegt in veel vacatures zwaar. Je moet in elk geval sterk zijn in plannen, communiceren en selectie vertalen naar concrete criteria.
Hoe ziet doorgroei eruit voor een Recruiter in Roosendaal? ▾
Veelvoorkomende stappen zijn Senior Recruiter of Talent Acquisition Specialist, en bij organisaties met HR-rollen ook HR Adviseur/HRBP. Specialisatie in sectoren zoals logistiek of zorg is in Roosendaal extra interessant door de doorlopende vraag naar personeel.
Werken als Recruiter in Roosendaal
📋
Werkzaamheden
Je beheert vacatures, stemt rolprofielen af met managers en vertaalt eisen naar een heldere selectiecriteria-set. Je voert intakegesprekken, beoordeelt cv’s en afstemming met kandidaten, en begeleidt kandidaten richting vervolgstappen (tests, referenties en interviews). Daarnaast beheer je vacaturekanalen en sourcing (LinkedIn, vacaturesites en netwerk), en zorg je voor een consistente kandidaatjourney en rapportage in het ATS/CRM. In drukke periodes zorg je dat planning, communicatie en doorlooptijden rond Roosendaalse vestigingen strak blijven lopen.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en kunt zowel met kandidaten als met interne stakeholders helder afstemmen. Je werkt gestructureerd: van vacaturebriefing tot selectie en afhandeling, met oog voor kwaliteit en doorlooptijd. Een relevante opleiding richting HRM of personeelsmanagement is gebruikelijk; praktische ervaring met werving en selectie, bijvoorbeeld via recruitmentbureaus, is een duidelijke pré. Certificaten als basiskennis van arbeidsrecht of assessment-training zijn vaak waardevol, net als aantoonbare ervaring met ATS-systemen en datagedreven recruitment.
📈
Doorgroeimogelijkheden
Door te groeien naar Senior Recruiter kun je complexere langlopende trajecten en moeilijk vervulbare functies oppakken, met meer verantwoordelijkheid voor employer branding en strategie. In grotere organisaties in de regio is de stap naar Talent Acquisition Specialist of HR Adviseur/HRBP mogelijk, afhankelijk van je focus op recruitment en organisatievraagstukken. Ook kun je je specialiseren in een werkgebied zoals logistiek/operationeel of zorg, waar Roosendaal relatief veel vraag naar heeft. Bij recruitmentbureaus is doorgroei naar Teamlead of Consultant met regie op meerdere klanttrajecten een logische vervolgstap.
